ergonomia laboral

42 resultados para ergonomia laboral

  • Valoración vLex
  • Resolución número 511-005670 de 2012, por medio de la cual se modifica la Resolución número 510-001419 de 2012

    ... en este acto administrativo, las cuales estarán destinadas a intervenir en el clima laboral, a mantener y mejorar las condiciones que favorezcan el desarrollo integral de los servidores, a ...12 meses. 0. 28. Gestionar y Desarrollar Programa de Ergonomía (Pausa Laboral). Funcionarios Bogotá y Regionales (506). 10 meses. 0. 29. Conformación de ...

  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala laboral nº de 7 de Mayo de 2014

    Fundamenta la empresa demandante el recurso impetrado contra la decisión del a quo en los siguientes puntos: La determinación colegiada se soporta en Resolución 00383 de 15 de noviembre de 2013; no ejecutoriada. No haber tenido en cuenta que la empresa «siempre cumplió con los elementos de protección personal,» No haber establecido que la huelga se realizó por motivos diferentes a los...

    ...Ser de buen diseño y construcción, habida cuenta, en la medida de lo posible, de los principios de la ergonomía;. Mantenerse en buen estado;. Utilizarse únicamente en los trabajos para los que hayan sido concebidos, a menos que una utilización para otros fines que los inicialmente previstos haya sido objeto ...

  • Evento de seguridad, salud y ambiente

    ... como higiene industrial, medicina del trabajo, ergonomía, protección contra incendios, prevención de caídas graves en ambientes laborales y seguridad industrial, entre otros, en el marco del 47 ‘Congreso de seguridad, salud y ambiente.

  • Acta de plenaria 154 del 26 de noviembre de 2008 cámara

    ...Aquí hay funcionarios intocables, dictadores, que hacen con la legislación laboral lo que les da la gana. Empezando por el gerente de la Aerocivil, que por eso lo citamos en la tarde ...Veamos cuál podría ser la ergonomía laboral de los comandantes de aeronave. Ocurre, honorables Representantes, que la Aeronáutica ...

  • Resolución número 0128 de 2013, por la cual se adoptan el Plan de Capacitación y el Programa de Bienestar de la vigencia 2013 del Instituto Caro y Cuervo.

    ... como colectiva, de aportar conocimientos, habilidades y actitudes para el mejor desempeño laboral y para el logro de los objetivos institucionales;. - Facilitar la preparación pertinente de los ..., Relaciones interpersonales, exámenes, nutrición, estética, higiene oral, vacunas, ergonomía. Celebraciones: Cumpleaños funcionarios, cumpleaños ICC., todas. Otras: Amor y amistad. Día de ...

  • Salud laboral, hábito de 365 días al año

    'Estilo de vida y trabajo saludable' es el concepto que todos los operarios, empleados o independientes, deberán llevar a su puesto de trabajo todos los días.

    ...Es lo que los expertos internacionales llaman Seguridad Basada en el Comportamiento (SBC). Otro concepto es el de 'ergonomía preventiva' para que se tome conciencia de que nadie está exento. En Colombia, cada vez más las empresas incluyen análisis e intervenciones asociadas a la ergonomía y en otros casos son ...

  • Resolución 227

    Por la cual se aprueba el programa de salud ocupacional y se adoptan otras disposiciones.

    ... en cuenta que debe incentivarse en la Procuraduría General de la Nación, un ambiente laboral sano y seguro, acorde con las políticas institucionales, como se define en la carta de valores y ... puesto de trabajo, los servidores deben hacer parte de un programa de capacitación en ergonomía, el cual incluye temas tales como:. - Cargas y posturas. - Manejo de video-terminales. - ...

  • Organización de una empresa del sector salud en el montaje de un Sistema de Garantía de Calidad en Salud
  • Proyecto de ley 055 de 2011 cámara

    ... expedida por el Servicio Nacional de Aprendizaje (Sena) respecto de la competencia laboral que constituye la titulación correspondiente en la que se desempeñará. Parágrafo 1°. Para ...Artículo 29. Dimensiones, pesos, calidad de la materia prima y ergonomía. Todos los vehículos deberán contar con unos parámetros mínimos de dimensiones, pesos, calidad ...

  • Lineamientos para la formulación de la política integral de salud ambiental con énfasis en los componentes de calidad de aire, calidad de agua y seguridad química

    Lineamientos de Politica, Salud, Proteccion Ambiental, Aire, Agua Potable, Politica Gubernamental.

