carta despido abandono trabajo

401 resultados para carta despido abandono trabajo

Valoración vLex
  • Sentencia de Unificación nº 070/13 de Corte Constitucional, 13 de Febrero de 2013

    Sentencia de unificación. En la presente sentencia se analizan 33 casos, en donde el factor común es que las accionantes son mujeres que, en estado de embarazo o en período de lactancia, fueron desvinculadas de sus actividades laborales y por ello solicitaron a los jueces de tutela la protección laboral reforzada constitucional a la que tienen derecho por su condición particular. Para resolver,...

  • Sentencia nº 11001-03-25-000-2004-00186-01(3536-04) de Consejo de Estado - Seccion Segunda, de 6 de Marzo de 2008

    Consagración constitucional y legal del derecho de huelga y restricción: El artículo 56 de la Constitución Política señala: (…). Existe una diferencia sustancial en la excepción que consagró la norma pretranscrita y la Constitución de 1886, que eliminaba el derecho para el caso de los servicios públicos, indistintamente. Esta nueva concepción, forjada dentro del marco axiológico de la Nueva...

  • Sentencia de Corte Constitucional, 18 de Noviembre de 2013

    El accionante, en condición de presidente y representante legal del sindicado nacional de trabajadores de la producción, distribución y consumo de alimentos, bebidas y demás servicios que se prestan en clubes, hoteles, restaurantes y similares de colombia (hocar), subdirectiva seccional bogotá, presentó la acción de tutela para solicitar la protección constitucional de un grupo de trabajadores...

  • Vigente Código de Procedimiento Administrativo y de lo Contencioso Administrativo (Ley 1437 de 2011)

    ..., hacer visible y actualizar anualmente una carta de trato digno al usuario donde la respectiva ..., su localización, los horarios de trabajo y demás indicaciones que sean necesarias para ...�metros de la legislación laboral para el despido injusto y el auto que la señale solo será ..., se declarará terminado el proceso por abandono y se ordenará archivar el expediente. 2. Que se ...

  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala laboral nº 27442 de 28 de Marzo de 2006

    Decide la Corte el recurso de casación interpuesto por el apoderado de la sociedad CERVECERÍA UNIÓN S.A. -CERVUNIÓN S.A.-, contra la sentencia proferida el 29 de abril de 2005 y la complementaria de la misma fecha, proferidas por la Sala Laboral del Tribunal Superior del Distrito Judicial de Medellín, en el proceso que en contra de la empresa recur...

  • Sentencia de Tutela nº 041/14 de Corte Constitucional, 31 de Enero de 2014

    Estabilidad laboral reforzada, trabajo, mínimo vital. Se acumulan expedientes por unidad de materia. Los casos estudiados tienen como asunto común la terminación de la relación laboral de varios trabajadores que padecen limitaciones físicas que les impide el normal desarrollo de sus actividades. Se reitera jurisprudencia relacionada con la procedencia de la acción de tutela para solicitar el...

  • Informe de Ponencia Segundo Debate Proyecto de Ley 182 de 2013 Cámara, 238 de 2013 Senado

    ..., se amplía el período de presunción de despido de la trabajadora por motivo de embarazo y ... al actual Código Sustantivo del Trabajo, una ampliación de tres (3) meses del periodo de ...Serán protegidos contra toda forma de abandono, violencia física o moral, secuestro, venta, .... En nuestra Carta Política enmarca diferentes artículos que con ...

  • Sentencia de Tutela nº 899/13 de Corte Constitucional, 3 de Diciembre de 2013

    En este caso el tema central giró en torno a la presunta vulneración de derechos fundamentales de una persona que se encontraba en período de incapacidad a causa de la ocurrencia de un accidente de trabajo y le dieron por terminado, unilateralmente y por presunta justa causa, un contrato de trabajo. La sala aborda los siguientes temas: 1º. La procedencia excepcional de la acción de tutela contra...

