despido sin justa causa liquidacion

despido sin justa causa liquidacion

18732 resultados para despido sin justa causa liquidacion

  • Auto nº 489/22 de Corte Constitucional, 1 de Abril de 2022

    Solicitud de cumplimiento de la Sentencia T-323/05. El peticionario acude a la Corte indicando que persiste el incumplimiento de las órdenes impartidas en el precitado fallo, toda vez que no fue reintegrado hasta la fecha de liquidación definitiva de la Caja de Crédito Agrario Industrial y Minero y tampoco le fueron reconocidos los salarios y prestaciones legales dejadas de percibir desde la...

    ... édito Agrario Industrial y Minero en liquidación ... Magistrada Ponente (e): ... KARENA CASELLES ... debió recibir como indemnización por el despido sin justa causa por parte de la Caja de Crédito ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 36686 de 13 de Abril de 2010

    ANÁLISIS DE PRUEBAS - Reconocimiento del acta de conciliación, en el que se cuestiona el consentimiento pero no la forma del acto ANÁLISIS DE PRUEBAS - Contrato de trabajo sin solución de continuidad ANÁLISIS DE PRUREBAS - Terminación aparente del contrato de trabajo REINTEGRO - Por terminación unilateral de contrato sin justa causa PRESCRIPCIÓN DE ACCIONES LABORALES - De la acción de reintegro...

    ... y pago de las indemnizaciones por despido sin justa causa y la moratoria, la indexación, ... despedido sin justa causa pero su liquidación “ sólo se hizo en el período comprendido ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 36272 de 21 de Junio de 2011

    RECURSO DE CASACIÓN, PROPOSICIÓN JURÍDICA - Las normas convencionales no tienen la condición de norma sustancial de alcance nacional - La convención colectiva es una prueba, razón por la cual su examen procede por la vía directa RECURSO DE CASACIÓN - La falta de aplicación puede constituir una sui generis modalidad de aplicación indebida que se da cuando se deja de aplicar una norma a un hecho...

    ... , que terminó por decisión unilateral, con justa causa, por parte del actor, se condene a la ...   pagar al actor la indemnización por despido sin justa causa, en suma de $32.055.955,oo, el ... no se tendrán en cuenta para   la liquidación;   sobre el mismo punto, advirtió que en la ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 33836 de 8 de Julio de 2008

    PROCESOS LABORALES - PRINCIPIOS - PRINCIPIO DE LA CARGA DE LA PRUEBA - En la terminación del contrato de trabajo por justa causa, no basta que el trabajador alegue la existencia de hechos que justifican la conducta imputada, es necesario que los pruebe TRABAJADORES DEL SECTOR PRIVADO - INDEMNIZACIONES - INDEMNIZACIÓN POR DESPIDO SIN JUSTA CAUSA - LIQUIDACIÓN

    ... condene a pagarle la indemnización por despido injusto de conformidad con el literal d) del ... el contrato de manera unilateral y sin justa causa, invocando como motivo para ello el ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 28851 de 31 de Enero de 2007

    DESPIDO - Sin justa causa - Liquidación forzosa de la entidad - No encaja en los supuestos del artículo 25 del Decreto 2351 de 1965 REINTEGRO - Improcedencia RECURSO DE CASACIÓN - VÍA DIRECTA - Supone plena conformidad con las conclusiones fácticas e inferencias probatorias del ad quem, razón por la cual sólo admite discusiones netamente jurídicas

    ... EN LIQUIDACIÓN, contra   la sentencia del 31 de octubre de ... ón de la cesantía, desde la fecha del despido y hasta cuando se le reintegre; así como se ... $2.433.554 mensuales; que fue despedida sin justa causa; que perteneció a la UNIÓN   NACIONAL ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 38372 de 7 de Septiembre de 2010

    PENSIÓN SANCIÓN CONVENCIONAL - Según el Artículo 98 de la convención 1996 - 1998 suscrita con el Idema TERMINACIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO POR JUSTA CAUSA - Justas causas para los trabajadores particulares y trabajadores oficiales TERMINACIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO - Diferencia entre modos legales de terminación y justas causas del despido DESPIDO - Diferencia entre despido legal y despido con...

