derechos laborales de las embarazadas
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Enfoque de género. Elementos de enfoque de género en clave constitucional
El presente artículo tiene como objetivo principal revisar las diferentes jurisprudencias que la Corte Constitucional ha emitido en clave de enfoque de género con el fin de establecer unos parámetros que nos permitan pensar cómo poder establecer una teoría del caso para la defensa y protección de las personas en clave del concepto de género. La hipótesis que se pretende demostrar es que el...
... de Paz titulada: Democracia, derechos humanos y participación política. Grupo ... diferenciada comienzan a tener derechos laborales y sociales, como, por ejemplo, el acceso a la ... contratación, el despido de mujeres embarazadas o la abstención de contratar a mujeres en ... -
Sentencia de Tutela nº 425/22 de Corte Constitucional, 29 de Noviembre de 2022
Protección de los derechos de las personas en condición de discapacidad. Trabajo seguras. Delitos de violencia. Política pública
... Asunto: Vulneración de los derechos fundamentales a la vida digna, a la igualdad, al ... los salarios y demás prestaciones laborales dejadas de percibir. Al respecto, encontró que ... , a saber: (i) las mujeres embarazadas; (ii) las madres y padres cabeza de familia; ... -
La modificación de la protección laboral reforzada para mujeres embarazadas en el trabajo, cuando el empleador desconoce su estado de gestación
... Jurídico: ¿Las empresas privadas accionadas desconocieron los derechos fundamentales de las mujeres gestantes al terminar unilateralmente sus ... de gravidez, va a preferir contratar hombres para sus puestos laborales. Este fenómeno va en contra de los objetivos del ordenamiento jurídico y ...
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Resolución número 0856 de 2023, por la cual se regula la vinculación formativa y el ejercicio para estudiantes de programas de pregrado y posgrado a través de prácticas laborales y judicatura ad honórem en el Departamento Nacional de Planeación (DNP), y se deroga la Resolución número 1690 de 2020
... 3. Embarazadas entre 15 y menos de 18 años: a partir del séptimo mes de gestación y ... a favor del Departamento Nacional de Planeación todos los derechos patrimoniales que le correspondiesen, respecto de todas y cada una de las ...
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Resolución número 0005857 de 2018, por la cual se actualiza integralmente el Plan de Beneficios en Salud con cargo a la Unidad de Pago por Capitación (UPC)
... de dieciocho (18) años de edad, cuyos derechos han sido vulnerados. El Plan de Beneficios en ... Asimismo, las niñas embarazadas deben tener especial relevancia dentro de los ...
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Constitucionalización de los derechos laborales a través del desarrollo jurisprudencial en el caso de la estabilidad laboral y ocupacional reforzada
El presente artículo estudia el fenómeno de la constitucionalización de los derechos laborales en el caso puntual del desarrollo y configuración de la denominada figura de la estabilidad laboral reforzada, hoy extendida a estabilidad ocupacional reforzada. Para lo anterior, se identifica justificada la relación que ha tenido esta institución del derecho laboral, derivada del principio...
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Sentencia de Unificación nº 677/17 de Corte Constitucional, 15 de Noviembre de 2017
Sistema general de seguridad social en salud. Derechos sexuales. Contrato de trabajo. Acciones en salud pública
... considerar que tal entidad vulneró los derechos fundamentales de su agenciada a la salud, a la ... un factor de riesgo para las mujeres embarazadas y para el nasciturus, los índices de mortalidad ... én nacido y protección de los derechos laborales de las mujeres gestantes. Adicionalmente, resalta ... -
Sentencia de Tutela nº 404/21 de Corte Constitucional, 23 de Noviembre de 2021
FENOMENO DE LA MIGRACION VENEZUELA-COLOMBIA: CON ÉNFASIS EN TRABAJO Y SALUD El actor es un migrante irregular de nacionalidad venezolana que solicita el amparo de sus derechos fundamentales del actor a la vida digna, al mínimo vital, a la estabilidad laboral y a la seguridad social presuntamente vulnerados por el propietario de un establecimiento de comercio que desarrolla labores de ferretería,...