  • Acta de comisión 06 del 28 de agosto de 2012 senado

    ...31. ¿Cuál es la reglamentación de la jornada laboral del personal del Cuerpo de Custodia y Vigilancia (C.C.V.) del INPEC? solicito se anexe el ...35. ¿Cuáles son las necesidades en salud ocupacional (ergonomía, trabajo en alturas, seguridad industrial) que tiene el INPEC? Además las situaciones del Cuerpo ...

  • Acta de comisión 8 del 11 de septiembre de 2012 senado

    ...31. ¿Cuál es la reglamentación de la jornada laboral del personal del Cuerpo de Custodia y Vigilancia (C.C.V.) del Inpec? Solicito se anexe el ...35. ¿Cuáles son las necesidades en salud ocupacional (ergonomía, trabajo en alturas, seguridad industrial) que tiene el Inpec? Además las situaciones del Cuerpo ...

  • Acta de comisión 11 del 19 de septiembre de 2012 senado

    ...31. ¿Cuál es la reglamentación de la jornada laboral del personal del Cuerpo de Custodia y Vigilancia (C.C.V.) del Inpec? solicito se anexe el ...35. ¿Cuáles son las necesidades en salud ocupacional (ergonomía, trabajo en alturas, seguridad industrial) que tiene el Inpec? Además las situaciones del Cuerpo ...

  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala laboral nº de 13 de Abril de 2005

    ACCIDENTE DE TRABAJO - No acreditó culpa del empleador

    ...; que cuando el empleado ingresa recibe un curso que se denomina bienvenido, en el que se le dan todas las instrucciones de la diferentes áreas de la compañía y toma un curso de ergonomía charolas a cargar y formas de levantarlas y transportarlas. Respecto de la súplica de indemnización por despido injusto, el Tribunal señaló que del acta de descargos (folio 38) se infiere el ...

  • Estrategias de afrontamiento en víctimas de mobbing: diferencias entre trabajadores españoles e inmigrantes latinoamericanos y consideraciones clínicas

    ... los Riesgos Psicosociales y la Discriminación Laboral de la Comunidad de Madrid (PRIDICAM) durante el periodo 2007-2012. El objetivo del presente estudio es comprobar si existen diferencias significativas entre ambos grupos a la hora de afrontar el estresor del acoso laboral. Para ello, se ha realizado un estudio transversal y se han comparado las puntuaciones obtenidas. Se ha contado con una muestra de 75 víctimas españolas y otra de 75...

  • Resolución 02333

    Por la cual se adopta la Primera Actualización de la Clasificación Unica de Procedimientos en Salud

    ... COMO PARA DEFINIR EL ORIGEN DEL EVENTO EN SALUD, CALIFICACION DE LA PERDIDAD DE CAPACIDAD LABORAL. 89.0.2.03 CONSULTA DE PRIMERA VEZ POR ODONTOLOGIA GENERAL Incluye: ANAMNESIS, EXAMEN ORAL Y ...T1.1.3.10 INFORMACIÓN, EDUCACIÓN Y COMUNICACIÓN (IEC) SOBRE ERGONOMIA Incluye: CAPACITACION Y/O ACTUALIZACION AL RECURSO HUMANO EN EL CONOCIMIENTO DE LA ERGONOMIA COMO ...

  • Distribución de planta

    Competencias. -1. Instalaciones y equipo. -2. Capacidad instalada. -3. Edificios, terrenos, equipos de oficina, muebles y enseres, vehículos y computadores. -Autoevaluación.

    ..., servicios auxiliares o de apoyo (mantenimiento), factores que le pueden brindar ergonomía al trabajador, necesarios durante el desarrollo del proceso productivo (iluminación, temperatura, ... medio de su nivel de conocimientos y la experiencia adquirida a lo largo de su acti vidad laboral, permiten establecer su nivel de competencia laboral, tam bién deben ser evaluados los factores ...

  • Acuerdo 002

    Por el cual se establece el Plan de Servicios de Sanidad Militar y Policial

    ...CAPITULO II Del inicio de la prestación de los servicios y del período de protección laboral Artículo 5°. Del inicio de la atención para los afiliados. El afiliado tendrá derecho a recibir ...T1.1.3.10 INFORMACION, EDUCACION Y COMUNICACION (IEC) SOBRE ERGONOMIA Incluye: CAPACITACION Y/O ACTUALIZACION AL RECURSO HUMANO EN EL CONOCIMIENTO DE LA ERGONOMIA COMO ...

