Trabajador jubilado

Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 46065 de 19 de Octubre de 2016
Procedencia: Tribunal Superior Sala de Descongestión Laboral de BogotáFuente formal: Ley 44 de 1977 art. 1 / Ley 6 de 1945 / Ley 24 de 1947 / Ley 2 de 1932 / Ley 263 de 1938 / Ley 28 de 1943 / Ley 22 de 1945 art. 10 / Ley 171 de 1961 art. 12 / Ley 77 de 1959 / Ley 5 de 1969 art. 1 / Decreto 434 de 1971 art. 19, 20 y 21 / Decreto 3135 de 1968 art. 36 y 39 / Ley 33 de 1973 art. 1 / Ley 113 de 1985...

...435/71 (sic), cuando fallece. un trabajador oficial jubilado, a falta de los cónyuges e. hijos, la sustitución ...
Sentencia nº 50001-23-33-000-2013-00029-01 de Consejo de Estado - Sala Contenciosa Administrativa - SECCIÓN SEGUNDA, de 29 de Octubre de 2018
CONTRATO DE PRESTACIÓN DE SERVICIOS - Desnaturalización / RELACIÓN LABORAL - Elementos / CONTRATO REALIDAD / PRINCIPIO DE LA REALIDAD SOBRE LAS FORMALIDADES - AplicaciónEl contrato de prestación de servicios se desfigura cuando se demuestra la concurrencia de los tres elementos constitutivos de la relación laboral, es decir, cuando: i) la prestación de servicio es personal; ii) subordinada; y iii)

... b. el derecho de todo trabajador a seguir su vocación y a dedicarse a la actividad que mejor responda a ...ía según sea la parte vencida el empleador, el trabajador o el jubilado, estos últimos más vulnerables y generalmente de escasos recursos, así ...
Vigente Código Sustantivo del Trabajo
- Códigos
Sentencia nº 20001-23-33-000-2013-00282-00 de Consejo de Estado - Sala Contenciosa Administrativa - SECCIÓN SEGUNDA, de 16 de Agosto de 2018
EDAD DE RETIRO FORZOSO DE LOS NOTARIOS - Regulación legal / EDAD DE RETIRO FORZOSO DE LOS NOTARIOS - 65 años de edad / NOTARIOS - son particulares que ejercen función pública / EDAD DE RETIRO FORZOSO DE NOTARIOS - Se aplica las normas del empleado público / TRÁNSITO DE LEGISLACIÓN EN MATERIA DE EDAD DE RETIRO DE NOTARIOSLa edad de retiro forzoso de los notarios en vigencia de las normas citadas,

... 2245 del 31 de o ctubre de 2012, condiciona el retiro del trabajador a la inclusión en nómina de pensionados del mismo. . . g) NO ...ía según sea la parte vencida el empleador, el trabajador o el jubilado, estos últimos más vulnerables y generalmente de escasos recursos, así ...
Sentencia nº 25000-23-42-000-2014-04293-01 de Consejo de Estado - Sala Contenciosa Administrativa - SECCIÓN SEGUNDA, de 15 de Febrero de 2018
HOMOLOGACIÓN DE LOS AGENTES Y SUBOFICIALES DE LA POLICÍA AL NIVEL EJECUTIVO DE LA POLICÍA NACIONAL / DESMEJORA SALARIAL - Prueba / PRINCIPIO DE INESCINDIBILIDAD DE LA LEYConforme las normas que regulan el nivel ejecutivo, el demandante está amparado por la prohibición de discriminar o desmejorar sus condiciones salariales y prestacionales. En relación con ello, y de acuerdo con los decretos...

..., su protección no puede estar condicionada a la voluntad del trabajador. . Señaló que no se vulneró el principio de la inescindibilidad, toda ...ía según sea la parte vencida el empleador, el trabajador o el jubilado, estos últimos más vulnerables y generalmente de escasos recursos, así ...
Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 21803 de 4 de Febrero de 2004
SUSTITUCIÓN PENSIONAL, LEY 33 DE 1973 - Sólo la viuda del trabajador jubilado o con derecho a jubilación puede acceder a sustituirse en su pensión SUSTITUCIÓN PENSIONAL - Vigencia del parágrafo 1º de la ley 113 de 1985

