causas de despido injustificado
-
Sentencia de Unificación nº 380/21 de Corte Constitucional, 3 de Noviembre de 2021
DERECHO A LA ESTABILIDAD OCUPACIONAL REFORZADA DE PERSONAS EN CONDICION DE DEBILIDAD MANIFIESTA POR RAZONES DE SALUD En este caso analizó la Corte si la autoridad judicial cuestionada incurrió en desconocimiento del precedente constitucional y, por consecuencia, en los defectos fáctico, sustantivo y de violación directa a la Constitución Política, al casar parcialmente las sentencias que habían...
... . PRESUNCION DE DESPIDO DISCRIMINATORIO Y PROTECCION A LA ESTABILIDAD ... la solidaridad supone asumir como propias causas en principio ajenas, cuando el titular de ellas ... -
Sentencia de Tutela nº 425/22 de Corte Constitucional, 29 de Noviembre de 2022
Protección de los derechos de las personas en condición de discapacidad. Trabajo seguras. Delitos de violencia. Política pública
... carta, la sociedad le manifestó que el despido" obedecía a la comisión de la falta descrita, as\xC3"...Según esta visión, aquella obedecía a causas científicas, es decir, a anomalías patológicas ... -
SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE DESCONGESTIÓN LABORAL N.º 3 nº 39568 del 15-08-2018
... el reajuste de la indemnización por despido injustificado, el valor correspondiente a 6 días ... y el escrito de apelación, que son las causas que determinan, además de los hechos y ...
-
Sentencia de Constitucionalidad nº 028/19 de Corte Constitucional, 30 de Enero de 2019
TRABAJADORES DOMÉSTICOS. SE PRESUME COMO PERIODO DE PRUEBA, LOS PRIMEROS QUINCE (15) DÍAS DE SERVICIO. Demanda de inconstitucionalidad contra el artículo 77, numeral 2º del Decreto Ley 2663 de 1950, sobre Código Sustantivo de Trabajo. El demandante aduce que la norma cuestionada vulnera los artículos 13, 25 y 53 de la Constitución Política. Lo anterior, al incorporar la presunción que los 15...
... del empleador en caso de presentarse un despido injusto”. Expresa que, además, la norma ... inequívoco el trato desigual, injustificado y alejado de los fines constitucionales que ... -
La prescripción de los derechos laborales del trabajador
... ¿Quién debe demostrar el despido injustificado de una trabajadora lactante?. L a ...
-
Para aplicar la indemnización moratoria se debe probar la mala fe del empleador
En los procesos por contrato realidad el empleador debe probar que su actuar no se dio por pretender excluirse de sus obligaciones laborales, para ser absuelto del pago de indemnización moratoria.
... ¿Quién debe demostrar el despido injustificado de una trabajadora lactante?. L a ... -
SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE DESCONGESTIÓN LABORAL N.º 2 nº 78919 del 02-08-2021
Proceso laboral. Funcionario público. Despido del trabajador. Falta disciplinaria
... como subordinado; que, por ende, su despido fue injusto (f.° 115 a 130, cuaderno n.° 1). . ... de la indemnización por despido injustificado, ya que no existía fundamento legal para ordenar ... del trabajador en esos hechos; c) «la s causas que ameritaron un retardo » en la decisión ... -
Auto nº 1572/22 de Corte Constitucional, 19 de Octubre de 2022
Conflicto de competencia entre jurisdicciones suscitado por el Juzgado 1º Laboral del Circuito de San Juan del Cesar, y el Juzgado 4º Administrativo Oral del Circuito de Riohacha. Dicho conflicto se originó por un particular que interpuso una demanda ordinaria laboral en contra del Ministerio de Defensa Nacional y la Policía Nacional, con el fin de que se reconozca la relación laboral entre las...
...causas jurídicas originadas “directa o indirectamente ... -
Auto nº 608/23 de Corte Constitucional, 26 de Abril de 2023
... y morales causados con ocasión de un despido injustificado en contra del demandante principal, ...
