descanso dominical habitual
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SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE DESCONGESTIÓN LABORAL N.º 3 nº 85884 del 12-05-2021
...festivos; 4 días de descanso mensuales, es decir, 48 días. por año, con el ...juicio nunca le pagó el trabajo habitual en dominicales,. festivos con los recargos de ...normas reguladoras del trabajo dominical y festivo, que eran los. artículos 179, 181, y ...
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Contrato de trabajo
... 3. 4. 6 Vacaciones y días de descanso . Durante estos períodos tampoco hay ...ón, de manera personal, directa, habitual y bajo continuada subordinación o dependencia, ... no proceden los recargos nocturno, ni dominical o festivo, en este caso, el trabajador devengará ...
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Sentencia nº 25000-2325-000-2012-00787-01 de Consejo de Estado - Sala Contenciosa Administrativa - SECCIÓN SEGUNDA, de 1 de Febrero de 2018
JORNADA DE TRABAJO EN EL SECTOR PÚBLICO - Concepto / JORNADA DE TRABAJO DE LOS EMPLEADOS PÚBLICOS TERRITORIALES - Aplicación jornada de trabajo de los empleados públicos del orden nacional / TRABAJO SUPLEMENTARIO - El que exceda la jornada ordinaria de trabajoSe entiende como jornada de trabajo en el sector público, aquel periodo de tiempo establecido por autoridad competente dentro del máximo...
... y festivos sin que se reconociera descanso por ello. . . - La reliquidación ...ónea los recargos por trabajo nocturno, dominical y festivo, al establecer el factor hora sobre una ... Indicó que el trabajo habitual los domingos y festivos no es extra, además ... -
Jornada de trabajo
... nocturno ni al previsto para el trabajo dominical o festivo, pero el trabajador devengará el ... y tendrá derecho a un día de descanso" remunerado. d) El empleador y el trabajador podr\xC3"... Cuando se trabajan los domingos de forma habitual el trabajador tiene derecho a un día de descanso ...
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Jornada de trabajo
... nocturno ni al previsto para el trabajo dominical o festivo, pero el trabajador devengará el ... y tendrá derecho a un día de descanso" remunerado. d) El empleador y el trabajador podr\xC3"... Cuando se trabajan los domingos de forma habitual el trabajador tiene derecho a un día de descanso ...
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¿Qué es un contrato sindical?
... Para trabajo dominical" ocasional y habitual ¿cómo debe interpretarse \xE2\x80"... y habitual se deben contar los días de descanso en los que se trabaja: es ocasional cuando el ...
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Sentencia nº 25000-23-42-000-2013-06525-01 de Consejo de Estado - Sala Contenciosa Administrativa - SECCIÓN SEGUNDA, de 12 de Julio de 2017
JORNADA DE TABAJO DE LOS EMPLEADOS A NIVEL TERRITORIAL - Aplicación del régimen de empleados del orden nacionalEl Decreto 1042 de 1978 en principio se aplicó para los empleados de la rama ejecutiva del orden nacional; sin embargo, el artículo 2 de la Ley 27 de 1992 hizo extensivas a las entidades territoriales las disposiciones que rigen la administración de personal contenidas no solamente en la
... de 24 horas de trabajo por 24 horas de descanso remunerado. . El día 17 de enero de 2012, se ..., tiene la característica de ser habitual y que en consecuencia trabaja 24 horas y ... de un (1) día de trabajo por cada dominical o festivo laborado, más el disfrute de un (1) ... -
SENTENCIA nº 25000-23-42-000-2013-05816-01 de Consejo de Estado (SECCIÓN SEGUNDA SUBSECCIÓN "B") del 13-02-2020
JORNADA LABORAL CUERPO DE CUSTODIA Y VIGILANCIA CÁRCEL DISTRITAL DE VARONES Y ANEXO DE MUJERES DE BOGOTA / HORAS EXTRAS / PAGO POR TRABAJO EN DOMINICAL Y FESTIVO / LIQUIDACIÓN DE CESANTIAS / RÉGIMEN SALARIAL DE LOS EMPLEADOS PÚBLICOS ES DE CREACIÓN LEGAL - Competencia reservada exclusivamente al Congreso[A]nte la falta de una regulación de la jornada laboral especial para las personas vinculadas...