...ón tan sólo resulta aplicable para aquellos casos en que el trabajador falleciere antes de cumplir la edad cronológica para acceder a la ... en vigencia de la Ley 33 de 1973 solo la viuda del trabajador jubilado o con derecho a jubilación tiene derecho a sustituirlo en su pensión, de ...
Sentencia nº 17001-23-33-000-2015-00825-01 de Consejo de Estado - Sala Contenciosa Administrativa - SECCIÓN SEGUNDA, de 22 de Febrero de 2018
RÉGIMEN DE CESANTÍAS RETROACTIVAS DE DOCENTE - Vigencia - RÉGIMEN DE CESANTÍAS ANUALIZADAS DE DOCENTE - VigenciaNo le asiste razón a la parte demandante al señalar que por ser una docente vinculada con anterioridad a la expedición de la Ley 344 de 1996, tiene derecho a que las cesantías le sean liquidadas retroactivamente, porque el artículo 13 de la Ley 344 de 1996 excluyó de su aplicación a los

... de intereses sobre las sumas acumuladas a favor del empleado o trabajador; . Contribuir a la solución del problema de vivienda de los servidores ...ía según sea la parte vencida el empleador, el trabajador o el jubilado, estos últimos más vulnerables y generalmente de escasos recursos, así ...
Auto nº 19001-23-33-000-2014-00005-01 de Consejo de Estado - Sala Contenciosa Administrativa - SECCIÓN SEGUNDA, de 28 de Febrero de 2020 (caso AUTO nº 19001-23-33-000-2014-00005-01 de Consejo de Estado (SECCION SEGUNDA) del 28-02-2020)
CONTROL JUDICIAL INTEGRAL DE LAS DECISIONES ADMINISTRATIVAS SANCIONATORIAS.Con la sentencia de unificación proferida el 9 de agosto de 2016 por la Sala Plena del Consejo de Estado, se dio inicio a una nueva línea interpretativa en torno al control que ejerce la jurisdicción de lo contencioso administrativo sobre los actos administrativos de naturaleza disciplinaria. Al respecto, señaló la...

...vencida el empleador, el trabajador o el jubilado, estos últimos. más vulnerables y generalmente de escasos ...
Sentencia nº 08001-23-33-000-2014-00391-01 de Consejo de Estado - Sala Contenciosa Administrativa - SECCIÓN SEGUNDA, de 8 de Marzo de 2018
CESANTÍAS ANUALIZADAS - Liquidación / CESANTÍAS ANUALIZADAS Plazo para su consignación / SANCIÓN MORATORIA POR EL NO PAGO DE LAS CESANTÍAS ANUALIZADAS - Reconocimiento / SANCIÓN MORATORIA - No procede por el no pago oportuno de reajustes salariales o prestacionalesEl articulado de la Ley 50 de 1990 determina de manera clara el régimen de liquidación definitiva anual y manejo e inversión a través...

... consignar el valor que corresponda en la cuenta individual del trabajador. . Concepto del Ministerio Público: No rindió concepto en segunda ...ía según sea la parte vencida el empleador, el trabajador o el jubilado, estos últimos más vulnerables y generalmente de escasos recursos, así ...
Sentencia nº 05001-23-33-000-2014-02188-01 de Consejo de Estado - Sala Contenciosa Administrativa - SECCIÓN SEGUNDA, de 15 de Marzo de 2018
TIEMPOS DOBLES - Condena en costas / COSTAS - Desarrollo normativo / CONDENA EN COSTAS - Se configuran los requisitos para endilgarlaEl legislador introdujo un cambio sustancial respecto de la condena en costas, al pasar de un criterio “subjetivo” -CCA- a uno “objetivo valorativo” -CPACA-. Se concluye que es “objetivo” porque en toda sentencia se “dispondrá” sobre costas, es decir, se decidirá,...

..., pues varía según sea la parte vencida el empleador, el trabajador o el jubilado, estos últimos más vulnerables y generalmente de escasos ...
AUTO nº 66001-23-33-000-2019-00232-01 de Consejo de Estado (SECCIÓN SEGUNDA SUBSECCIÓN A) del 23-09-2021
TÉRMINO DE EXPEDICIÓN DEL ACTO DE RECONOCIMIENTO DE CESANTÍAS DEFINITIVAS 15 DÍAS / TÉRMINO PARA DESEMBOLSAR CESANTÍAS DEFINITIVAS 45 días a partir de la firmeza del acto administrativo que ordena desembolso de cesantías / CONTABILIZACIÓN DE DÍAS A RECONOCER POR SANCIÓN MORATORIA POR PAGO TARDÍO DE CESANTÍAS DEFINITIVAS[U]na vez presentada la solicitud de pago de las cesantías definitivas...

