terminacion contrato trabajo

10961 resultados para terminacion contrato trabajo

  • Valoración vLex
  • Prestaciones sociales

    Prima de servicios - 4.1.1 Forma de pago - 4.1.2 Fórmula para la liquidación de la prima de servicios - Ejemplo 3. Liquidación de prima de servicios - 4.2 Dotación (calzado y vestido de labor) - 4.2.1 Fechas de entrega de dotación - 4.2.2 Beneficiarios de la dotación - 4.3 Cesantías - 4.3.1 Regímenes de cesantías - 4.3.1.1.Procedimiento para el retiro parcial de cesantías para la adquisición,...

  • Sentencia de Tutela nº 472/14 de Corte Constitucional, 9 de Julio de 2014

    ... del caso concreto la sala concluye que la terminación del contrato de trabajo se produjo exclusivamente por el hecho de que la su...

  • Sentencia de Tutela nº 029/04 de Corte Constitucional, 22 de Enero de 2004

    Derechos al debido proceso, igualdad y asociacion sindical. Via de hecho. Respuesta recurso de apelacion interpuesto. Accion de reintegro por fuero sindical. Terminacion contrato de trabajo sin autorizacion judicial. Cumplimiento de fallos judiciales. Idema en liquidacion.  concedida.

  • Sentencia de Tutela nº 326/02 de Corte Constitucional, 2 de Mayo de 2002

    Derechos al debido proceso, asociacion sindical, negociacion colectiva y trabajo. Despido colectivo. Fuero circunstancial. Tres años. Terminacion contrato de trabajo. Falta de notificacion. Reintegro. Solucion de continuidad. Concedida.

  • Sentencia de Constitucionalidad nº 038/04 de Corte Constitucional, 27 de Enero de 2004

    ... algunos articulos del codigo sustantivo de trabajo. Definicion sistema de proteccion social.  trabajo ordinario y nocturno. Trabajo dominical y festivo. Terminacion unilateral del contrato de trabajo sin justa causa. Indemnizacion por falta de pago. Naturaleza y caracteristicas relacion de aprendizaje. Jornada laboral flexible. Principios minimos del trabajo. Estese c-781/03.  exequible, inhibida e inexequible.      

  • Sentencia de Constitucionalidad nº 533/12 de Corte Constitucional, 11 de Julio de 2012

    ... causa, desconociendo la protección del derecho al trabajo y algunos de los principios mínimos fundamentales que lo componen. La corte encontró que la supresión de la posibilidad de reintegro al empleo como consecuencia de la terminación unilateral del contrato de trabajo sin justa causa, no constituye una vulneración de las garantías constitucionales que protegen el derecho al trabajo y a la prohibición de no regresivi...

  • Sentencia de Tutela nº 920/02 de Corte Constitucional, 30 de Octubre de 2002

    Derechos de asociacion sindical, trabajo y debido proceso. Solicitud reintegro laboral. Terminacion contrato de trabajo por desaparicion de las causas que le dieron origen y la materia del trabajo. Representacion. Sintramienergetica. Negada.

  • Sentencia de Tutela nº 1185/03 de Corte Constitucional, 4 de Diciembre de 2003

    Despido en estado de embarazo. Terminación del contrato de trabajo. Aborto. Derecho a la estabilidad laboral. Reintegro. Pago de salarios e indemnización por despido ilegal. Concedida.

  • Sentencia de Tutela nº 077/14 de Corte Constitucional, 7 de Febrero de 2014

    ... humana vih, bajo el argumento de la terminación de obra para la cual fue contratado, pero sin contar con la autorización de la respectiva autoridad del trabajo. Luego de analizar temática relacionada con la garantía constitucional de la estabilidad laboral reforzada y de constatar que no existió un nexo causal entre la enfermedad del accionante y la decisión del empleador de terminar su contrato, la sala de revisión decide negar la

  • Sentencia de Tutela nº 531/12 de Corte Constitucional, 10 de Julio de 2012

    ... de la cirugía el empleador dio por terminado el contrato de trabajo suscrito con el actor, por lo que procedió a desafiliarlo del sistema. La entidad accionada, a través de una llamada telefónica efectuada al actor un día antes de la cita, le informó la decisión de suspender el procedimiento quirúrgico programado. Se solicita en la acción de tutela, ordenar a la e.p.s. Autorizar y realizar la cirugía sin más dilaciones o trabas administrativas.

  • Sentencia de Tutela nº 803/13 de Corte Constitucional, 12 de Noviembre de 2013

    ... social, a la dignidad humana, a la vida, al trabajo y a la estabilidad laboral reforzada, en virtud de la terminación unilateral y sin justa causa del contrato de trabajo suscrito con la accionada, lo que la privó de la única fuente de ingresos que le permitían subsistir y satisfacer las obligaciones propias y las de su hija. La corte reitera jurisprudencia relacionada con la protección constitucional de la mujer cabeza de familia y la...

  • Sentencia de Tutela nº 727/01 de Corte Constitucional, 5 de Julio de 2001

    Derecho a la asociacion sindical. No hay prueba que la causa de terminacion del contrato de trabajo tenga una relacion directa con la vinculacion sindical, tampoco estan expuestos a sufrir un perjuicio irremediable y la accion de tutela no fue presentada en termino razonable. Negada.

  • Sentencia nº de Tribunal Administrativo de Cundinamarca - Sección segunda, de 8 de Marzo de 2002

    …el cargo que venía desempeñando en la condición de empleada pública quedó suprimido con la planta de personal, al desaparecer el establecimiento público al que pertenecía, la demandante se vinculó a la planta de personal de la empresa industrial y comercial desde el 1° de diciembre de 1.997, celebrándose entre la Beneficencia y la d...

