contrato trabajo duracion obra o labor contratada

1494 resultados para contrato trabajo duracion obra o labor contratada

  • Valoración vLex
  • Contrato de trabajo de duración por la obra o labor contratada

    Nombre del empleador.............., domicilio del empleador......................., nombre del

  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala laboral nº de 6 de Marzo de 2013

    ANÁLISIS DE PRUEBAS, TERMINACIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO POR DURACIÓN DE LA OBRA O LABOR CONTRATADA - Error de hecho del ad quem al considerar que no había despido injusto porque la finalización unilateral del contrato se dio cuando se había ejecutado el 75% del contrato, conforme lo convenido por las partes Rad: 31817 | Fecha: 31/03/2009 | Tema: TERMINACIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO DURANTE EL PERÍODO DE VACACIONES - Validez del...

  • Sentencia de Tutela nº 936/09 de Corte Constitucional, 14 de Diciembre de 2009

    ... el segundo caso el accionante fue contratado por duración de la obra o labor contratada y que la labor terminó y por lo tanto se dio por terminado el contrato de trabajo y en el tercer caso la entidad accionada alega que el actor fue contratado por contrato a término fijo y que por lo tanto esta facultada para dar por...

  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala laboral nº 37048 de 1 de Agosto de 2012

    ... recae en un argumento de tipo jurídico -si las labores contratadas son permanentes y continuas, no pueden pactarse contratos por el término de duración de la obra-, su estudio debe orientarse por vía directa ANÁLISIS DE PRUEBAS, CONTRATO DE TRABAJO - Ausencia de error de hecho al considerar acreditada la existencia de u...

  • Sentencia de Unificación nº 071/13 de Corte Constitucional, 13 de Febrero de 2013

    ... de la actora y desconoció el deber de protección laboral reforzada de la mujer embarazada que se deriva de los artículos 43 y 53 de la constitución política, al dar por terminado su contrato de trabajo por labor u obra, siendo que para ese momento contaba con nueve semanas de embarazo. Para resolver la cuestión se estudian los siguientes temas: 1º. Los fundamentos normativos de la protección laboral reforzada a la mujer embarazada. 2º. El deber

  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala laboral nº 44634 de 16 de Julio de 2014

    Decide la Corte el recurso de casación interpuesto por AGUSTÍN TORRES CASTILLO, contra la sentencia proferida por la Sala Laboral del Tribunal Superior del Distrito Judicial de Barranquilla, el 30 de octubre de 2009, en el proceso que el recurrente le instauró a SUMINISTRO DE PERSONAL TEMPORAL –SUPERTEMPO LTDA-, PAVIMENTO UNIVERSAL S.A., y EQUIPO U...

  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala laboral nº de 13 de Noviembre de 2013

    El problema jurídico planteado inicialmente en la demanda por la sociedad VICPAR S.A., fue el atinente a la calificación de la ilegalidad del cese de actividades promovido y materializado por ciento once (111) trabajadores, desde el 30 de noviembre de 2011, con fundamento en la causal contemplada en el literal c) del artículo 65 de la Ley 50 de 1990, que modificó el artículo 450 del CST. Los...

    ... suspensión o paro colectivo de trabajo en el que incurrieron los trabajadores ... se dedica a la construcción de obras civiles para el sector petrolero, que uscribió un contrato de obra con la sociedad Petrominerales ... contratos de trabajo por duración de la obra o labor contratada, quienes ...

  • Contrato de trabajo

    ... Único Nacional de Solicitud de Autorización de Trabajo para Adolescentes de 15 a 17 años de edad - 3.2.1.2 Formato Único Nacional de Solicitud de Autorización de Trabajo para niños y niñas menores de quince (15) años de edad que desempeñen actividades remuneradas de tipo artístico, cultural, recreativo y deportivo - 3.2.1.3 Formato Único Nacional de Autorización de Trabajo para Adolescentes de 15 a 17 años de edad - 3.2 1.4 Formato Único...