..., pues varía según sea la parte vencida el empleador, el trabajador o el jubilado, estos últimos más vulnerables y generalmente de escasos ...
SENTENCIA nº 66001-23-33-000-2019-00232-01 de Consejo de Estado (SECCIÓN SEGUNDA SUBSECCIÓN A) del 23-09-2021
TÉRMINO DE EXPEDICIÓN DEL ACTO DE RECONOCIMIENTO DE CESANTÍAS DEFINITIVAS 15 dias / TÉRMINO PARA DESEMBOLSAR CESANTÍAS DEFINITIVAS 45 días a partir de la firmeza del acto administrativo que ordena desembolso de cesantías / CONTABILIZACIÓN DE DÍAS A RECONOCER POR SANCIÓN MORATORIA POR PAGO TARDÍO DE CESANTÍAS DEFINITIVAS[U]na vez presentada la solicitud de pago de las cesantías definitivas...

..., pues varía según sea la parte vencida el empleador, el trabajador o el jubilado, estos últimos más vulnerables y generalmente de escasos ...
SENTENCIA nº 25000-23-42-000-2016-04238-01 de Consejo de Estado (SECCIÓN SEGUNDA SUBSECCIÓN A) del 09-09-2021
RÉGIMEN SALARIAL DEL PERSONAL CIVIL DEL SISTEMA DE SALUD DE LAS FUERZAS MILITARES INCORPORADO A LA PLANTA GLOBAL DE EMPLEADOS PÚBLICOS DEL MINISTERIO DE DEFENSA - Dirección General de Sanidad Militar / REAJUSTE DE LA ASIGNACIÓN BÁSICA Y PRESTACIONES SOCIALES No aplicación al régimen salarial de los empleados de la Rama ejecutiva del orden nacional / DESMEJORA SALARIAL No configuración[A]...

..., pues varía según sea la parte vencida el empleador, el trabajador o el jubilado, estos últimos más vulnerables y generalmente de escasos ...
Sentencia nº 08001-23-33-000-2014-00335-01 de Consejo de Estado - Sala Contenciosa Administrativa - SECCIÓN SEGUNDA, de 5 de Abril de 2018
RECURSO DE APELACIÓN - Competencia funcional del juezSe hace necesario precisar, que de conformidad con lo previsto por el artículo 328 del Código General del Proceso, el juez de segunda instancia debe pronunciarse solamente sobre los argumentos expuestos en el recurso de apelación.RÉGIMEN DE CESANTÍAS ANUALIZADAS - Liquidación / RÉGIMEN DE CESANTÍAS ANUALIZADAS - Pago / SANCIÓN MORATORIA POR EL...

... cada año en un fondo, por la cesantía que le corresponde al trabajador por el año anterior o la fracción correspondiente a dicha anualidad ...ía según sea la parte vencida el empleador, el trabajador o el jubilado, estos últimos más vulnerables y generalmente de escasos recursos, así ...
Sentencia nº 13001-23-33-000-2014-00288-01 de Consejo de Estado - Sala Contenciosa Administrativa - SECCIÓN SEGUNDA, de 12 de Abril de 2018
SANCIÓN MORATORIA EN EL RÉGIMEN DE CESANTÍAS ANUALIZADAS - Procedencia / SANCIÓN MORATORIA - Causación / SANCIÓN MORATORIA EN LOS FONDOS PRIVADOS DE CESANTÍASEl artículo 99 instituye el régimen de liquidación definitiva anual y el manejo e inversión a través de los llamados fondos de cesantías creados por la Ley 50 de 1990, en el cual el empleador deberá efectuar la liquidación definitiva del...

