despido con justa causa indemnizacion - página 4

despido con justa causa indemnizacion

25660 resultados para despido con justa causa indemnizacion

  • Indemnizaciones a cargo del empleador
    ... 1. Indemnización por terminación unilateral del contrato de jo sin justa causa ... 2. Indemnización moratoria (salarios caídos) 3. Indemnización por despido de trabajadora en estado de embarazo 4 ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 41975 de 15 de Marzo de 2011

    CONVENCIÓN COLECTIVA - Interpretación y aplicación del Artículo 14 de la convención 1972 - 1973 suscrita con el Banco Ganadero, hoy BBVA INDEMNIZACIÓN convencional POR DESPIDO SIN JUSTA CAUSA, REINTEGRO - Según la convención suscrita con el Banco Ganadero, hoy BBVA REINTEGRO - No procede si al entrar en vigencia la Ley 50 de 1990 el trabajador no tenía más de 10 años de servicio

    ... la obligación de reintegrar ”, falta de causa para pedir, cobro de lo no debido, compensación, ... , “ previa deducción de la indemnización por despido sin justa causa, ya cancelada ”. Le ...
  • Sentencia de Tutela nº 118/19 de Corte Constitucional, 18 de Marzo de 2019

    Orden laboral. Incapacidad médica. Acción de tutela contra personas jurídicas de derecho privado. Despido del trabajador

    ... , al dar por terminado unilateralmente y sin justa causa su contrato de trabajo, aun cuando, ... ón, (ii) cancelar, a título de indemnización, los salarios y prestaciones sociales causados sde el momento de su despido hasta que se materialice su reintegro efectivo y, ...
  • Sentencia de Tutela nº 1090/01 de Corte Constitucional, 16 de Octubre de 2001

    Derecho a la salud y seguridad social de mujer embarazada. Solicitud pago licencia de maternidad e indemnizacion por despido sin justa causa. Contrato de trabajo temporal por obra o labor determinada. Negada.

    ... El despido de la demandante en ningún momento se produjo r causa de su estado de embarazo, sino por la ... de la licencia de maternidad y la indemnización por despido sin justa causa a las que alega tener ...
  • Prestaciones sociales
    ... al asalariado a título de indemnización y por una sola vez, un valor igual al de los ... ón, última remuneración del trabajador y causa de la terminación. Dicha certiicación será ... 4. 4. 3 Prohibici ón de despido ... 1. Ninguna trabajadora podrá ser ... del Ministerio de Trabajo que avale una justa causa ... 2. Se presume el despido efectuado ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 8271 de 17 de Septiembre de 1996

    DESVINCULACIÓN CONTRACTUAL POR SUPRESIÓN DE CARGO - Es una modalidad de despido sin justa causa / INDEMNIZACIÓN POR DESPIDO CONVENCIONAL / TERMINACIÓN DEL CONTRATO POR SUPRESIÓN DEL CARGO DE TRABAJADORES OFICIALES / PRINCIPIO DE FAVORABILIDAD / REPARACIÓN DE DAÑOS PACTADO CONVENCIONALMENTE / CONVENCIÓN COLECTIVA - Tabla indemnizatoria para trabajadores despedidos sin justa causa / CUANTÍA DEL...

    ... no está enmarcado dentro de unajusta causa de termi- nación unilateral del vínculo ... tra- bajador, es 0 una modalidad de despido sin justa causa, y por ende, produce las ... especifico el pago de la indemnización por despido convencionalmente pactada ...
  • Acoso laboral en el panorama colombiano. Aspectos legales y jurisprudenciales
    ... , el estatus social, etc.; las amenazas de despido en frente de los compañeros; la descalificación ... en cuenta estas situaciones para imponer justa y correctamente el tratamiento sancionatorio del ... conducta desplegada por el sujeto activo se causa un daño en la salud física o psíquica al ... En tal caso procede la indemnización en los términos del artículo 64 del Código ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 41631 de 2 de Octubre de 2012

    Lo que se discute en el cargo es si la indemnización generada por el despido sin justa causa que encontró probado el Tribunal y no discute el censor, debe ser suplida con el valor pagado al señor Otoniel Córdoba Cuesta por la bonificación contemplada en el artículo 9 del Decreto 1065 de 1999, en la medida en que las dos compensaciones son equivalentes y su imposición simultánea representa una...

    ... otras pretensiones, el pago de la indemnización convencional por despido sin justa causa ... ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 35303 de 14 de Julio de 2009

    INTERPRETACIÓN DE LA LEY - Del parágrafo 1 del artículo 29 de la Ley 789 de 2002 TERMINACIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO SIN JUSTA CAUSA - Procedencia de la ineficacia del despido por no informar el pago de las cotizaciones a seguridad social y los parafiscales TERMINACIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO SIN JUSTA CAUSA - La ineficacia del despido no es automática, es necesario estudiar la conducta del...