  • Acuerdo 002

    Por el cual se establece la nueva organización interna de La Previsora S.A. Compañía de Seguros

    ...4. Dictar el Reglamento Interno de la Compañía y contratar de acuerdo con las leyes laborales, a los trabajadores de la misma, cuyo nombramiento no corresponda a la Asamblea General de ...9. Aplicar la ergonomía y las técnicas adecuadas encaminadas a la optimización del diseño técnico del puesto físico de ...

  • Diseñe su espacio para trabajar en casa

    natdia@eltiempo.

    ... primero de mayo, el Gobierno Nacional firmó un decreto que reglamenta esta modalidad laboral en el país, que busca favorecer, especialmente, a las mujeres y a personas en condición de ... concentración y rendimiento", comenta el doctor Juan Alberto Castillo, especialista en ergonomía. (Ver nota abajo). No se trata de montar una oficina, sólo se requiere una superficie para tener ...

  • Sentencia de Tutela nº 1258/08 de Corte Constitucional, 15 de Diciembre de 2008

    Derechos a la igualdad y acceso a la informacion invocados por ciudadano con enanismo que denuncia la superacion, en las ventanas del edificio de la corte constitucional, del tamaño previsto para personas con esa condicion, lo cual acarrea una omision al deber de otorgar un trato especial a las personas de baja talla. Se reclama, entonces, la modificacion de la altura de las ventanillas de...

    ... infraestructura; (ii) mejores fuentes de trabajo e (iii) integración social, económica, laboral, educativa etc., que son en gran parte las mismas exigencias de las personas de talla baja, éstas ...Los datos antropométricos son usados en ergonomía para especificar las dimensiones físicas de los espacios y productos que se desean realizar, sean ...

  • Sentencia de Constitucionalidad nº 049/94 de Corte Constitucional, 10 de Febrero de 1994

    Rev. Const. De la ley 52/93. Convenio sobre seguridad y salud en la construccion. Exequible.

    ... y construcción, teniendo en cuenta, en la medida de lo posible, los principios de la ergonomía;. b) Mantenerse en buen estado;. c) Ser correctamente utilizados;. d) Ser manejados por ... de la realidad sobre las formalidades establecidas por los sujetos de las relaciones laborales, la garantía a la seguridad social, la capacitación y el adiestramiento, los cuales se encuentran ...

  • Sentencia nº 02-0689. de Tribunal Administrativo de Cundinamarca - Sección tercera, de 21 de Enero de 2004

    Ordenar al Hospital Occidente de Kennedy. Proseguir con el proceso de selección correspondiente a las convocatorias Nos. 074 al 091 del 23 de febrero de 1998, teniendo en cuenta la parte motiva de esta Resolución. ARTICULO TERCERO. Notificar al señor Gerente del Hospital Occidente de Kennedy y a las señoras LUZ STELA LOPEZ AVENDAÑO, identificada co...

    ... ocasionados a los demandantes con motivo de las graves heridas y pérdida de la capacidad laboral de Diana Fernanda Baquero Ramírez, en hechos ocurridos el día 30 de marzo de 2000, cuando se ... puntos; TECNOLOGÍA: de 0 a 15 puntos; ACCESORIOS EXTRA: de 0 a 10 puntos, ,, DISEÑO Y ERGONOMIA: de 0 a 10 puntos. Ambas ofertas presentadas por BI0INGENIERIA Y CIA LTDA, fueron calificadas. Para ...

  • Acta de plenaria 03 del 05 de agosto de 2010 cámara

    ... todas las cosas que necesita un, que necesitan unas oficinas para darle el confort y la ergonomía a todos los funcionarios. Tercero, el impacto ambiental ha sido bastante desconocido por las ... y Administrativa, especializado en Notariado y Registro, con 5 años de experiencia laboral en el sector privado y aproximadamente 22 años en el sector público, lo que me ha permitido hasta ...

  • Acta de comisión 10 del 26 de octubre de 2009 senado

    ... en un país, haya la posibilidad de que se juzguen delitos fuera de las actividades laborales que muchas veces tienen que ver con violación de los derechos de las mujeres, que esos debates y ...j) Quejas y Reclamos. k) Farmacias Adscritas. l) Higiene y Seguridad Ocupacional. m) Ergonomía. n) Psicolaboral. ñ) Programa Prevención Auditiva. o) Programa Prevención Accidentalidad. p) ...