... cada año en un fondo, por la cesantía que le corresponde al trabajador por el año anterior o la fracción correspondiente a dicha anualidad ...ía según sea la parte vencida el empleador, el trabajador o el jubilado, estos últimos más vulnerables y generalmente de escasos recursos, así ...
Sentencia nº 25000-23-42-000-2013-05545-01 de Consejo de Estado - Sala Contenciosa Administrativa - SECCIÓN SEGUNDA, de 16 de Marzo de 2017
PENSIÓN DE JUBILACIÓN EN LA CONTRALORÍA GENERAL DE LA REPÚBLICA / RÉGIMEN DE TRANSICIÓN - RequisitosSi la persona tiene menos de diez años de servicios prestados ante a la entidad, no es sujeto de este régimen, pero sí puede serlo del régimen de transición pensional del sector público general (Ley 33 de 1985) si completó veinte años de servicios estatales, o puede ser sujeto del régimen de...

... la misma anualidad, que habitual y periódicamente devenga el trabajador como remuneración por sus servicios en los últimos seis meses, salvo la ...ía según sea la parte vencida el empleador, el trabajador o el jubilado, estos últimos más vulnerables y generalmente de escasos recursos así ...
Sentencia nº 54001-23-33-000-2015-00413-01 de Consejo de Estado - Sala Contenciosa Administrativa - SECCIÓN SEGUNDA, de 12 de Abril de 2018
REGÍMENES DE CESANTÍAS APLICABLES A LOS SERVIDORES PÚBLICOS / CESANTÍAS RETROACTIVAS - Vigencia / CESANTÍAS ANUALIZADAS - VigenciaCoexisten dos regímenes de cesantías, las retroactivas que son dables para quienes se vincularon a la administración pública hasta el 30 de diciembre de 1996 y las anualizadas creadas por la Ley 50 de 1990, inicialmente para el sector privado y que la Ley 344 de 1996...

... de intereses sobre las sumas acumuladas a favor del empleado o trabajador; . Contribuir a la solución del problema de vivienda de los servidores ...ía según sea la parte vencida el empleador, el trabajador o el jubilado, estos últimos más vulnerables y generalmente de escasos recursos, así ...
Sentencia nº 25000-23-42-000-2013-03795-01 de Consejo de Estado - Sala Contenciosa Administrativa - SECCIÓN SEGUNDA, de 8 de Marzo de 2018
PERSONAL LA OFICINA DEL COMISIONADO NACIONAL PARA LA POLICIA NACIONAL - Hace parte del personal civil del Ministerio de DefensaEl Decreto 1512 de 11 de agosto 2000, el cual modificó la estructura del Ministerio de Defensa Nacional, y señaló en el artículo 6.º que la Oficina del Comisionado Nacional para la Policía Nacional, es una dependencia del Despacho del Ministro. Así mismo, el artículo 1.º...

..., pues varía según sea la parte vencida el empleador, el trabajador o el jubilado, estos últimos más vulnerables y generalmente de escasos ...
Sentencia nº 25000-23-42-000-2013-05105-01 de Consejo de Estado - Sala Contenciosa Administrativa - SECCIÓN SEGUNDA, de 12 de Diciembre de 2017
PENSIÓN GRACIA - Beneficiarios.La pensión de jubilación gracia fue consagrada mediante el artículo 1º de la Ley 114 de 1913 en favor de los maestros de las escuelas primarias oficiales, que hayan servido en el magisterio por un término no menor de 20 años. Posteriormente, la Ley 116 de 1928 extendió el beneficio de la pensión gracia a los empleados docentes y profesores de las escuelas normales y

..., pues varía según sea la parte vencida el empleador, el trabajador o el jubilado, estos últimos más vulnerables y generalmente de escasos ...
Sentencia nº 20001-23-33-000-2012-00222-01 de Consejo de Estado - Sala Contenciosa Administrativa - SECCIÓN SEGUNDA, de 20 de Septiembre de 2018
CONTRATO DE PRESTACIÓN DE SERVICIOS - Finalidad / CONTRATO DE PRESTACIÓN DE SERVICIOS - Características[El contrato de prestación de servicios] tiene como propósito el de suplir actividades relacionadas con la administración o funcionamiento de las entidades estatales, o para desarrollar labores especializadas que no pueden ser asumidas por el personal de planta de estas. Por su parte, como...