  • Sentencia de Tutela nº 172/12 de Corte Constitucional, 8 de Marzo de 2012

    Debido proceso, estabilidad laboral reforzada. Tutela contra providencia judicial. Se instaura la acción de tutela en contra de las decisiones de los despachos judiciales que en primera y segunda instancia decidieron un proceso ordinario laboral iniciado por la accionante para reclamar el reintegro al cargo que venía ocupando en la empresa luminex s.a., así como el pago de los salarios,...

  • Sentencia de Tutela nº 629/10 de Corte Constitucional, 13 de Agosto de 2010

    Vida digna, mínimo vital, salud, seguridad social, estabilidad laboral reforzada, dignidad, protección a la mujer en estado de embarazo. La accionante comenta que ingreso a trabajar como trabajadora sexual, mediante contrato verbal, cumpliendo un horario y como contraprestación se le pagaban honorarios, en diciembre de 2008 informó a su empleador que se encontraba en estado de embarazo, a lo cual ...

  • Sentencia de Tutela nº 457/13 de Corte Constitucional, 15 de Julio de 2013

    El accionante solicita el amparo de sus derechos fundamentales a la igualdad, a la vida, a la salud, a la seguridad social y a la estabilidad laboral reforzada, los cuales considera vulnerados por las empresas prosegur y teseval s.a.s. En cuanto fue despedido de su cargo a pesar de encontrarse incapacitado y sin que mediara una causa objetiva que motivara dicha decisión. . Solicita que las...

  • Sentencia de Tutela nº 171/11 de Corte Constitucional, 4 de Marzo de 2011

    Vida, familia, igualdad, trabajo, reconocimiento del derecho internacional, reunión y manifestación pública, libre asociación, organización sindical, estabilidad en el empleo, seguridad social, protección del conflicto colectivo, huelga, la tutela la presenta el apoderado judicial en representación de 50 demandantes. Los hechos que dan origen a la acción se remontan al año 2004, cuando en...

  • Informe de Ponencia Para Primer debate al Proyecto de Ley 182 de 2013 Cámara, 238 de 2013 Senado

    ..., se amplía el período de presunción de despido de la trabajadora por motivo de embarazo y ... al actual Código Sustantivo del Trabajo, una ampliación de tres (3) meses del período ...Serán protegidos contra toda forma de abandono, violencia física o moral, secuestro, venta, ... base en la discriminación positiva nuestra carta política en diferentes artículos consagra ...

  • Sentencia de Corte Constitucional, 13 de Febrero de 2013

    Sentencia de unificación. En la presente sentencia se analizan 33 casos, en donde el factor común es que las accionantes son mujeres que, en estado de embarazo o en período de lactancia, fueron desvinculadas de sus actividades laborales y por ello solicitaron a los jueces de tutela la protección laboral reforzada constitucional a la que tienen derecho por su condición particular. Para resolver,...

  • Informe de Ponencia Para Primer debate al Proyecto de Ley 068 de 2013 Cámara

    ... artículo 236 del Código Sustantivo del Trabajo. . Parágrafo 2°. La cotización al Sistema de ...Serán protegidos contra toda forma de abandono, violencia física o moral, secuestro, venta, ... establecidos en el artículo 53 de la Carta Política, el cual reza: . ¿Igualdad de .... 2. Se presume que el despido se ha efectuado por motivo de embarazo o ...

  • Sentencia de Tutela nº 261/12 de Corte Constitucional, 29 de Marzo de 2012

    El presidente del sindicato de trabajadores de las empresas municipales de cali -sintraemcali-, instauró la acción de tutela contra emcali eice esp, al considerar que dicha entidad vulneró los derechos fundamentales al trabajo, a la asociación sindical y a la huelga de dicha colectividad, por cuanto ha sido renuente a cumplir con las recomendaciones hechas por la oit a través del consejo de...

