Buena fe laboral - página 9

Buena fe laboral

103507 resultados para Buena fe laboral

  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 33966 de 22 de Octubre de 2008

    LABORAL INDIVIDUAL DE TRABAJADORES PARTICULARES » INDEMNIZACIONES » INDEMNIZACIÓN MORATORIA POR NO PAGO DE SALARIOS Y PRESTACIONES » PROCEDENCIA - No es de aplicación automática, en cada caso es necesario estudiar si la conducta del empleador estuvo o no asistida de buena fe Rad: 20523 | Fecha: 09/10/2003 | Tema: LABORAL INDIVIDUAL DE TRABAJADORES PARTICULARES > INDEMNIZACIONES > INDEMNIZACIÓN...

    ...la primera audiencia de trámite, así mismo formuló. dieciséis (16) excepciones de mérito entre ellas la de. mala fe de la demandante y la buena fe de la accionada. . . . . . . . . Argumentó. en su defensa que entre las partes no existió una relación. de índole laboral, dado que en ...
  • SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE CASACIÓN LABORAL nº 37703 del 21-03-2018
    ...Propuso las excepciones de falta de causa o de razón para despedir, pago, carencia de título, prescripción, buena fe y fundamento legal de la respuesta.   . . .   . . . II.              SENTENCIA DE PRIMERA INSTANCIA . ...
  • Vigente Código de Procedimiento Administrativo y de lo Contencioso Administrativo (Ley 1437 de 2011)
    ... a los principios del debido proceso, igualdad, imparcialidad, buena fe, moralidad, participación, responsabilidad, transparencia, publicidad, ... de las personas, incluidas en las hojas de vida, la historia laboral y los expedientes pensionales y demás registros de personal que obren en ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 39248 de 5 de Abril de 2011

    LIBRE FORMACIÓN DEL CONVENCIMIENTO - Facultad del juez que no es ilimitada BUENA FÉ - Concepto INDEMNIZACIÓN MORATORIA - La simple negación de la relación laboral por parte del empleador no lo exonera de la imposición de la sanción INDEMNIZACIÓN MORATORIA - No es de aplicación automática, en cada caso, debe observarse la conducta del empleador, a la luz de la valoración probatoria ANÁLISIS DE...

    ...se le adeudaran prestaciones sociales; de los demás dijo no. constarle. Formuló las excepciones de prescripción,. pago, compensación y buena fe en el desarrollo contractual. (fls. 49 a 56). El. 11 de noviembre de 2005, el Juzgado Primero Laboral del Circuito de. Bogotá, absolvió a la ...
  • CONCEPTO nº 11001-03-06-000-2021-00079-00 de Consejo de Estado (SALA DE CONSULTA Y SERVICIO CIVIL) del 31-08-2021

    UNIVERSIDADES PÚBLICAS - Régimen legal y constitucional / AUTONOMÍA UNIVERSITARIA[L]a Ley 30 de 1992 consagra el régimen de las universidades del Estado y de las demás instituciones de educación superior estatales u oficiales. Dentro de los aspectos más importantes de esta regulación, se destacan los siguientes: i) Las universidades estatales u oficiales se definen como «entes universitarios...

    ...Por lo tanto, su vinculación es de naturaleza laboral especial y se rigen por las reglas contractuales establecidas por las ... la consecución de los fines estatales y por la la protección de la buena fe de los ciudadanos ante la Administración / EXPECTATIVAS LEGÍTIMAS - ...
  • Vigente Ley general de educación (Ley 115 de 1994)
    ...ón y evaluación del Proyecto Educativo Institucional y en la buena marcha del respectivo establecimiento educativo. ARTÍCULO 7. LA FAMILIA. ...ón superior y a oportunidades en los ámbitos empresarial y laboral, con especial énfasis en los departamentos que tengan bajos niveles de ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 49024 de 4 de Diciembre de 2013

    LABORAL INDIVIDUAL DE TRABAJADORES PARTICULARES » INDEMNIZACIONES » INDEMNIZACIÓN POR DESPIDO SIN JUSTA CAUSA, DESPIDO INDIRECTO » ANÁLISIS DE PRUEBAS - Error de hecho del ad quem al considerar infundadas la razones de la renuncia para eximir al empleador del pago de las obligaciones de carácter laboral Fecha: 11/07/2000 | Tema: LABORAL INDIVIDUAL DE TRABAJADORES PARTICULARES > INDEMNIZACIONES >

    ...el trabajador, la cesantía del año inmediatamente. anterior y el cumplimiento oportuno de esa obligación, “ nada. tiene que ver con su buena o mala fe. En consecuencia, la. indemnización que debe por la consignación tardía. tampoco depende de la buena o mala fe en la tardanza con que ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 11265 de 15 de Junio de 1999