...ón respectiva el valor del salario que reciba mensualmente un trabajador que realice una función similar, o en su defecto el valor de los ...ía según sea la parte vencida el empleador, el trabajador o el jubilado, estos últimos más vulnerables y generalmente de escasos recursos, así ...
SENTENCIA nº 08001-23-33-000-2013-00763-01 de Consejo de Estado (SECCIÓN SEGUNDA SUBSECCIÓN A) del 04-11-2021
CONTRATO REALIDAD / RELACIÓN LABORAL - Elementos / PRINCIPIO DE PRIMACÍA DE LA REALIDAD SOBRE LAS FORMAS - Configuración / PRESTACIÓN PERSONAL DEL SERVICIO - Acreditación / REMUNERACIÓN - Acreditación / ESCOLTA DEL DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DE SEGURIDAD DAS[H]abrá lugar a reconocer una relación laboral encubierta cuando se constata la continua prestación de servicios personales remunerados,...

... internos, en cualquier momento, respetando la dignidad del trabajador y sus derechos mínimos constitucionales y laborales.(…) [E]n el caso ...ía según sea la parte vencida el empleador, el trabajador o el jubilado, estos últimos más vulnerables y generalmente de escasos recursos, así ...
SENTENCIA nº 17001-23-33-000-2018-00180-01 de Consejo de Estado (SECCIÓN SEGUNDA SUBSECCIÓN A) del 16-09-2021
SANCIÓN MORATORIA POR PAGO TARDÍO DE DIFERENCIAS EN LA LIQUIDACIÓN DEL AUXILIO DE CESANTÍAS DEFINITIVAS Improcedencia[C]onforme se desprende de la demanda, no existe cuestionamiento alguno respecto de la legalidad del acto administrativo que reconoció y ordenó el pago de las cesantías definitivas de la demandante, como tampoco lo hay frente a la consignación oportuna de las mismas y, en...

..., pues varía según sea la parte vencida el empleador, el trabajador o el jubilado, estos últimos más vulnerables y generalmente de escasos ...
SENTENCIA nº 08001-23-33-000-2015-80099-01 de Consejo de Estado (SECCIÓN SEGUNDA SUBSECCIÓN A) del 21-10-2021
SANCIÓN MORATORIA POR PAGO TARDÍO DE AJUSTE DE CESANTÍAS ANUALES PRODUCTO DE LA NIVELACIÓN SALARIAL EFECTUADA AL PERSONAL ADMINISTRATIVO DEL SECTOR EDUCATIVO Improcedencia[L]a sanción moratoria por el pago tardío de las cesantías consagrada en las Leyes 50 de 1990 y 334 de 1996 no procede, comoquiera que esta no se deriva del pago inoportuno del auxilio de cesantías propiamente dicho, sino de...

..., pues varía según sea la parte vencida el empleador, el trabajador o el jubilado, estos últimos más vulnerables y generalmente de escasos ...
Sentencia nº 25000-23-42-000-2015-06499-01 de Consejo de Estado - Sala Contenciosa Administrativa - SECCIÓN SEGUNDA, de 5 de Abril de 2018
REAJUSTE DE LA ASIGNACIÓN DE RETIRO / PRINCIPIO DE OSCILACIÓN - Aplicación / ÍNDICE DE PRECIOS AL CONSUMIDOR - Vigencia / REAJUSTE DE LA ASIGNACIÓN DE RETIRO CON BASE EN EL PRINCIPIO DE OSCILACIÓN - VigenciaEl método de reajuste tradicionalmente utilizado para las liquidaciones y reajustes de las asignaciones de retiro de los miembros de las Fuerzas Militares y de la Policía Nacional lo...

..., pues varía según sea la parte vencida el empleador, el trabajador o el jubilado, estos últimos más vulnerables y generalmente de escasos ...
Sentencia nº 44001-23-33-000-2013-00088-01 de Consejo de Estado - Sala Contenciosa Administrativa - SECCIÓN SEGUNDA, de 24 de Julio de 2017
CESANTÍAS RETROACTIVAS - Aplicación. Liquidación / CESANTÍAS DEFINITIVAS - Liquidación / CESANTÍAS PARCIALES - LiquidaciónEl sistema de retroactividad de las cesantías, como bien lo citó la Sala de Consulta del Consejo de Estado, está contemplado en la Ley 6ª de 1945, norma que en su artículo 17 reguló la prestación social en razón de un mes de sueldo por cada año de servicios. Este sistema es...

... creados por la ley 50 de 1990: incluye el pago de intereses al trabajador por parte del empleador; cobija a las personas vinculadas a estos a partir ...ía según sea la parte vencida el empleador, el trabajador o el jubilado, estos últimos más vulnerables y generalmente de escasos recursos así ...