... propósito de obtener el amparo de sus derechos a la vida digna, al mínimo vital, a la ... , al no reconocer y pagar sus derechos laborales, y al omitir el cumplimiento de realizar los ... infectocontagiosas y 8.209 mujeres embarazadas, de las cuales 6.304 no han tenido ningún ... -
Resolución número 0002292 de 2021, por la cual se actualizan y establecen los servicios y tecnologias de saludfinanciados con recursos de la Unidad de Pago por Capitation (UPC)
... ón menor de dieciocho (18) anos, cuyos derechos han sido vulnerados. Los servicios y tecnologias ... Asimismo, las ninas embarazadas deben tener especial relevancia dentro de los ...
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Resolución número 00002808 de 2022, por la cual se establecen los servicios y tecnologías de saludfinanciados con recursos de la Unidad de Pago por Capitación (UPC)
... ón menor de dieciocho (18) años, cuyos derechos han sido vulnerados. Los servicios y ... Asimismo, las niñas embarazadas deben tener especial relevancia dentro de los ...
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Capítulo 3: Relaciones laborales en la empresa
... ella sus servicios; en la medida en que las partes respeten los derechos y obligaciones derivadas de ese vínculo laboral, las actividades al ... constituye una garantía constitucional para las mujeres embarazadas y en licencia de maternidad, así como para las personas con discapacidad ...
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Resolución número 4272 de 2021, por la cual se establecen los requisitos mínimos de seguridad para el desarrollo de trabajo en alturas
... básico del Sistema General de Riesgos Laborales es la promoción de la salud ocupacional y la ... que los menores de edad y las mujeres embarazadas en cualquier tiempo de gestación no realicen ...
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Sentencia de Tutela nº 694/16 de Corte Constitucional, 12 de Diciembre de 2016
ESTABILIDAD LABORAL REFORZADA EN CASOS EN QUE SE HA PRODUCIDO ABORTO. Aduce la actora que sus derechos fundamentales fueron vulnerados por el Canal de Televisión demandado, al no renovarle el contrato de prestación de servicios sin que mediara autorización previa del Ministerio de Trabajo, a pesar de encontrarse, en su criterio, protegida por el fuero de maternidad, en virtud de su estado...
... que se ha comprometido a garantizar los derechos de las mujeres durante el periodo de gestación y ... total o parcialmente para las mujeres embarazadas o lactantes, o (b) puedan presentar un riesgo ... de la licencia de maternidad y permisos laborales durante el periodo de lactancia ... 4.5. La ... -
¿La dignidad cabe en un bolsillo? Reflexiones sobre la protección de la mujer embarazada, frente al delito de discriminación en Colombia
El presente artículo analiza un posible déficit en la protección de las trabajadoras gestantes cuando son discriminadas y coartadas en su derecho al trabajo por su condición de gravidez. Al momento de obtener una sentencia en la jurisdicción laboral o constitucional solo se les entrega un dinero como indemnización o reinstalación, sin que exista ningún tipo de impulso procesal de parte de dichas...
... Magister en Derechos Humanos y Justicia Transicional ... ón sobre la situación de los derechos laborales de la mujer en las industrias maquiladoras, en ... directas de parte de mujeres embarazadas despedidas presuntamente por el embarazo, del ... -
Sentencia de Tutela nº 293/23 de Corte Constitucional, 2 de Agosto de 2023
En dos acciones de tutela formuladas de manera independiente se tiene como hecho común que las accionantes consideran que sus derechos fundamentales fueron vulnerados por las accionadas, como consecuencia de no renovar la vinculación que tenÃan a través de contrato de prestación de servicios y laboral, respectivamente, sin tener en consideración que se encontraban en estado de gravidez. El en...
... , dado que la entidad no vulneró los derechos de la demandante y el contrato de prestación de ... ] , el restablecimiento de sus derechos laborales. Estimó que, al haber transcurrido 17 meses ... encontraban los pacientes, visitas a embarazadas, lactantes, pacientes con enfermedades crónicas ... -
Contrato de trabajo
... En los procesos laborales en que sea demandante un adolescente indígena ... ón especial por parte del Estado de los derechos que tienen los ciudadanos a ser tratados en ...
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Sentencia de Tutela nº 176/20 de Corte Constitucional, 11 de Junio de 2020
ACCION DE TUTELA PARA PROTEGER EL DERECHO A LA ESTABILIDAD LABORAL REFORZADA DE PAREJA DE MUJER EMBARAZADA O LACTANTE NO TRABAJADORA-IMPROCEDENCIA POR INCUMPLIMIENTO DE REQUISITO DE SUBSIDIARIEDAD En tres acciones de tutela formuladas de manera independiente se atribuye la vulneración de derechos fundamentales de los actores, a la terminación de la relación laboral por parte de sus empleadores,...