    PRIMA DE VACACIONES - Prestación Extralegal / CONVENCIÓN COLECTIVA / BUENA FE - Exonerante de la Sanción por Mora Publicada en Gaceta Judicial: Tomo CCLIX, n.° 2498, pág. 623-631

    ... instancia, tam- poco ap1erl.ta la mencionada condena a moratoria, dado que está demos- trado que la entidad entendió de buena fe que .su proceder se ajustaba a las normas de reestructuración esfablecidas en desarrollo del artículo 2o Transitorio de la ...
  • Sentencia nº 25000-23-25-000-2011-01239-01 de Consejo de Estado - Sala Contenciosa Administrativa - SECCIÓN SEGUNDA, de 15 de Marzo de 2018

    AUTOTUTELA DE LA ADMINISTRACIÓN - Tipos / AUTOTUTELA DECLARATIVA - Concepto / AUTOTUTELA EJECUTIVA - ConceptoEs importante precisar que según la naturaleza de las prerrogativas que se le concedan a la administración, la autotutela puede ser de tipo declarativa o ejecutiva. En el primero de los casos, los actores públicos, en ejercicio de las facultades que les otorga la ley, producen actos...

    ... a que se encontraba en la misma situación de hecho y condición laboral de aquellos. . De otro lado, el demandante agregó que no existía ...ón docente y mucho menos para reintegrar un dinero que recibió de buena fe como consecuencia de la prestación efectiva de sus servicios, cuando ...
  • Vigente DECRETO 2555 DE 2010, por el cual se recogen y reexpiden las normas en materia del sector financiero, asegurador y del mercado de valores y se dictan otras disposiciones
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 22605 de 12 de Mayo de 2005

    INTERESES MORATORIOS - La buena o mala fé no tienen incidencia frente al artículo 141 de la Ley 100 de 1993 INTERESES MORATORIOS - Se imponen sólo para pensiones reguladas en la Ley 100 de 1993

    ...claridad y en la oportunidad debida su dependencia económica. con el causante; y aseveró que actuó de buena fe,. dentro del ámbito de sus competencias, con base en los. principios de razonabilidad que obligan a la Administración. Pública y sin negar ...
  • Vigente Código penal (Ley 599 de 2000)
    ... servicio de utilidad pública no podrá interferir con la jornada laboral o educativa de la condenada. 5. La prestación del servicio de utilidad ...7. Observar buena conducta individual, familiar y social. Parágrafo. Lo dispuesto en el ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 6631 de 8 de Julio de 1994

    Tema: CONVENCIÓN COLECTIVA DE TRABAJO / APLICACIÓN INDEBIDA / BUENA FE PATRONAL

    ... •no liquidó y pagó la cesantía en la forma prevista en la convención colectiva de trabajo" no es •viable deducir buena fe en consideración a que la defensa se basa en (el) acta aclaratoria de conven- ción la cual no cumple las exigencias de ...
  • Vigente Ley Talento Humano en Salud (Ley 1164 de 2007)
    ... el Consejo Nacional del Talento Humano contará con una Sala Laboral y una Académica. ARTÍCULO 6o. DE LAS FUNCIONES. El Consejo Nacional del ... reconocer el mismo derecho a todos, por ser igualmente humanos, a la buena calidad de atención en salud, y a la diferencia de atención conforme a ...
  • Vigente Modificación al Código Sustantivo del Trabajo. (Ley 50 de 1990)
    ... de un contrato civil o comercial, pretenda alegar el carácter laboral de su relación, deberá probar que la subordinación jurídica fue la ...
  • Vigente Ley de Formalización y Generación de Empleo. (Ley 1429 de 2010)
    ... cubra todas las etapas que necesite para su inserción social y laboral. f) Diseñar y promover programas. de formación y capacitación, haciendo ...ón de Capital Humano promoviendo la formación para el trabajo de buena calidad y acorde con la demanda del sector productivo y las necesidades de ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 41050 de 25 de Septiembre de 2013

    RECURSO DE CASACIÓN » ALCANCE DE LA IMPUGNACIÓN - No es posible pedir la casación total de la sentencia del ad quem, cuando esta le fue favorable al recurrente LABORAL INDIVIDUAL DE SERVIDORES PÚBLICOS » TRABAJADORES OFICIALES » PRESTACIONES SOCIALES » INTERESES A LAS CESANTÍAS - Estan a cargo del Fondo Nacional del Ahorro y no del empleador Rad: 41522 | Fecha: 14/08/2012 | Tema: LABORAL...