    ... DE CUNDINAMARCA - Cambio de naturaleza jurídica / TERMINACION DE CONTRATO DE TRABAJO. …el cargo que venía desempeñando en ...

  • Sentencia de Tutela nº 135/02 de Corte Constitucional, 28 de Febrero de 2002

    Derecho a la igualdad y libertad de asociacion sindical. Solicitud de reintegro a cargos de igual o superior categoria. Sustitucion patronal. Pacto colectivo. Terminacion contrato de trabajo sin justa causa. Fuero sindical. Transferencia de factoria. Libre determinacion. Libertad de empresa. Cosa juzgada. Concedida.

  • Sentencia de Tutela nº 1058/07 de Corte Constitucional, 6 de Diciembre de 2007

    ... posteriormente la empresa prontos le notifico la terminacion del contrato de trabajo. Solicita se ordene su reintegro y el pago de los salarios y prestaciones dejados de percibir. Procedencia de la presente accion de tutela.  caracter subsidiario de la accion de tutela y sus requisitos generales de procedibilidad. Contratos laborales en las empresas de servicios temporales. Principios de la estabilidad en el empleo y de la primacia de la...

  • Sentencia de Tutela nº 872/04 de Corte Constitucional, 9 de Septiembre de 2004

    Derechos fundamentales de mujer embarazada y del hijo por nacer por terminación de contrato de trabajo con desconocimiento de las normas que regulan el fuero de maternidad. Proteccion constitucional de los derechos de la mujer embarazada.  contrato con duración igual a la del proyecto. Desvinculacion como consecuencia de la finalizacion del proyecto y no por razon del embarazo. Negada 

  • Sentencia de Tutela nº 1177/03 de Corte Constitucional, 4 de Diciembre de 2003

    ... laboral reforzada de mujer embarazada. Terminación contrato de trabajo. Ley 79 de 1988. Convenio de asociación. Se configuro un contratod e trabajo. Cooperativa convenios estratégicos. Reintegro a la cooperativa se dio durante el tramite de la acccion de tutela. Se da orden al ministerio de protección social para diseñar programa que garantice losd erechos de personas asociadas a estas cooperativas. Negada.

  • Sentencia de Constitucionalidad nº 299/98 de Corte Constitucional, 17 de Junio de 1998

    s.t. Art. 62 n° 3 lit. A). Causales de terminacion del contrato de trabajo por el patrono. Violencia, injuria o malos tratos por el trabajador al patrono o a su familia. Exequible.

  • Sentencia de Constitucionalidad nº 1443/00 de Corte Constitucional, 25 de Octubre de 2000

    Codigo sustantivo del trabajo. Art. 62. Subrogado por el art. 7 del decreto 2351 de 1967, num. 14 (p.). Reconocmiento de la pension de jubilacion. Terminacion del contrato de trabajo por justa causa. Derecho del trabajador a ser previamente consultado. Exequible e inhibida.

  • Sentencia de Tutela nº 746/13 de Corte Constitucional, 23 de Octubre de 2013

    ... fundamentales, al dar por terminados los contratos de trabajo que tenían suscritos con posterioridad al acaecimiento de un accidente de trabajo o del diagnóstico de una enfermedad profesional. Los demandados justificaron la terminación de las relaciones labores en la culminación de la obra contratada o en el fin del contrato a término fijo. Se analiza la siguiente temática: 1º. Procedencia excepcional de la acción de tutela cuando se...

  • Sentencia de Constitucionalidad nº 1507/00 de Corte Constitucional, 8 de Noviembre de 2000

    Ley 50 de 1990. Arts. 5 y 6 (ps.). Codigo sustantivo del trabajo. Terminacion unilateral del contrato de trabajo. Indemnizacion de perjuicios. Exequible condicionado.

  • Sentencia de Tutela nº 484/09 de Corte Constitucional, 21 de Julio de 2009

    ... Que Las Entidades Accionadas Sostuvieron Que La Terminación Del Contrato De Trabajo Fue Con Ocasión A Que Culminó La Labor Para La Cual Fue Contratado, Por Esta Razón Se Presume Que La Terminación Del Contrato De Trabajo Ha Sido Por El Estado De Invalidez Del Accionante, Por Lo Tanto Debían Obtener Autorización Del Ministerio De Protecció...

  • Sentencia de Tutela nº 550/04 de Corte Constitucional, 31 de Mayo de 2004

    Derecho de peticion. Solicitud reintegro al mismo cargo o equivalente y suministro de informacion laboral. Pago de acreencias laborales. Licencia de maternidad. Terminacion unilateral contrato de trabajo asociado. Estabilidad laboral de mujer embarazada. Mecanismo transitorio.  concedida parcial.

  • Sentencia de Constitucionalidad nº 257/08 de Corte Constitucional, 12 de Marzo de 2008

    ... algunos articulos del codigo sustantivo del trabajo. Trabajo ordinario y nocturno. Trabajo dominical y festivo. Terminacion unilateral del contrato de trabajo sin justa causa. Jornada laboral flexible. El demandante estima que los enunciados normativos acusados no solo transgreden el preambulo y los articulos 1, 2, 3, 4, 5, 25, 53, 93 y 94 de la carta politica, sino tambien, entre otros instrumentos del derecho internacional, la...

  • Sentencia de Tutela nº 1040/01 de Corte Constitucional, 27 de Septiembre de 2001

    Derecho al trabajo de persona con disminucion fisica. Reintegro sin solucion de continuidad. Reembolso de la indemnizacion. Capacitacion. Autorizacion de medicina legal para valoracion medica. Indebida aplicacion del decreto 1382/00. Limites al poder de subordinacion. Terminacion unilateral del contrato de trabajo sin justa causa. Concedida.