  • Vigente Código Sustantivo del Trabajo

    ... de ferrocarriles, empresas, obras públicas y demás servidores del ... efectúe en ejecución de un contrato de trabajo. #Este artículo corresponde ... o transitorio, es el de corta duración y no mayor de un mes, que se refiere a labores distintas de las actividades normales ..., o la naturaleza de la labor contratada, o no se refiera a un trabajo ocasional ...

  • Sentencia de Tutela nº 019/11 de Corte Constitucional, 17 de Enero de 2011

    ... materia. A los accionantes les fue terminado su contrato laboral de manera unilateral, luego de varias incapacidades producidas por accidentes de trabajo, enfermedad profesional o enfermedad común, sin la previa autorización del ministerio de la protección social. La sala reitera jurisprudencia relacionada con la procedencia de la acción de tutela para reclamar el reintegro laboral, en la medida en que involucren los derechos de las personas...

  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala laboral nº 9312 de 1 de Febrero de 2013

    Acta No. 026

    ... noviembre de 1991 bajo un solo contrato de trabajo a término indefinido; que ... como “mecánico A”, cuya duración estaría determinada por lo que ... de 1989, por culminación de la obra o labor contratada; que el 8 de ...

  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala laboral nº de 7 de Mayo de 2014

    TRABAJADORES DEL SECTOR PRIVADO » CONTRATO DE TRABAJO » CONTRATO REALIDAD » EMPRESAS DE SERVICIOS TEMPORALES » ANÁLISIS DE PRUEBAS - Ausencia de error de hecho del ad quem al considerar que el verdadero empleador fue la empresa Opción Temporal y Cia. Ltda. y no la empresa usuaria Gaseosas Colombiana S. A. -no hubo prestación efectiva del servicio en varios contratos por incapacidad del trabajador por accidente de trabajo

  • Sentencia de Tutela nº 316/14 de Corte Constitucional, 29 de Mayo de 2014

    ... se reitera jurisprudencia sobre el derecho al trabajo y a la estabilidad laboral de personas con situación de discapacidad y, sobre la procedencia de la acción de tutela para solicitar la protección de la estabilidad laboral reforzada de este tipo de personas. . Se concede el amparo de los derechos fundamentales a la vida en condiciones dignas, a la estabilidad laboral reforzada y al mínimo vital y se imparten una serie de órdenes...

  • Sentencia de Tutela nº 225/12 de Corte Constitucional, 20 de Marzo de 2012

    ... alud, seguridad social, mínimo vital, estabilidad laboral reforzada. En vigencia de una relación laboral bajo la modalidad de contrato por labor u obra contratada, el actor sufrió un accidente de tránsito que le causó varias fracturas y traumas. Encontrándose aún en incapacidad médica, la empresa accionada decidió prescindir de sus servicios argumentando que la labor para la cual había sido contratado ya había terminado. Alega el accionante que...

  • Sentencia de Tutela nº 1084/12 de Corte Constitucional, 12 de Diciembre de 2012

    ... accionantes, al decidir dar por terminado sus contratos de trabajo sin tener en cuenta su condición de salud y sin contar con la autorización de la autoridad de trabajo. En un primer asunto se argumentó la terminación de la obra contratada y en el segundo, la incapacidad mayor a 180 días. Se analiza la siguiente temática: 1º. Procedencia excepcional de la acción de tutela para obtener el reintegro laboral de un trabajador en condición de...

  • Sentencia de Tutela nº 651/12 de Corte Constitucional, 23 de Agosto de 2012

    ... y no medió autorización de la oficina de trabajo. Se reitera jurisprudencia constitucional relacionada con: 1º. Procedencia de la acción de tutela para solicitar el reintegro laboral cuando se trate de resguardar el derecho a la protección laboral reforzada. Y, 2º. El derec...

