Despido verbal

Despido verbal

4995 resultados para Despido verbal

  • Terminación del contrato de trabajo
    ... bien la ley no impide que la terminación contrato de trabajo sea verbal (y su celebración), para efectos probatorios lo más indicado es que ... Es por eso que el despido nunca debe ser verbal para la parte que resulta perjudicada. Si el ...
  • Sentencia de Tutela nº 938/02 de Corte Constitucional, 31 de Octubre de 2002

    Derechos al trabajo, debido proceso, igualdad y salud. Via de hecho. Pago de acreencias laborales. Cesantias, intereses e indemnizacion por despido injusto. Contrato verbal para trabajar en finca. Solidaridad. Tutela contra providencias judiciales. Negada.

    ... de cesantías, intereses a las cesantías e indemnización por despido injusto, luego de declarar probada de manera oficiosa la excepción de ... Señala que fue contratado de manera verbal por el señor Alberto Libreros, hijo de la señora María Ligia Bueno de ...
  • Vigente Código Sustantivo del Trabajo
  • Sentencia de Tutela nº 577/03 de Corte Constitucional, 16 de Julio de 2003

    Derechos a la salud y seguridad social de mujer embarazada. Solicitud reintegro. Despido por bajo rendimiento en desempeño de funciones. Pago de acrencias laborales. Salarios. Terminacion unilateral contrato verbal de trabajo. Pago de lo debido. Negada.

    ... Varias razones apoyan tal conclusión: 1. La causa del despido de la peticionaria no fue motivado por encontrarse en estado de embarazo, ... desde el 7 de junio de 2000 mediante contrato verbal celebrado con el señor Jorge Ricardo Camargo, representante legal de la ...
  • Sentencia de Tutela nº 459/21 de Corte Constitucional, 15 de Diciembre de 2021

    ACCION DE TUTELA TRANSITORIA PARA PROTEGER DERECHOS A LA SEGURIDAD SOCIAL, ESTABILIDAD LABORAL Y MINIMO VITAL El actor considera que el ciudadano accionado vulneró sus derechos fundamentales al despedirlo de forma discriminatoria a causa del accidente de trabajo que sufrió, frente al cual no cubrió las prestaciones asistenciales y económicas a las que tenía derecho. Por su parte, el demandado...

    ... , el señor Carlos Arturo Valeta Villadiego fue contratado de forma verbal por el señor José Daniel Camacho Cruz, propietario de la Hacienda Los ... En su criterio, dicho despido desconoció (i) el artículo 26 de la Ley 361 de 1997, que dispone que ...
  • Sentencia de Tutela nº 305/20 de Corte Constitucional, 11 de Agosto de 2020

    En este caso se instaura la acción de tutela en contra de un ciudadano propietario de un establecimiento comercial en el cual laboraba la actora como vendedora de ropa, al que fue vinculada a través de un contrato verbal. Indicó la peticionaria que luego de llevar varias semanas trabajando en dicho establecimiento le informaron que, por su buen rendimiento en el ejercicio de sus funciones, sería...

    ... , le explicaron que, si bien había tenido un buen rendimiento, su despido se debía a que “la situación estaba muy suave”. Pese a ello, la ... el 4 de marzo de 2019, como consecuencia del contrato de trabajo verbal que se dio entre las partes. Además, la tienda sería la principal ...
  • Sentencia de Tutela nº 312/23 de Corte Constitucional, 15 de Agosto de 2023

    Contrato colectivo de trabajo. Tutela por despido. Derechos. Conocimiento público

    ... procedimiento seguido por la entidad accionada sobre su supuesto despido estando en estado de gravidez”. Agregó que el contrato suscrito entre la ... verbal por “las continuas llegadas tarde al trabajo” y “por llevar elementos ...
  • Vigente Ley sobre el acoso laboral. (Ley 1010 de 2006)
    ... de quien se desempeñe como empleado o trabajador; toda expresión verbal injuriosa o ultrajante que lesione la integridad moral o los derechos a la ... d) Las injustificadas amenazas de despido expresadas en presencia de los compañeros de trabajo; ... e) Las ...
  • Vigente Decreto 1083 de 2015, por medio del cual se expide el Decreto Único Reglamentario del Sector de Función Pública
  • Vigente Régimen de la Seguridad Social. (Ley 100 de 1993)
    ... á derecho a que dicho empleador lo pensione desde la fecha de su despido, si para entonces tiene cumplidos sesenta (60) años de edad si es hombre, ... las personas que tengan alguna vinculación laboral, sea ésta, verbal o escrita, temporal o permanente. La afiliación colectiva en ningún caso ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 32568 de 29 de Julio de 2008

    TERMINACIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO - La decisión de finiquitar el contrato puede presentarse en forma verbal PRUEBAS, PRINCIPIO DE LA CARGA DE LA PRUEBA - Corresponde al trabajador demostrar el despido y al empleador las causas que tuvo para hacerlo TERMINACIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO - No puede exigirse al empleador explicar las causas para dar por terminado el contrato si desde un comienzo...

    ... del proceso ordinario laboral se declare que existió “ contrato verbal de trabajo a término indefinido ” entre el 16 de marzo y el 18 de junio ... , los salarios dejados de cancelar, la indemnización por despido injusto, la sanción moratoria del artículo 65 del CST, lo que resulte ...
  • Terminación del Contrato de Trabajo
    ... la ley no impide que la terminación del contrato de trabajo sea verbal (y su celebración), para efectos probatorios lo más indicado es que ... Por ello, el despido nunca debe ser verbal para la parte que resulta perjudicada. Si el ...
  • Contrato de trabajo
    ... , se está frente a un contrato de trabajo, que bien puede ser verbal o escrito ... El contrato de trabajo existe con la sola concurrencia de ... sacarle del mercado, y la consecuencia no puede ser otra que el despido ... Se precisa que la exclusividad debe estar revestida de ...
  • Sentencia de Unificación nº 236/22 de Corte Constitucional, 29 de Junio de 2022

    DISCRIMINACIÓN COMO LÍMITE A LA AUTONOMÍA UNIVERSITARIA EN EL SECTOR PRIVADO-DERECHO A LA EDUCACIÓN Y LIBERTAD DE EXPRESIÓN DE ESTUDIANTES. En este caso se aduce que la Pontificia Universidad Javeriana de Bogotá violó derechos fundamentales de una de sus docentes y dos estudiantes de la institución. En el primer caso, por despedir a la profesora sin justa causa y con indemnización, supuestamente...

    ... El escrito de tutela tiene como principal fundamento fáctico el despido sin justa causa ocurrido el 28 de mayo de 2019, por medio del cual la ... (ii)   La formulación verbal o escrita de los cargos imputados, en los que consten de manera clara y ...
  • Sentencia de Tutela nº 458/22 de Corte Constitucional, 15 de Diciembre de 2022

    Contrato de trabajo. Despido por causa del embarazo. Acción de tutela. Incapacidad ni la prueba

    ... Sin embargo, la decisión de su despido no se revirtió. [12] ... 8.                 Por estas ... verbal del estado de embarazo y el momento de la desvinculación, podría ...
  • SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE DESCONGESTIÓN LABORAL N.º 4 nº 89478 del 22-11-2022

    Contrato de trabajo verbal existente. Relación laboral en periodo de prueba. Indemnización por despido. Principios de derecho internacional público

    ... declarara que la primera sostuvo con aquella un contrato de trabajo verbal desde el 21 de septiembre hasta el 28 de octubre de 2015, que terminó en ... la empresa para darlo por finiquitado, fue ineficaz, por lo que su despido carece de efecto; que la trabajadora tiene derecho al reintegro en el ...
  • SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE DESCONGESTIÓN LABORAL N.º 3 nº 58897 del 13-03-2019
    ... De manera subsidiaria pretendió que se declarara que el despido fue inexistente e ilegal; el pago de la indemnización por terminación ... , en la que hace expreso que el contrato le fue terminado de manera verbal, y concluyó que hubo manipulación de la empresa en cuanto a los hechos ...
  • SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE DESCONGESTIÓN LABORAL N.º 1 nº 56196 del 11-07-2018
    ... , a quien le iteró su estado de embarazo, le entregó la carta de despido ... Señaló que en la misiva se le indicó que tenía 5 días para ... el hecho tercero de la demanda que le aviso de su estado de manera verbal a la señora Marisol Hoyos, ésta en su declaración dice que no sabía de ...
  • Sentencia de Unificación nº 075/18 de Corte Constitucional, 24 de Julio de 2018