-
SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE DESCONGESTIÓN LABORAL N.º 1 nº 50708 del 14-03-2018
... de la indemnización convencional por despido sin justa causa o, en su defecto, la legal. . ... quem respecto a que el despido fue injustificado, lo cual no ocurrió; máxime que se conservan ... dos situaciones diferentes que son causas de terminación unilateral del contrato de ...
-
Sentencia nº 11001031500020220618100 de Consejo de Estado (SALA PLENA CONTENCIOSA - SECRETARIA GENERAL) del 28-02-2023
Derechos fundamentales al trabajo. Administración judicial. Acción de tutela. Autoridad pública
... causas de justa separación. En casos de despido. ... -
SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE DESCONGESTIÓN LABORAL N.º 4 nº 89478 del 22-11-2022
Contrato de trabajo verbal existente. Relación laboral en periodo de prueba. Indemnización por despido. Principios de derecho internacional público
... finiquitado, fue ineficaz, por lo que su despido carece de efecto; que la trabajadora tiene ... que hacer más consideraciones sobre las causas, no habría lugar tampoco a la prosperidad de las ... en él cuando el despido haya sido injustificado o arbitrario, violado por infracción directa, ... -
SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE DESCONGESTIÓN LABORAL N.º 2 nº 55851 del 10-07-2018
... al pago de la indemnización por despido injustificado; al reajuste y reliquidación del ...
-
SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE DESCONGESTIÓN LABORAL N.º 1 nº 56196 del 11-07-2018
... de embarazo, le entregó la carta de despido. . . . Señaló que en la misiva se ... que el despido está objetivamente injustificado en alguna de las causales de despido con injusta ...
-
Sentencia de Unificación nº SU.138/21 de Corte Constitucional, 14 de Mayo de 2021
PENSION SANCION Y LA SUSPENSION DEL CONTRATO DE TRABAJO Y SUS IMPLICACIONES RESPECTO DEL DERECHO DE HUELGA Se interpone la acción de tutela en contra de la providencia que casó el fallo de la Sala Laboral del Tribunal Superior de Sincelejo, mediante el cual se accedió a las pretensiones de la demanda instaurada por el actor para reclamar el reconocimiento y pago de la pensión sanción a la empresa
... institución como pensión en caso de despido injusto, que consistía en el reconocimiento de ..., pero no era concluyente respecto de sus causas. En efecto, este testigo mencionó que la ...ón de las prestaciones por despido injustificado... -
Sentencia de Tutela nº 076/17 de Corte Constitucional, 7 de Febrero de 2017
ACCION DE TUTELA PARA EL RECONOCIMIENTO DE DERECHOS PENSIONALES A PERSONAS DE LA TERCERA EDAD COMO SUJETOS DE ESPECIAL PROTECCION CONSTITUCIONAL. La vulneración de derechos fundamentales por parte de la empresa Colmundo Radio S.A. se atribuye a la decisión de dar por terminado el contrato laboral suscrito con el actor, sin justa causa, a pesar de que éste contaba con la edad y el tiempo de...
... vejez; razón por la cual, al momento del despido, gozaba de la condición de prepensionado, la ... de la indemnización por despido injustificado. . . 2. Trámite Procesal ... -
Sentencia nº 76001-23-33-000-2013-00473-01 de Consejo de Estado - Sala Contenciosa Administrativa - SECCIÓN SEGUNDA, de 20 de Septiembre de 2018
ELEMENTOS DE LA RELACION LABORAL - Configuración / ELEMENTOS DE LA RELACION LABORAL - Primacía de la realidad sobre las formas / CONTRATO DE PRESTACION DE SERVICIOS - Características / DERECHO AL TRABAJO - Convenios internacionales / CONTRATO REALIDAD Elementos / CONTRATO REALIDAD - Prueba“[…] El ordenamiento jurídico colombiano regula tres clases de vinculación al servicio público, con sus...
