... cuyo personal no sea superior a 50 trabajadores y cuyos activos totales no superen los 5.000 salar...Compensación en dinero de las vacaciones. Modifícase el numeral 1 del artículo 189 del C...
... que surgen entre {empleadores} y trabajadores, dentro de un espíritu de coordinación económic... tendrán derecho al pago de vacaciones y prima de servicios en proporción al tiempo labo...
Ley 995 de 2005 articulo 1º, expresion por año cumplido. Se reconoce la compensacion en dinero de las vacaciones a los trabajadores del sector privado y a los empleados y trabajadores de la administracion publica en sus diferentes ordenes y niveles. El demandante afirma que las expresiones acusadas vulneran el preambulo y los articulos 2, 13 y 53 de la constitucion politica. Antecedentes y contexto de la norma acusada. La figura de la compensacion de las vacaciones en dinero. Las vacaciones no representan un simple derecho patrimonial libremente sustituible o negociable por el trabajador, en ellas se unen como en un todo descanso y remuneracion elementos que solo excepcionalmente pueden escindirse, pues el derecho al descanso exige la cesacion en la prestacion del servicio y no la simpl...
Derecho al debido proceso, la igualdad y al trabajo en condiciones dignas y justas de exfuncionario de la procuraduria a quien se le nego el reconocimiento y pago proporcional de sus vacaciones. Solicita se ordene el reconocimiento proporcional de sus vacaciones. La tutela como mecanismo para asegurar la aplicación de un fallo de constitucionalidad. Doctrina constitucional de la sentencia c-897 de 2003. Cuando quiera que un trabajador que por lo menos lleve un año de servicio, sea retirado o se termine con su contrato de trabajo, se le deben compensar en dinero de manera proporcional las vacaciones que no haya disfrutado, aunque no se hubiere causado el nuevo periodo de vacaciones. Concedida
Vacaciones - Época de las vacaciones - Compensación de las vacaciones en dinero - ¿Qué se debe pagar en la compensación de vacaciones? - Acumulación de las vacaciones - Reemplazo en vacaciones en trabajadores de manejo, dirección y confianza - Remuneración de las vacaciones - Vacaciones en el salario integral - Cálculo de las vacaciones - Prima de servicios - Valor de la prima de servicios - Fecha de pago de la prima de servicios - Cálculo de la prima de servicios - Cesantías - Pérdida del derecho a las cesantías - Salario base para el pago de las cesantías - Cálculo de las cesantías - Fecha de pago de las cesantías - Sanción por pago extemporáneo de las cesantías - Retiro de las cesantías por parte del trabajador - Pago de cesantías en contrato de trabajo sucesivos - Intereses sobre ce...
El retiro de las cesantías y el pago parcial de las vacaciones en dinero ya no necesitan el permiso del Ministerio de la Protección Social, lo que les ahorrará tiempo y trámites a trabajadores y empresarios.
Por la cual se da por terminada la medida de intervención forzosa administrativa ordenada sobre la Fundación San Juan de Dios, y se dictan otras disposiciones.
... de la justicia y no puede reputarse trabajador, empleado, contratista o subordinado de la Superin..., el Jefe de Urgencias está en vacaciones, no hay Subdirector Científico. El ordenador (sic...
... vencimiento de una licencia, permiso, vacaciones o de su cancelación comunicada legalmente, incurr...d) Trabajador social con el entrevistado;. e) Clérigo con el fe...
Si el legislador en actividades ordinarias, dejó a voluntad de las partes lo atinente a acumulación de vacaciones, no puede considerarse que el Departamento Administrativo de Aeronáutica Civil, infrinja algún precepto legal cuando a través de su reglamento de carácter general y para los tripulantes de vuelo, prohibe la acumulación de vacaciones que por impedir los necesarios períodos de descanso remunerado, ponen en riesgo al servicio público de transporte aéreo cuya operación exige una absoluta y permanente concentración del factor humano, que sólo podrá garantizarse cuando éste se encuentre en condiciones físicas optimas. No existiendo disposición alguna que imponga al empleador la acumulación de vacaciones, cuando el trabajador así lo solicite y por el contrario, contando con una n...
..., la honra y la salud mental de los trabajadores, empleados, la armonía entre quienes comparten un... por enfermedad, licencias ordinarias y vacaciones, cuando se dan las condiciones legales, reglamenta...
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