... digna y al debido proceso, así como los derechos de su hijo que estaba por nacer. Según ... ón de sus correspondientes vínculos laborales ... 61. En cuanto a ... y el mínimo vital de las mujeres embarazadas ... -
Sentencia de Tutela nº 237/21 de Corte Constitucional, 26 de Julio de 2021
DERECHO A LA ESTABILIDAD LABORAL REFORZADA DE PERSONA EN ESTADO DE DEBILIDAD MANIFIESTA POR RAZONES DE SALUD Los accionantes, 24 en total, alegan que la empresa General Motors Colmotores vulneró sus derechos fundamentales, con ocasión de la terminación colectiva de sus contratos de trabajo sin pedir autorización a la Oficina de Trabajo, a pesar de presentar enfermedades de tipo laboral o...
... ), por la presunta vulneración de los derechos a la vida, salud, seguridad social, trabajo, ... reforzada, entre otros: mujeres embarazadas, trabajadores en situación de discapacidad ... a la empresa GMC mediante contratos laborales a término fijo, para desempeñar cargos ... -
Debates constitucionales
... promueve el conocimiento en materia de derechos humanos. Además, dicha promoción permite la ... minero, o en la regulación de aspectos laborales o de ... 88 Id ... D ebates ... edad, niños pequeños, personas embarazadas ...
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Estabilidad ocupacional reforzada en colombia: una mirada crítica desde la jurisprudencia
El derecho laboral está caracterizado por desarrollar dentro de sus principios, la igualdad y la justicia como elementos propositivos basados en la argumentación de las normas laborales que constituyen fundamentos para promover la eficiencia productiva y la justicia social. En este orden de ideas, el objetivo del presente artículo de reflexión, es analizar bajo una metodología cualitativa con...
... en la argumentación de las normas laborales que constituyen fundamentos para promover la ... a las personas con limitación en sus derechos fundamentales, económicos, sociales y culturales ... sociales como sucede con las mujeres embarazadas y los trabajadores aforados (Corte ... -
Sentencia de Tutela nº 198/23 de Corte Constitucional, 1 de Junio de 2023
... En ella solicitó la protección de los derechos fundamentales a la dignidad humana, mínimo ... a los menores de edad, las mujeres embarazadas, los adultos mayores, las personas con ... un término para que las Salas Laborales de los Tribunales Superiores de Distrito Judicial ...
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Jornada laboral
... Existen distintos tipos de jornadas laborales y horarios de trabajo dependiendo de las ... Menores embarazadas entre 15 y 18 años ... Máximo 4 horas ...
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Contrato de trabajo
... que afecte el honor, la dignidad y los derechos mínimos del trabajador en concordancia con los ... por los sujetos de las relaciones laborales (artículo 53 de la Constitución Política), ...
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Sistema penitenciario en Colombia, derechos humanos y resocialización de la mujer en la cárcel de El Buen Pastor.
Las innumerables denuncias y protestas generalizadas presentadas por las mujeres privadas de la libertad, por la falta de garantías para la protección de sus derechos fundamentales, condiciones de hacinamiento, falta de presupuesto para ofrecer condiciones dignas de salubridad, evoca y busca comprender la legislación y el marco jurídico, en pro de la conservación y preservación de las...
... la dignidad humana, prohibición de aislamiento a mujeres embarazadas o con hijos, o en periodo de lactancia, facilidades para que las ... de este fin, que les permita construir oportunidades laborales, vincularse ... nuevamente a la sociedad, para el momento en que ... -
Sentencia de Tutela nº 284/19 de Corte Constitucional, 20 de Junio de 2019
DERECHO A LA ESTABILIDAD LABORAL REFORZADA DE PERSONA EN ESTADO DE DEBILIDAD MANIFIESTA POR RAZONES DE SALUD. En dos acciones de tutela formuladas de manera independiente se atribuye a las empresas demandadas la vulneración de derechos fundamentales de las actoras, como consecuencia de los siguientes hechos: 1º. Terminar el contrato de obra o labor sin tener en consideración que la trabajadora se
... peticionaria solicita que se amparen sus derechos fundamentales a la igualdad, al trabajo, a la ... , ni la ha reintegrado a las actividades laborales ... 2.1.4. Con fundamento en los anteriores ... especial protección como las mujeres embarazadas, mediante la utilización de la figura de las ...