  • Sentencia de Tutela nº 628/12 de Corte Constitucional, 10 de Agosto de 2012

    Igualdad, dignidad humana, salud, seguridad social, intimidad, debido proceso. La accionante se desempeñó durante veintiún años como madre comunitaria y aduce que el icbf determinó cerrar su hogar comunitario aduciendo el mal desempeño de sus labores, las quejas de algunos padres de familia y algunas deficiencias locativas del lugar. A juicio de la actora, la verdadera motivación fue el...

  • Sentencia de Tutela nº 492/11 de Corte Constitucional, 28 de Junio de 2011

    Libre desarrollo de la personalidad, igualdad, trabajo. Caso en el que la accionante es despedida por su empleador de manera unilateral y sin mediar autorización del ministerio de la protección social, a pesar de padecer una limitación física resultante de un accidente de trabajo. El despido se generó, según el demandado, porque la actora infringió el reglamento interno, al negarse a utilizar el...

  • Sentencia de Tutela nº 067/13 de Corte Constitucional, 12 de Febrero de 2013

    En el presente caso aduce el accionante que el departamento del atlántico vulneró sus derechos fundamentales, al no concederle la pensión de retiro por vejez solicitada, oponiendo como argumento el no cumplimiento del requisito legal de haber sido retirado por razón de su edad, lo cual debía estar expreso en el acto que declaró su insubsistencia. La sala analiza la procedencia de la acción de...

  • Sentencia de Tutela nº 716/13 de Corte Constitucional, 17 de Octubre de 2013

    El accionante considera que la decisión administrativa inmotivada de la procuraduría general de la nación mediante la cual se le declaró insubsistente del cargo de procurador 154 judicial ii administrativo de riohacha, vulneró sus derechos y los de su familia a la vida, a la salud, al trabajo y al mínimo vital, en razón a que su salario constituía su único sustento económico, con la especial...

  • Sentencia de Tutela nº 087/12 de Corte Constitucional, 16 de Febrero de 2012

    Vida, familia, igualdad, libre asociación, organización sindical, seguridad social, huelga, debido proceso. Se acumulan expedientes por unidad de materia. La sala analiza si ecopetrol vulneró derechos fundamentales de los demandantes al no reintegrarlos a sus puestos de trabajo, supuestamente incumpliendo las recomendaciones que el comité de libertad sindical de la oit emitiera dentro de la queja ...

  • Sentencia de Tutela nº 1185/03 de Corte Constitucional, 4 de Diciembre de 2003

    Despido en estado de embarazo. Terminación del contrato de trabajo. Aborto. Derecho a la estabilidad laboral. Reintegro. Pago de salarios e indemnización por despido ilegal. Concedida.

  • Sentencia de Tutela nº 267/13 de Corte Constitucional, 8 de Mayo de 2013

    Debido proceso. Tutela contra providencia judicial. Se interpone la presente acción de tutela en contra de los despachos judiciales que decidieron negar las pretensiones del actor dentro de un proceso ordinario laboral iniciado para solicitar el reintegro laboral y el pago de una indemnización por despido injusto. Se aduce la ocurrencia de defectos material o sustantivo, fáctico, orgánico y el...

  • Sentencia de Tutela nº 502/11 de Corte Constitucional, 30 de Junio de 2011

    Unidad e intimidad familiar, autodeterminación reproductiva, tener una familia y a no se separados de ella. Dentro de un proceso administrativo adelantado por el icbf, los hijos de los accionantes fueron declarados en estado de vulnerabilidad y en consecuencia, como medida para restablecer sus derechos, se decretó el estado de adoptabilidad. A juicio de los actores, el instituto vulneró sus...

  • Sentencia de Tutela nº 649/12 de Corte Constitucional, 23 de Agosto de 2012

    Prevalencia del derecho sustancial., debido proceso, acceso a la administración de justicia. Tutela contra providencia judicial. Se instaura la acción de tutela contra la sala laboral de descongestión del tribunal superior de bogotá y el juzgado sexto laboral de la misma ciudad, por considerar que estas autoridades judiciales vulneraron derechos fundamentales, al declarar probada la excepción...