    ... septiembre de 1997, y que fue terminado sin justa causa  por aquel Instituto; y, con fundamento en ... de 2003, la pensión de jubilación por despido injusto, prevista en el artículo 98 de la ... del vínculo laboral así como de la liquidación de las prestaciones sociales (Folios 6 a 12) ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 36774 de 18 de Noviembre de 2009

    PRINCIPIO DE CONGRUENCIA Ó CONSONANCIA - La omisión del juez de pronunciarse sobre una excepción debe subsanarse en la instancia respectiva y no en casación TERMINACIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO - Las justas causas son las señaladas en los artículos 62 y 63 del CST y 18, 48 y 49 del Decreto 2727 de 1945 TERMINACIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO - Diferencia entre modos legales de terminación y justas...

    ... obtener la pensión de jubilación por despido injusto, a partir de 25 de enero de 2005, con el ... que le fue terminado unilateralmente y sin justa causa su contrato de trabajo, por liquidación ...
  • Vigente Código Sustantivo del Trabajo
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 33382 de 16 de Marzo de 2010

    RECURSO DE CASACIÓN - Legitimación para interponerlo, pese a no haber apelado la sentencia de primera instancia RECURSO DE CASACIÓN - La interpretación errónea es propia de la vía directa RECURSO DE CASACIÓN - Técnica ANÁLISIS DE PRUEBAS - De la carta de terminación del contrato de trabajo TERMINACIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO - Modos legales de terminación TERMINACIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO POR...

    21094 CAJA AGRARIA EN LIQUIDACIÓN ... body { font-family:Arial; ... condenada a pagarle la pensión  por despido injusto, indexada, más intereses moratorios, ... del contrato de trabajo, sin que existiera justa causa, para un tiempo de servicios, como ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 38609 de 26 de Octubre de 2010

    TERMINACIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO - Diferencia entre modos legales de terminación y justas causas para el despido TERMINACIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO SIN JUSTA CAUSA - Por liquidación de la empresa es legal pero no constituye justa causa para el despido DESPIDO INJUSTO - Por disolución y liquidación de la entidad - Idema TERMINACIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO POR JUSTA CAUSA - Justas causas para...

    ... reconocimiento y pago de la pensión por despido injusto prevista en la convención colectiva ... de lo no debido, falta de título y de causa en el demandante, compensación, pago, buena fe, ... demandante obedeció a una causa legal y justa, como lo fue la supresión de cargos, por lo que, ... ó en la supresión de cargos y liquidación de la empresa, con arreglo a los dispuesto en los ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 31213 de 2 de Septiembre de 2008

    INDEMNIZACIÓN POR DESPIDO SIN JUSTA CAUSA - Acumulación de tiempo de servicios prestados a Hocol .S.A. y ECOPETROL S.A. para su liquidación INDEMNIZACIÓN POR DESPIDO SIN JUSTA CAUSA - Si bien no existe norma expresa que la consagre, debe incluirse para mantener el valor del crédito INDEXACIÓN - Naturaleza - Procedencia así no exista norma expresa que la consagre

    ... despedido sin justa causa, teniendo en cuenta para su liquidación ... despido injusto, pero apenas por el período comprendido ...
  • Terminación del contrato de trabajo
    ... , o por una disposición legal, por una justa causa por cualquiera de las partes, o ... Terminación del contrato por liquidación o clausura deinitiva de la empresa o ... que se debe pagar la indemnización por despido injusto ... Terminación del contrato cuando ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 43757 de 3 de Agosto de 2010

    TERMINACIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO SIN JUSTA CAUSA - Por liquidación de la empresa es legal pero no constituye justa causa para el despido DESPIDO INJUSTO - Por disolución y liquidación de la entidad - Idema TERMINACIÓN DE CONTRATO DE TRABAJO SIN JUSTA CAUSA - Por supresión del cargo es legal pero injusto PENSIÓN SANCIÓN CONVENCIONAL - Requisitos según el Artículo 98 de la convención suscrita...