... de las industrias y profesiones y con las causas de justa separación. En casos de despido ... -
SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE CASACIÓN LABORAL nº 51007 del 24-01-2018
... a la trabajadora se le comunicó que el despido se sustentó en las evaluaciones de desempeño ... de la indemnización por el despido injustificado. . . . . . . Al ...
-
SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE DESCONGESTIÓN LABORAL N.º 3 nº 85883 del 24-11-2021
Indemnización por despido injustificado. Contrato de trabajo. Prueba de oficio. Reconocimiento del auxilio de lentes
...que el despido fue ineficaz. . . . . . En. consecuencia, ...injustificado», . para que en sede de instancia, se modifique ...las justas causas invocadas para terminar el contrato de trabajo. . ... -
Reformas constitucionales en Italia: ¿sí o no?
... de una protección estricta frente al despido sin justa causa, generándose consecuencias ...injustificado que, para efectos de las empresas que tuvieran a ...
-
Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 41056 de 2 de Noviembre de 2016
Procedencia: Tribunal Superior Sala de Descongestión Laboral de BogotáAsunto: PROBLEMA JURÍDICO: La Corte debe resaltar que, con este cargo orientado por la vía indirecta, el censor tiende a demostrar que el Tribunal se equivocó, en primer lugar, cuando consideró que el despido de la demandante era injustificado, y en segundo lugar, que el reintegro era procedente por no existir...
...despido. . . . . . Como. fundamento de esos ...las justas causas que dieron origen a la terminación del. contrato ... que el despido de la demandante era injustificado, y. en segundo lugar, que el reintegro era ... -
Sentencia de Tutela nº 660/16 de Corte Constitucional, 29 de Noviembre de 2016
ACCION DE TUTELA PARA REINTEGRO. IMPROCEDENCIA POR EXISTIR OTRO MEDIO DE DEFENSA JUDICIAL Y NO EXISTIR PERJUICIO IRREMEDIABLE. Aduce la actora que la empresa demandada vulneró sus derechos fundamentales, al desvincularla del servicio activo de las labores que desempeñaba al interior de la empresa, en abierto desconocimiento de su condición como madre cabeza de familia y de la protección que, en...
...él es posible cuestionar la legalidad del despido efectuado y si éste se realizó con sujeción a ... social en razón a que el despido injustificado del que fue sujeta desconoció flagrantemente las ... -
Sentencia de Tutela nº 236/23 de Corte Constitucional, 30 de Junio de 2023
Derecho al trabajo de las personas. Libertad fundamental. Acción de tutela. Despido
... se presume la inconstitucionalidad del despido sin justa causa a favor del trabajador o ... y prohibiciones y de las justas causas de terminación del contrato de trabajo. Por ... constituyó un acto desigual e injustificado y, por ende, arbitrario. . 49. Además, la ... -
SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE DESCONGESTIÓN LABORAL N.º 3 nº 67104 del 01-04-2020
...despido hasta que se produzca el reintegro, sin ...indemnización por despido injustificado equivalente a. $1’795.688, tal como se ...trabajo sino por algunas de las justas causas establecidas en el. Decreto 2351 de 1965, con ...
-
Sentencia nº 08001-23-33-000-2014-00050-01 de Consejo de Estado - Sala Contenciosa Administrativa - SECCIÓN SEGUNDA, de 7 de Noviembre de 2018
RELACIÓN LABORAL - Carga de la prueba / PRESUNCIÓN IURE ET DE IURE O DE PLENO DERECHO - No admite prueba en contrat / PRESUNCIÓN IURIS TANTUM O DE LEY - CaracterísticasEn materia de presunciones, el ordenamiento jurídico colombiano permite dos tipos de esta: la presunción iure et de iure o de pleno derecho, y la presunción iuris tantum o de ley. La primera es excepcional, determinada expresamente
... de las industrias y profesiones y con las causas de justa separación. En casos de despido ...