... / HORAS EXTRAS / PAGO POR TRABAJO EN DOMINICAL Y FESTIVO / LIQUIDACIÓN DE CESANTIAS / RÉGIMEN ... norma, previa deducción de los días de descanso remunerado, vacancias, licencias, permisos y ... en dominical y festivo cuando es habitual, se debe conceder el disfrute de un día ... -
SENTENCIA nº 66001-23-33-000-2016-00336-01 de Consejo de Estado (SECCIÓN SEGUNDA SUB SECCIÓN A) del 11-03-2021
JORNADA ORDINARIA DE TRABAJO DE EMPLEADO DE MIGRACIÓN COLOMBIA Sistema de turnos / TRABAJO HABITUAL EN DOMINICALES Y FESTIVOS / TRABAJO SUPLEMENTARIO - ReconocimientoLa jornada laboral del demandante se desarrollaba bajo el sistema de turnos, lo que de suyo implicaba una previa programación de su jornada laboral mensual. Siendo ello así, el demandante conocía de antemano qué domingos del mes...
... COLOMBIA – Sistema de turnos / TRABAJO HABITUAL EN DOMINICALES Y FESTIVOS / TRABAJO ... referida, su labor en días de descanso se convirtiera en algo habitual. Entonces, al ... del valor de un día de trabajo por dominical o festivo laborado, sin perjuicio de la ... -
Remuneración del trabajo
... extras, valor del trabajo en días de descanso obligatorio, porcentajes sobre ventas y ... trabajo nocturno, extraordinario o al dominical y festivo, el de primas legales, extralegales, ... de un requerimiento extraordinario, no habitual o poco frecuente. . Los viáticos permanentes ...
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Sentencia nº 25000-23-42-000-2012-01927-01 de Consejo de Estado - Sala Contenciosa Administrativa - SECCIÓN SEGUNDA, de 23 de Marzo de 2017
JORNADA DE TRABAJO - Definición / JORNADA DE TRABAJO - Regulación legalSe entiende como jornada de trabajo en el sector público, aquel período de tiempo establecido por autoridad competente dentro del máximo legal, durante el cual los empleados deben cumplir las funciones que le han sido previamente asignadas por la Constitución, la Ley o el reglamento, su duración depende de las funciones...
... de 24 horas de trabajo por 24 horas de descanso remunerado. . El día 23 de marzo de 2012, se ..., así como tampoco al del trabajo dominical y festivo, por haberse tornado habitual . El ... -
Vigente
Decreto 1072 de 2015, por medio del cual se expide el Decreto Único Reglamentario del Sector Trabajo
...CAPÍTULO 2. Jornada de trabajo, descanso obligatorio, vacaciones y recreación. SECCIÓN ... en un sitio diferente al lugar habitual de trabajo. #Sección adicionada por el artículo ...
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Para trabajo dominical ocasional y habitual ¿cómo debe interpretarse 'mes calendario'?
...S egún el Código Sustantivo de. Trabajo para diferenciar entre . trabajo dominical ocasional y habitual se deben contar los días de descanso en los que se trabaja: es ocasional cuando el trabajador labora hasta 2 domingos durante el mes calendario y habitual cuando se labora en tres o más ...
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Sentencia nº 05001-23-33-000-2012-00506-01 de Consejo de Estado - Sala Contenciosa Administrativa - SECCIÓN SEGUNDA, de 6 de Julio de 2017
JORNADA ORDINARIA DE TRABAJO EN EL SECTOR PÚBLICO - Cuarenta y cuatro horas semanales / TRABAJO SUPLEMENTARIO - ReconocimientoSe entiende como jornada de trabajo en el sector público aquel periodo de tiempo establecido por autoridad competente dentro del máximo legal, durante el cual los empleados deben cumplir las obligaciones que le han sido previamente asignadas por la Constitución, la Ley o...