    ... para que principalmente se declare que el despido carece de   efecto jurídico; que como ... promedio mensual; que lo despidieron sin justa causa el 31 de marzo de 2004, sin entregarle el ... salarios adeudados, el valor de la indemnización por despido pagada. Impuso las costas de ambas ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 29248 de 21 de Noviembre de 2006

    TERMINACIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO - Unilateral sin justa causa INDEMNIZACIÓN - La indemnización convencional por despido debe ser compensada con la legal

    ... desde el 19 de enero de 1976, la indemnización convencional por el despido injusto de que fue ... de inexistencia de causa de la obligación, falta de legitimación por ... con la Caja Agraria fue unilateral y sin justa causa. Fundó tal aserto en jurisprudencia de la ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 40957 de 24 de Abril de 2012

    ANÁLISIS DE PRUEBAS, TERMINACIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO SIN JUSTA CAUSA - Error de hecho del ad quem al considerar que en el artículo 14 de la convención suscrita con el Banco Ganadero, hoy BBVA Colombia, se estipuló el derecho al reintegro, siendo que la intención de las partes fue la de aumentar el monto de la indemnización por despido sin justa causa CONVENCIÓN COLECTIVA - Interpretación y...

    ... abril de 2007, el cual finalizó sin mediar justa causa, y como consecuencia de lo anterior, se ... le correspondían, junto con la indemnización moratoria prevista en el artículo 65 del C.S.T., ... a título de indemnización por despido sin justa causa, confirmó la decisión apelada ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 37179 de 8 de Junio de 2011

    Reconocería. Indemnización convencional por despido injusto. Derechos laborales. Convención colectiva de trabajo

    ... P ... ANTECEDENTES ... pidió la indemnización moratoria por el “no ... pago oportuno de las ... la indemnización por despido en la suma de $55.199.524,11 de ... acuerdo con ... y la que denominó “Excepción ... de causa petendi” ... (fls. 48 a 52) ... Juzgado ... justa causa”, ... más favorable para los ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 40866 de 5 de Marzo de 2014

    La esencia de la controversia radica en establecer si la indemnización a la que tiene derecho el actor, debe liquidarse conforme a los lineamientos del artículo 6º de la Ley 50 de 1990, al que se arriba en virtud del parágrafo transitorio del artículo 28 de la ley 789 de 2002, como lo concluyó el Tribunal; o si por el contrario y como lo sostiene la censura, la indemnización debe hacerse...

    ... estimó que la indemnización había debido ... realizarse en los términos ... pago, falta de causa, buena fe, inexistencia de la obligación, ... 5 de julio de 1994 hasta el momento del despido ... unilateral y sin justa causa, hecho ocurrido ...
  • Sentencia de Tutela nº 546/06 de Corte Constitucional, 13 de Julio de 2006

    Derecho a la maternidad y a la estabilidad laboral reforzada de trabajadora a quien no se le renovo el contrato de trabajo que tenia con el establecimiento de comercio bordados a&a, desconociendo sus derechos toda vez que se encontraba en estado de embarazo el que le habia sido comunicado previamente a su empleador. Solicita se ordene su reintegro al cargo que desempeñaba o a otro de...

    ... DE MUJER EMBARAZADA-Vulneración por despido ... DERECHO A LA ESTABILIDAD LABORAL REFORZADA DE ... ólo debe pagar la correspondiente indemnización sino que, además, el despido es ineficaz. Con ... EMBARAZADA-Terminación unilateral sin justa causa de contrato laboral ... CONTRATO DE ...
  • Sentencia de Tutela nº 381/23 de Corte Constitucional, 27 de Septiembre de 2023

    Derechos fundamentales a la salud física. Acción de tutela. Incapacidad laboral. Despido discriminatorio de trabajadores

    ... terminó su contrato de trabajo sin justa causa y no solicitó el permiso correspondiente ... justa causa y con el pago de la indemnización a la que tenía derecho por ley. [33] ... de Santiago de Cali aseguró que el despido del accionante no fue arbitrario o ...
  • Contrato de Transacción Laboral
    ... a que el señor _________ fue despedido sin justa causa por parte de su empleador el señor ... de: Sanciones, Vacaciones e Indemnización y Las prestaciones sociales como: Cesantías, ... VACACIONES INDEMNIZACIÓN MORATORIA POR DESPIDO SIN JUSTA CAUSA INDEMNIZACIÓN POR TERMINACIÓN ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 8769 de 30 de Enero de 1997

    TERMINACIÓN DEL CONTRATO SIN JUSTA CAUSA POR PARTE DEL EMPLEADOR / INDEMNIZACIÓN POR DESPIDO - Debe ser pedida en las oportunidades legales / REINTEGRO, INDEMNIZACIÓN POR DESPIDO SIN JUSTA CAUSA - Son peticiones excluyentes, alternativas y no acumulativas Publicada en Gaceta Judicial: Tomo CCXLVII, n.° 2486, pág. 91-109