    ... de Trabajo vigente al momento del despido, tienen derecho a la pensión a partir de esa ... Ley 1675 de 1997, que ordenó la liquidación del IDEMA y en esa medida no era aplicable la ... , cobro de lo no debido, falta de título y causa en el demandante, compensación, pago, buena fe, ... como consecuencia de un despido sin justa causa” ... Luego consideró, que los ...
  • Sentencia de Tutela nº 686/12 de Corte Constitucional, 27 de Agosto de 2012

    Mínimo vital, debido proceso, seguridad social. El accionante solicita al juez de tutela que ampare sus derechos fundamentales y que de manera consecuente ordene a cajanal eice en liquidacion pagar la indemnización por despido sin justa causa, generada por su desvinculación laboral con la entidad sin estar previamente incluido en la nómina de pensionados correspondiente. La sala de revisión...

    ... Melo Vega contra Cajanal E.I.C.E en Liquidación ... Derechos fundamentales invocados: Al ... liquidación pagar la indemnización por despido sin justa causa que se configuró con su ...
  • Vigente Modificación al Código Sustantivo del Trabajo. (Ley 50 de 1990)
  • Despido autorizado legalmente y despido con justa causa

    Distinción. Normas que ordenan la disolución y liquidación de empresas

    22 J FACET ... Despido autorizado legalmente y despido con justa causa ... Distinción. Normas que ordenan la disolución y liquidación de empresas ... De cara a la argumentación planteada según la cual, como lo enuncia la demandada, “No es razonable limitar o entender como ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 36458 de 12 de Noviembre de 2009

    PENSIÓN SANCIÓN - Por liquidación de la empresa TERMINACIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO - Justas causas para los trabajadores particulares y trabajadores oficiales TERMINACIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO - Diferencia entre modos legales de terminación y justas causas del despido DESPIDO - Diferencia entre despido legal y despido con justa causa DESPIDO INJUSTO - Por liquidación de la entidad TERMINACIÓN...

    ... jubilación por despido injusto, a partir de 29 de junio de ... 2004, con ... unilateralmente y sin justa causa el contrato de trabajo, a partir de ... 14 ... entre ellas la liquidación" definitiva de la empresa o clausura ... o supresi\xC3" ...
  • Prestaciones sociales
    ... Para efectos de su liquidación, los años se contarán como trescientos sesenta ... ón, última remuneración del trabajador y causa de la terminación. Dicha certiicación será ... 4. 4. 3 Prohibici ón de despido ... 1. Ninguna trabajadora podrá ser ... del Ministerio de Trabajo que avale una justa causa ... 2. Se presume el despido efectuado ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 36605 de 13 de Abril de 2010

    RECURSO DE CASACIÓN - Técnica RECURSO DE CASACIÓN - Cuando se reclaman beneficios convencionales se deben acusar los Artículos 467 y 476 del CST RECURSO DE CASACIÓN - Necesidad de atacar los verdaderos argumentos de la sentencia acusada TERMINACIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO SIN JUSTA CAUSA - Por extinción de la empresa es legal pero no constituye justa causa para el despido DESPIDO INJUSTO - Por...

    ... demandó al IDEMA en liquidación y al MINISTERIO DE ... AGRICULTURA, para que sean ... de Trabajo vigente al momento del despido", tiene derecho a ... que se le reconozca la pensi\xC3" ... lo no debido, falta de título y causa en el demandante, ... compensación, pago, buena ... despedido sin justa causa, por lo que “al ... momento de la ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 42927 de 31 de Enero de 2012

    RECURSO DE CASACIÓN - No es idóneo para subsanar irregularidades que debieron corregirse en segunda instancia mediante adición o complementación de la sentencia TERMINACIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO SIN JUSTA CAUSA - Por liquidación de la empresa es legal pero no constituye justa causa para el despido DESPIDO INJUSTO - Por disolución y liquidación de la entidad - Idema TERMINACIÓN DE CONTRATO DE...