...; al reajuste del 100%, por cada dominical y festivo cancelado por un valor inferior al que ... labora un domingo se le concede un descanso compensatorio dentro de la semana siguiente, y de ...ón del trabajador; en el caso de ser habitual, esto es, laborar más de 3 domingos al mes, se ... - Vigente Decreto 1075 de 2015, por medio del cual se expide el Decreto Único Reglamentario del Sector Educación.
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Jornada de trabajo
... en dos secciones, con un intermedio de descanso, el cual NO debe sumarse como parte de la jornada ... trabajo nocturno, tampoco por trabajo dominical o festivo. . 3. El trabajador descansará un ... hora, por laborar un turno ordinario o habitual en dominical o festivo. . 8 horas x $5.000 x ...
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SENTENCIA nº 25000-23-42-000-2013-05693-01 de Consejo de Estado (SECCIÓN SEGUNDA SUBSECCIÓN A) del 13-05-2021
JORNADA LABORAL PARA CUERPO OFICIAL DE BOMBEROS DE BOGOTÁ Regulación / TOPE JORNADA MIXTA DE TRABAJO 190 horas mensualesPara el caso del Cuerpo Oficial de Bomberos de Bogotá, debe decirse que éste se rige por el reglamento dispuesto en el Decreto 388 de 1951, expedido por el Alcalde Distrital, en cuyo artículo 10º, establece que el personal de la institución debe estar siempre listo y con án
... de 24 horas de labor por 24 horas de descanso remunerado, teniendo en cuenta la jornada ... días de descanso se convirtiera en algo habitual , tal como lo señaló el Tribunal Administrativo ... valor de un día de trabajo por cada dominical o festivo laborado. Pese a lo anterior, advierte ... -
Descansos obligatorios
. @Capítulo I. Descanso dominical remunerado. ARTÍCULO 172. NORMA ...Se entiende que el trabajo dominical es habitual cuando el trabajador labore tres o más domingos ...
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Sentencia nº 25000-23-25-000-2011-000489-01 de Consejo de Estado - Sala Contenciosa Administrativa - SECCIÓN SEGUNDA, de 3 de Noviembre de 2016
CUERPO OFICIAL DE BOMBEROS DE BOGOTA - Jornada laboral / EMPLEADOS PUBLICOS TERRITORIALES - Jornada laboral / JORNADA ORDINARIA LABORAL DE EMPLEADOS PUBLICOS - Cuarenta y cuatro horas semanales / EXCEPCION JORNADA LABORAL - Empleos cuyas funciones implican el desarrollo de actividades discontinuas, intermitentes o de simple vigilanciaDe acuerdo con el artículo 33 del Decreto 1042 de 1978, la...
.... Pago de compensatorios y días de descanso compensatorio. . Reliquidación de recargos ... el descanso compensatorio por trabajo habitual en dominicales y festivos. . Por lo anterior, ... valor de un día de trabajo por cada dominical o festivo laborado, es decir, con un recargo del ... -
Sentencia nº 25000-23-25-000-2011-00200-01 de Consejo de Estado - Sala Contenciosa Administrativa - SECCIÓN SEGUNDA, de 10 de Noviembre de 2016
CARCEL DISTRITAL DE VARONES Y ANEXO DE MUJERES DE BOGOTA - Jornada laboral / EMPLEADOS PUBLICOS TERRITORIALES - Jornada laboral / JORNADA ORDINARIA LABORAL DE EMPLEADOS PUBLICOS - Cuarenta y cuatro horas semanales / EXCEPCION JORNADA LABORAL - Empleos cuyas funciones implican el desarrollo de actividades discontinuas, intermitentes o de simple vigilanciaDe acuerdo con el artículo 33 del Decreto 10
... trabajo, es decir 15 días hábiles de descanso compensatorio al mes. . De otra parte, expresa ...ónea los recargos por trabajo nocturno, dominical y festivo, al establecer el factor hora sobre una ..., la jornada de domingos y festivos es habitual. Precisa que dentro de dicha jornada se realizan ... -
Sentencia nº 25000-23-25-000-2012-01387-01 de Consejo de Estado - Sala Contenciosa Administrativa - SECCIÓN SEGUNDA, de 20 de Abril de 2017
CUERPO OFICIAL DE BOMBEROS DE BOGOTA - Jornada laboral. Trabajo suplementario / JORNADA LABORAL EMPLEADOS PUBLICOS TERRITORIALES - Recuento normativo / JORNADA ORDINARIO LABORAL - Cuarenta y cuatro horas semanales / EXCEPCIÓN JORNADA LABORAL - Labores discontinuas o de vigilancia pero sin exceder las 66 horas semanalesEl Decreto 1042 de 1978 en principio se aplicó para los empleados de la rama...
