recargos seguridad social

807 documentos para recargos seguridad social

Valoración vLex
  • Auto Interlocutorio nº 54001310500420060003302 de Tribunal Superior de Distrito Judicial de Cúcuta, Sala Laboral, 30 de Marzo de 2012 (caso Confirma Auto)

    ...Las sentencias que constituyen título ejecutivo en contra de entidades descentralizadas o entidades descentralizadas por servicios, como el Instituto de Seguros Sociales, emanadas de la jurisdicción laboral, no están sujetas a plazo o condición, siendo de inmediata exigibilidad. Al ser el Instituto de Seguros Sociales una entidad descentralizada por servicios bajo ...

  • Reglamento interno de trabajo

    ... para ningún arte u oficio y sólo podrá pactarse por el término previsto para cada uno de ellos en las relaciones de oficio que será publicadas por el Ministerio de Trabajo y Segu­ridad Social El contrato de aprendizaje celebrado a término mayor del señalado para la formación del aprendiz en el oficio respectivo, se considerará para todos los efectos legales regidos por las normas ... extras, a excepción de los casos señalados en el artículo 163 del C.S.T., sólo podrá efectuarse en dos (2) horas diarias y mediante autorización expresa del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social o de una autoridad delegada por éste (artículo primero, Decreto 13 de 1967) Art. 19.- Tasas y Liquidación de recargos. lo. El trabajo nocturno, por el solo hecho de ser nocturno se ...

  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala laboral nº 39529 de 7 de Febrero de 2012

    ...Acta No. 03. Bogotá, D.C., siete (7) de febrero de dos mil doce (2012). Resuelve la Corte el recurso extraordinario de casación interpuesto por el apoderado del INSTITUTO DE SEGUROS SOCIALES contra la sentencia proferida por el Tribunal Superior del Distrito Judicial de Cúcuta, el 25 de noviembre de 2008, dentro del proceso ordinario laboral promovido por RUTH MARÍA SANTOS ARDILA ...Subsidiariamente el reconocimiento de lo que arroje la liquidación individual de cada contrato, por concepto de cesantías, intereses, compensatorios, horas extras, dominicales y recargos, aportes a la seguridad social, la indemnización convencional por despido sin justa causa, los perjuicios por lucro cesante y daño emergente, los demás derechos legales y convencionales derivados ...

  • Resolución ejecutiva número 0103 de 2009, por la cual se decide sobre la petición de revocatoria directa de la Resolución Ejecutiva número 049 del 23 de febrero de 2009.

    ...1.2. OBJETO La Unidad Administrativa Especial Direccion de Impuestos y Aduanas Nacionales (DIAN) tiene como objeto coadyuvar a garantizar la seguridad fiscal del Estado colombiano y la proteccion del orden publico economico nacional, mediante la administracion y control al debido cumplimiento de las obligaciones tributarias, aduaneras y cambiarias ... cantidad correcta de tributos, agilizar las operaciones de comercio exterior, propiciar condiciones de competencia leal, proveer informacion confiable y oportuna, y contribuir al bienestar social y economico de los colombianos. 1.4. VISION En el 2010 la Direccion de Impuestos y Aduanas Nacionales de Colombia ha consolidado: la autoridad fiscal del Estado, la autonomia institucional, altos ... Impuesto sobre la renta y complementarios 1305-01-01 Renta y complementarios 1305-01-90 Renta por validar 1305-01-92 Recaudos por validar venta activos fijos 1305-03 Impuesto sobre aduana y recargos 1305-03-01 Aduana y recargos 1305-03-90 Aduana y recargos por validar 1305-04 Impuesto al Valor Agregado - IVA 1305-04-01 IVA Interno 1305-04-02 IVA Externo 1305-04-90 IVA Interno por validar ...

  • Contrato de trabajo
  • Tutela de Corte Suprema de Justicia - Sala laboral nº 32550 de 29 de Mayo de 2013

    ... de 2004 le solicitaron entregar las llaves del colegio por orden del Secretario Administrativo de la Alcaldía de Tunja; que no le fue cancelado valor alguno como salario o prestaciones sociales, hasta el 1° de diciembre de 2004 cuando le pagaron $1.500.000; que no le cancelaron cesantías, primas y demás acreencias laborales y que al realizar su reclamación administrativa ante la ...Asimismo, que le fueran reconocidos y pagados los salarios causados, las horas extras, recargos por trabajo suplementario, prima de servicios, vacaciones, dotaciones, indemnización por la no afiliación al Sistema de Seguridad Social Integral, las cesantías e intereses, la indemnización ...

  • Código Sustantivo del Trabajo. (Ley 50 de 1990)

    ... parte, hasta por ciento veinte (120) días por razones técnicas o económicas u otras independientes de la voluntad del empleador, mediante autorización previa del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social. De la solicitud que se eleve al respecto el empleador deberá informar en forma simultánea, por escrito, a sus trabajadores. 4. Por licencia o permiso temporal concedido por el empleador al ... a diez (10) salarios mínimos legales mensuales, valdrá la estipulación escrita de un salario que además de retribuir el trabajo ordinario, compense de antemano el valor de prestaciones, recargos y beneficios tales como el correspondiente al trabajo nocturno, extraordinario o al dominical y festivo, el de primas legales, extralegales, las cesantías y sus intereses, subsidios y suministros en ...

  • Proyecto de ley 05 de 2011 senado

    ...Artículo 4°. El Ministerio de la Protección Social, a través de las Direcciones Territoriales, impondrá multas hasta de cinco mil salarios mínimos legales mensuales vigentes (5.000 smlmv) a las instituciones y/o empresas públicas y/o privadas, ... en el 2008 el Congreso de la República, aprobó la Ley 1233, cuyo objetivo era obligar a las cooperativas y precooperativas de trabajo asociado, a responder por los aportes a la seguridad social y los parafiscales de sus asociados, pero ante todo a ponerle fin a la intermediación laboral en la cual incurrieron estas CTA, pero el fenómeno no se logró contener y hasta en los ... asociado, las empresas consiguen trabajadores a bajo costos que deben laborar entre diez y doce horas diarias, extras, domingos y festivos sin pagar un solo peso adicional por concepto de recargos y trabajo suplementario. La situación ha llegado a tal extremo que muchas empresas para contratar personal exigen estar afiliado a una cooperativa, pero lo paradójico es que la empresa misma decide ...

  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala laboral nº 41805 de 2 de Octubre de 2012

    ... consecuencia de lo anterior, se condene a pagar a su favor, los salarios insolutos, los incrementos legales, cesantía, primas, vacaciones bonificaciones y demás beneficios convencionales, recargos por trabajo en días festivos, horas extras, indemnización por despido injusto, aportes a la seguridad social para pensiones, dotaciones, subsidio familiar, indemnización moratoria, daños y ...

  • Sentencia de Tutela nº 1291/05 de Corte Constitucional, 7 de Diciembre de 2005

    Sentencia T-1291/05. SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL-Fundamentos constitucionales. SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL-Condiciones/SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL-Carácter prestacional. El Sistema de Seguridad Social se desenvuelve bajo dos condiciones ... Sociales tramitar la pensión por invalidez de una trabajadora madre cabeza de familia, y reclamar al empleador los aportes en salud y pensión dejados de pagar por éste con los respectivos recargos. Ello, como consecuencia del comportamiento irregular e insolidario observado por la empresa para la cual laboró la actora, la cual, además de haber postergado por más de un año su vinculación ...