    ...opuso a la prosperidad de las pretensiones. En su defensa adujo que . actuó en los términos de Ley y conforme al principio de. buena fe; que la demandante conoció expresamente el contenido. de los contratos de prestación de servicios suscritos por la. entidad en los cuales se ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 9562 de 15 de Abril de 1997

    ALCANCE DE LA IMPUGNACIÓN / BUENA FE - Exonerante de la sanción por mora / PRIMA DE SERVICIOS Publicada en Gaceta Judicial: Tomo CCXLVII, n.° 2486, pág. 405-413

    ... !BUENA FE- Exonerante de la Sanción por Moral PRIMA DE SERVICIOS Según el art. 306 del CST, la prima de servicios se causa en favor ...
  • SENTENCIA nº 25000-23-26-000-2011-01293-01 de Consejo de Estado (SECCIÓN TERCERA SUBSECCIÓN A) del 23-04-2021

    ACCIÓN DE REPARACIÓN DIRECTA / RECURSO DE APELACIÓN CONTRA SENTENCIA / PRETENSIONES DE LA DEMANDA / INTERPRETACIÓN DE LA DEMANDA / INTERPRETACIÓN DE LAS PRETENSIONES DE LA DEMANDA / INTERPRETACIÓN DE LA DEMANDA POR EL JUEZ / FUNCIÓN INTERPRETATIVA DEL JUEZ / INTERPRETACIÓN OFICIOSA DEL JUEZ / FUNDAMENTACIÓN DE LA DEMANDA / LÍMITES DE LA INTERPRETACIÓN DE LA DEMANDA POR EL JUEZ / DEBER DE ESTUDIAR

  • Vigente Ley 136 de 1994, por la cual se dictan normas tendientes a modernizar la organización y el funcionamiento de los municipios
    ...Presentar los proyectos de acuerdo que juzgue convenientes para la buena marcha del municipio. 2. Presentar oportunamente los proyectos de acuerdo ... mínimo legal mensual vigente y sin que esto implique vinculación laboral con la entidad territorial, a través de la suscripción de una Póliza de ...
  • Sentencia de Tutela nº 334/18 de Corte Constitucional, 17 de Agosto de 2018

    ACCION DE TUTELA CONTRA PROVIDENCIAS JUDICIALES. PROCEDENCIA POR DESCONOCIMIENTO DEL PRECEDENTE RESPECTO AL TERMINO DE CADUCIDAD EN PROCESO DE REPARACION DIRECT. Se instaura la acción de tutela en contra de las providencias judiciales proferidas al interior de una acción de reparación directa iniciada por los actores para reclamar la indemnización por el daño antijurídico sufrido por uno de ellos,

    ... certeza cuando fue expedido el dictamen de pérdida de capacidad laboral del Grupo Médico Laboral Regional 1 de la Policía Nacional, el 14 de ... mismo funcionario y su fuerza vinculante atiende a los principios de buena fe, seguridad jurídica y confianza legítima; y (ii) el precedente ...
  • Vigente Ley 5 de 1992, por la cual se expide el Reglamento del Congreso; el Senado y la Cámara de Representantes
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 11641 de 16 de Septiembre de 1999

    CONTRATO DE TRABAJO - Cláusula de exclusividad / PRINCIPIO DE BUENA FE CONTRACTUAL Publicada en Gaceta Judicial: Tomo CCLXII, n.° 2502, vol. 1, pág. 489-499

    ... Además este puede encontrar respaldo en el principio de buena fe con- tractual, vale decir aquel que pregona que los contratos no solo obligan a lo que en ellos se expresa sino a todas ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 12514 de 27 de Octubre de 1999

    VIOLACIÓN DE LA LEY SUSTANCIAL / INDEMNIZACIÓN POR DESPIDO - Liquidación / BUENA FE - Exonerante de la sanción por mora / ERROR DE HECHO Publicada en Gaceta Judicial: Tomo CCLXII, n.° 2501, pág. 179-189

    ...ón moratoria en la forma establecida en el artículo 1 2 Del Decreto 797149, porque la entidad demandada no demostró la buena fe y en forma inexplicable, contrariando la realidad procesal negó el descuento de los 76 días, razón que amerita condenar al ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 9267 de 29 de Mayo de 1997

    Tema: PRESTACIONES SOCIALES / ACTA DE CONCILIACIÓN / ERROR DE HECHO / BUENA FE - Exonerante de la sanción por mora / CONCILIACIÓN

    ... esta suerte, de ella era menester deducir la celebración de una conciliación válida con fuerza de cosa juzgada y la buena fe de la demandada. De la transcripción del pasaje de la sentencia acusada y de lo expresado más adelante por el propio ...

VLEX utiliza cookies de inicio de sesión para aportarte una mejor experiencia de navegación. Si haces click en 'Aceptar' o continúas navegando por esta web consideramos que aceptas nuestra política de cookies. ACEPTAR