  • Código Sustantivo del Trabajo (Versión vigente desde 2011-12-29 hasta 2012-10-11)

    ... de ferrocarriles, empresas, obras públicas y demás servidores del ... efectúe en ejecución de un contrato de trabajo. #Este artículo corresponde ... o transitorio, es el de corta duración y no mayor de un mes, que se refiere a labores distintas de las actividades normales ..., o la naturaleza de la labor contratada, o no se refiera a un trabajo ocasional ...

  • Sentencia de Tutela nº 580/06 de Corte Constitucional, 26 de Julio de 2006

    ... sión, de donde para el actor la terminacion de su contrato obedecio a...

  • Sentencia de Tutela nº 673/14 de Corte Constitucional, 10 de Septiembre de 2014

    ... Desarrollo De Sus Actividades. Las Relaciones Laborales Objeto De Estudio Se Rigen Bajo Distintas Modalidades Contractuales, Como Lo Son, Por Obra O Labor Celebrados Directamente Y/o En Misión, A Término Indefinido Verbales O Escritos. Los Argumentos De Los Empleadores, A Partir De Los Cuales Se Dio Por Terminada La Relación Contractual, Fluctuaron Entre La Culminación De Obra Para La Cual Fueron Vinculados, Procesos Por Faltas Al Reglamento

  • Sentencia de Tutela nº 082/12 de Corte Constitucional, 16 de Febrero de 2012

    ... social y el reintegro a las respectivas labores que venían desempeñando. Las accionadas alegaron la falta de procedencia de la protección derivada del fuero de maternidad, en el primer caso porque la actor...

  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala laboral nº 44634 de 16 de Julio de 2014

    ... a cuál de los litigantes le asiste la razón, su labor se limita a enjuiciar la sentencia para establecer si el juez observó las normas jurídicas que estaba obligado a aplicar para solucionar rectamente el conflicto RECURSO DE CASACIÓN » VÍA DIRECTA - Supone plena conformidad con las conclusiones fácticas e inferencias probatorias del ad quem, razón por la cual sólo admite discusiones netamente jur&iac...

  • Sentencia de Unificación nº 070/13 de Corte Constitucional, 13 de Febrero de 2013

    ... solicitaron a los jueces de tutela la protección laboral reforzada constitucional a la que tienen derecho por su condición particular. Para resolver, se sigue la siguiente metodología: 1º. Análisis de la problemática que presenta cada caso en particular, en relación con las modalidades de contratación, las causas de desvinculación y el conocimiento del empleador. 2º. Los fundamentos normativos de la protección laboral reforzada a las mujeres...

  • Sentencia de Tutela nº 180/12 de Corte Constitucional, 8 de Marzo de 2012

    ... afirmó que la peticionaria nunca tuvo relación laboral con la embajada, sino con el ex embajador y su esposa, los cuales la contrataron verbalmente para realizar labores de limpieza en la residencia familiar y que dicho funcionario regresó a su país de origen, tras finalizar las funciones diplomáticas por las cuales se encontraba en colombia. La corte precisa, a propósito de las vinculaciones labores que realizan las embajadas, que es deber...

  • Sentencia de Tutela nº 025/11 de Corte Constitucional, 21 de Enero de 2011

    ... de 2010, argumentando la finalización de la labor para la que fue contratado. La sala se pronuncia sobre la estabilidad de personas portadoras del vih y o enfermas de sida y la procedencia de la acción de tutela para su protección, se concluye que la entidad accionada vulneró los derechos fundamentales del actor, ya que su desarrollo de trabajo no se encuentra atado a la culminación de un determinado proyecto, se ordena reintegrar al...

  • Sentencia de Tutela nº 746/13 de Corte Constitucional, 23 de Octubre de 2013

    ... justificaron la terminación de las relaciones labores en la culminación de la obra contratada o en el fin del contrato a término fijo. Se analiza la siguiente temática: 1º. Procedencia excepcional de la acción de tutela cuando se ponen en riesgo los derechos fundamentales de sujetos de especial protección. 2º. La estabilidad laboral reforzada de las personas que se encuentran en situación de vulnerabi...