    ... TERMINACION DEL CONTRATO SIN JUSTA CAUSA POR PARTE DEL EMPLEADOR De lo ... hizo el tribuncll de la carta de despido para colegir que de sus términos no ... INDEMNIZACION POR DESPIDO e Debe ser pedida en las ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 27981 de 20 de Octubre de 2006

    LABORAL INDIVIDUAL DE TRABAJADORES PARTICUALRES » CONTRATO DE TRABAJO » TERMINACIÓN DEL CONTRATO SIN JUSTA CAUSA » REINTEGRO » PROCEDENCIA - El juez puede escoger entre el reintegro o la indemnización por despido sin justa causa, siempre que aprecie las circunstancias acreditadas en el proceso

    ... indemnización, las cotizaciones al ISS, desde que finalizó ... , cobro de lo no debido, falta de causa y de título ... para pedir, buena fe y ... al Banco al pago de la indemnización por despido, en ... cuantía de $20.420.902,91; impuso costas ... y exprofesamente” ... al despedir sin justa causa a la trabajadora, quien le prestó ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 44746 de 22 de Noviembre de 2011

    ANÁLISIS DE PRUEBAS, TRABAJADOR OIFICIAL, PLAZO PRESUNTIVO - La suscripción de un contrato para formalizar la cláusula de reserva, no modifica la fecha de iniciación de la relación laboral o variación en el término para contabilizar en el plazo presuntivo INDEMNIZACIÓN POR DESPIDO SIN JUSTA CAUSA DE TRABAJADOR OFICIAL, PLAZO PRESUNTIVO - Liquidación INDEXACIÓN DE SALARIOS Y PRESTACIONES - Procede

    ... al recurso extraordinario, la indemnización de perjuicios por su despido ilegal, es decir, ... social, permitiendo un enriquecimiento sin causa en el deudor ... Así las cosas a la ...
  • Sentencia de Tutela nº 1008/07 de Corte Constitucional, 22 de Noviembre de 2007
    ... y de su hijo, pues no se demostró una causa justa para la desvinculación de la accionante, ... anteriormente, opera la presunción de despido por discriminación en razón del embarazo. Como ... ólo debe pagar la correspondiente indemnización sino que, además, el despido es ineficaz'' ...
  • Auto de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 51553 de 12 de Julio de 2011

    RECURSO DE CASACIÓN, INTERÉS JURÍDICO PARA RECURRIR - Indemnización por despido sin justa causa e intereses moratorios RECURSO DE CASACIÓN, INTERÉS JURÍDICO PARA RECURRIR - cuando interpone o no recurso de apelación contra la sentencia de primera instancia

    ... al reconocimiento y pago de la indemnización ... por terminación unilateral del contrato sin justa causa, ... cesantía, vacaciones, prima de ... indemnización convencional por despido sin justa causa, de la ... cual debía deducirse ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 36964 de 29 de Junio de 2011

    ANÁLISIS DE PRUEBAS, CLASIFICACIÓN DE LOS SERVIDORES DE FERROVÍAS - Estatutos de la Empresa Colombiana de Vía Férreas - Ferrovías ANÁLISIS DE PRUEBAS, TRABAJADOR OIFICIAL, PLAZO PRESUNTIVO - La suscripción de un contrato con posterioridad a la fecha de aprobación de los estatutos de la entidad, no modifica la fecha de iniciación de la relación laboral o variación en el término para contabilizar...

    ... pagarle la indemnización por la ruptura unilateral, ilegal e ... injusta ... al pago de la indemnización por despido ... el juez de primera instancia llegó a la ... no existe causa que origine la sanción pedida” ... EL RECURSO ... de indemnización por terminación sin justa causa del ... contrato de trabajo. La indexación ...
  • Reintegro del trabajador
    ... Cuando un trabajador es despedido, ese despido puede tener como consecuencia el pago de una ... , por regla general se aplica la indemnización" por despido contemplada por el artículo 64 del C\xC3" ... El despido es justo cuando existe una justa causa para la terminación del contrato de ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 29242 de 8 de Junio de 2007

    Contrato de trabajo. Derechos laborales. Pago de la indemnización moratoria. Liquidación administrativa

    ... ías y sus intereses, vacaciones, indemnización por terminación unilateral e injusta y la ...   no se le liquidó la indemnización por despido injustificado, ni se le hizo el examen médico de ... 000.oo; por indemnización por despido sin justa causa la suma de $2.700.000.oo; ordenó deducir ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 10211 de 4 de Septiembre de 1998

    Tema: TERMINACIÓN DEL CONTRATO SIN JUSTA CAUSA POR PARTE DEL EMPLEADOR / INDEMNIZACIÓN POR DESPIDO INJUSTO / VIOLACIÓN LEY SUSTANCIAL

    ... NOPUBUCAR TERMINACION DEL CONTRATO SIN JUSTA CAUSA POR PARTE DEL EMPLEADORIINDEMNIZACION POR DESPIDO ~ INJUSTO RESUMEN: No hay prueba de ... y por tanto amerita la indemnización, por lo que ha de mantenerse incólume ...

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