    21094 CAJA AGRARIA EN LIQUIDACIÓN ... República ... de Colombia ... Corte ... de su contrato fue unilateral y sin justa causa por parte del ... empleador, circunstancia ... argumento de haberse producido el despido de forma legal; y que su ... salario promedio del ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 32106 de 1 de Abril de 2008

    DESPIDO - Indemnización TERMINACIÓN UNILATERAL DEL CONTRATO - Despido legal LIQUIDACIÓN DE LA ENTIDAD - No se rige como justa causa del despido DESPIDO - Autorizado legalmente - Con justa causa - Diferencia INDEMNIZACIÓN MORATORIA TERMINACIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO - Supresión del cargo no es justa causa - Indemnización

    ... y pago de las indemnizaciones por despido injusto y moratoria, por el no pago oportuno de ... ; como consecuencia del proceso de liquidación de Telesantamarta, fue retirado unilateralmente ... ón definitiva de la empresa era una causa legal, previo permiso del Ministerio de Trabajo y ... Que no es justa causa de terminación del contrato, la ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 42070 de 5 de Abril de 2011

    SISTEMA DE INFORMACIÓN - Corrección del nombre de la demandada en el acta de reparto RECURSO DE CASACIÓN, PROPOSICIÓN JURÍDICA - Cuando se reclaman beneficios convencionales se deben acusar los Artículos 467 y 476 del CST TERMINACIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO SIN JUSTA CAUSA - Por extinción de la empresa es legal pero no constituye justa causa para el despido DESPIDO INJUSTO - Por disolución y...

    21094 CAJA AGRARIA EN LIQUIDACIÓN ... body { font-family:Arial; ... convencional “cuando se presenta un despido sin justa causa después que el trabajador ha ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 48014 de 29 de Junio de 2011

    TERMINACIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO SIN JUSTA CAUSA - Por disolución y liquidación de la entidad - Es legal pero no constituye justa causa para el despido TERMINACIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO POR JUSTA CAUSA - De trabajadores oficiales TERMINACIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO POR JUSTA CAUSA - La supresión del cargo no es justa causa para terminar la relación laboral INDEXACIÓN DE LA PRIMERA MESADA...

    ... de Trabajo vigente al momento del despido, tiene derecho a la pensión a partir de esa ... Ley 1675 de 1997, que ordenó la liquidación del IDEMA y en esa medida no era aplicable la ... , cobro de lo no debido, falta de título y causa en la demandante, compensación, pago, buena fe, ... señora LUZ MARINA CÓRDOBA ROCHA fue sin justa" causa” ... \t\t\t\t “B. NO DAR por probado, est\xC3" ...
  • Terminación del contrato de trabajo
    ... la obra o labor contratada; e) Por liquidación o clausura deinitiva de la empresa o ... de trabajo podrá ser terminado por una justa causa o por una injusta causa, evento último que ... Es por eso que el despido nunca debe ser verbal para la parte que resulta ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 40314 de 4 de Mayo de 2010

    RECURSO DE CASACIÓN - Técnica RECURSO DE CASACIÓN - No es idóneo para subsanar irregularidades que debieron corregirse en las instancias mediante adición o complementación de las sentencias RECURSO DE CASACIÓN - Necesidad de atacar los verdaderos argumentos de la sentencia acusada RECURSO DE CASACIÓN - Cuando se reclaman beneficios convencionales se deben acusar los Artículos 467 y 476 del CST...

    ... causa a partir de enero 8 de 2004, fecha en que cumple ... unilateral y sin justa causa y las costas del proceso ... que laboró ... que el despido fue legal con motivo de la expedición del ... Ley 1675 de 1997, que ordenó la liquidación del ... Instituto y en esa medida, no le era ...

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