... de 24 horas de trabajo por 24 horas de descanso remunerado. . El día 7 de septiembre de 2011 ... que está comprobado el trabajo en forma habitual los dominicales y festivos, y que como ... de un (1) día de trabajo por cada dominical o festivo laborado, más el disfrute de un (1) ... -
Sentencia nº 25000-23-25-000-2010-00463-01 de Consejo de Estado - Sala Contenciosa Administrativa - SECCIÓN SEGUNDA, de 3 de Noviembre de 2016
CUERPO OFICIAL DE BOMBEROS DE BOGOTA - Jornada laboral / EMPLEADOS PUBLICOS TERRITORIALES - Jornada laboral / JORNADA ORDINARIA LABORAL DE EMPLEADOS PUBLICOS - Cuarenta y cuatro horas semanales / EXCEPCION JORNADA LABORAL - Empleos cuyas funciones implican el desarrollo de actividades discontinuas, intermitentes o de simple vigilanciaDe acuerdo con el artículo 33 del Decreto 1042 de 1978, la...
... les debe reconocer 24, 48 o 72 horas de descanso compensatorio dependiendo de si laboraron 8, 16 o ... y festivos, así como el ordinario o habitual y el ocasional, que tiene una regulación ... valor de un día de trabajo por cada dominical o festivo laborado, es decir, con un recargo del ... -
Sentencia Nº 110013335026201600320-01 del Tribunal Administrativo de Cundinamarca, 24-01-2020
... de los días compensatorios por cada dominical y festivo laborados desde el 1º de enero de ... reconocimiento en dinero de los días de descanso compensatorio. De otra parte, requiere la actora ... en el sistema de turnos de manera habitual y permanente, en jornada nocturna, dominical y ...
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Sentencia nº 25000-23-25-000-2011-00509-01 de Consejo de Estado - Sala Contenciosa Administrativa - SECCIÓN SEGUNDA, de 4 de Mayo de 2017
CUERPO OFICIAL DE BOMBEROS DE BOGOTA - Jornada laboral. Trabajo suplementario / JORNADA LABORAL EMPLEADOS PUBLICOS TERRITORIALES - Recuento normativo / JORNADA ORDINARIO LABORAL - Cuarenta y cuatro horas semanales / EXCEPCIÓN JORNADA LABORAL - Labores discontinuas o de vigilancia pero sin exceder las 66 horas semanalesEl Decreto 1042 de 1978 en principio se aplicó para los empleados de la rama...
... de 24 horas de trabajo por 24 horas de descanso remunerado. . El día 28 de octubre de 2009, se ..., tiene la característica de ser habitual y que en consecuencia trabaja 24 horas y ... de trabajo por cada dominical o festivo laborado, más el disfrute de un (1) ... -
Sentencia nº 25000-23-25-000-2012-01384-01 de Consejo de Estado - Sala Contenciosa Administrativa - SECCIÓN SEGUNDA, de 19 de Abril de 2018
CUERPO OFICIAL DE BOMBEROS DE BOGOTA - Jornada laboral. Trabajo suplementario / JORNADA LABORAL EMPLEADOS PUBLICOS TERRITORIALES - Recuento normativo / JORNADA ORDINARIO LABORAL - Cuarenta y cuatro horas semanalesEl régimen que gobierna a los empleados públicos del orden territorial es el Decreto 1042 de 1978, pues si bien dicho precepto en principio rigió para los empleados de la rama ejecutiva...
... de 24 horas de trabajo por 24 horas de descanso remunerado, incluyendo dominicales y festivos. . ... descanso compensatorio por el trabajo habitual en domingos y festivos laborados. . Afirmó que ... valor de un día de trabajo por cada dominical o festivo laborado, es decir, con un recargo del ...