    Incapacidad. Protección del derecho a la salud sin perjuicio. Contrato de trabajo por despido. Condición de autoridades públicas

    ... los salarios y prestaciones sociales dejados de percibir desde su despido ... A. Hechos y pretensiones ... 1. La accionante manifiesta ... día anterior es decir el 18 de enero mismo día de notificación verbal; ante esta situación le informe al sr. Luis que no firmaría la carta que ...
  • SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE DESCONGESTIÓN LABORAL N.º 4 nº 89705 del 31-05-2022
    ... Subsidiariamente, solicitó la indemnización por despido ... sin justa causa y lo que resulte probado dentro del proceso ... diciembre de 2017 » ... el despido verbal, la Sala dijo que en el ordenamiento jurídico ... no existía norma ...
  • Vigente Código de Procedimiento Administrativo y de lo Contencioso Administrativo (Ley 1437 de 2011)
    ... 1. Presentar peticiones en cualquiera de sus modalidades, verbal-mente, o por escrito, o por cualquier otro medio idóneo y sin necesidad ... en cuenta los parámetros de la legislación laboral para el despido injusto y el auto que la señale solo será susceptible de recurso de ...
  • Sentencia de Tutela nº 354/21 de Corte Constitucional, 15 de Octubre de 2021

    ACCION DE TUTELA EN MATERIA DE DERECHO A LA ESTABILIDAD LABORAL REFORZADA-IMPROCEDENCIA DE REINTEGRO POR EXISTIR OTRO MEDIO DE DEFENSA JUDICIAL Y NO ACREDITAR PERJUICIO IRREMEDIABLE La vulneración de derechos fundamentales por parte de las entidades accionadas se atribuye a la terminación del contrato de trabajo de la actora, de manera verbal, sin una justa causa comprobada y sin la autorización...

    ... de 2020 [1] y, finalmente, indicó que celebró el contrato verbal con la sociedad Recurso Temporal S.A.S. [2] ... condiciones a las que venía desempeñándose al momento del despido, hasta que sea resuelta en forma definitiva su situación pensional con el ...
  • Sentencia de Tutela nº 239/18 de Corte Constitucional, 26 de Junio de 2018

    LIMITES AL DESPIDO SIN JUSTA CAUSA DE DOCENTE QUE DENUNCIÓ ACTOS DE VIOLENCIA DE GENERO Y ACOSO LABORAL EN INSTITUCION UNIVERSITARI. La actora aduce que la demandada vulneró sus garantías constitucionales, al impedirle el ejercicio de su deber de obrar conforme al principio de solidaridad desvinculándola de su trabajo como docente universitaria, como represalia a sus actuaciones para visibilizar...

    ... de las mujeres, derecho a la no discriminación, límites al despido sin justa causa de docentes universitarios cuando la desvinculación tiene ... y que la principal forma de agresión sufrida es la agresión verbal” [307] ... También resaltaron que la invisibilización de la violencia de ...
  • Acoso laboral en el panorama colombiano. Aspectos legales y jurisprudenciales
    ... despido en frente de los compañeros; la descalificación humillante; las burlas ... de quien se desempeñe como empleado o trabajador; toda expresión verbal injuriosa o ultrajante que lesione la integridad moral o los derechos a la ...
  • Terminación del contrato de trabajo
    ... del patrono, si no existe una causa relevante que justifique el despido. Una estabilidad reforzada implica que el ordenamiento debe lograr una ... ón; (2) la formulación de los cargos imputados, que puede ser verbal o escrita, siempre y cuando en ella consten de manera clara y ...

VLEX utiliza cookies de inicio de sesión para aportarte una mejor experiencia de navegación. Si haces click en 'Aceptar' o continúas navegando por esta web consideramos que aceptas nuestra política de cookies. ACEPTAR