fuero circunstancial - página 2

fuero circunstancial

2283 resultados para fuero circunstancial

  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 24498 de 23 de Mayo de 2005

    CONFLICTO COLECTIVO DE TRABAJO - Procedimiento FUERO CIRCUNSTANCIAL - Iniciación y extensión CONFLICTO COLECTIVO - Terminación anormal FUERO CIRCUNSTANCIAL - Carga de la prueba - La protección que otorga no es indefinida

    ... un pliego de peticiones al empleador empieza a regir el denominado fuero circunstancial, el cual sólo se extingue cuando se firma la convención o ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 24296 de 20 de Mayo de 2005

    FUERO CIRCUNSTANCIAL - Iniciación y extensión FUERO CIRCUNSTANCIAL - Carga de la prueba CONFLICTO COLECTIVO - Terminación anormal

    ...Puso de relieve que es la ley la que limita la. protección del fuero circunstancial y que el trabajador debe. acreditar que su despido se ...
  • Sentencia de Tutela nº 326/02 de Corte Constitucional, 2 de Mayo de 2002

    Derechos al debido proceso, asociacion sindical, negociacion colectiva y trabajo. Despido colectivo. Fuero circunstancial. Tres años. Terminacion contrato de trabajo. Falta de notificacion. Reintegro. Solucion de continuidad. Concedida.

    ... vulnera cuando se despiden durante un conflicto colectivo y tienen fuero circunstancial/DERECHO DE ASOCIACION SINDICAL-Vulneración por despidos ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 35753 de 2 de Marzo de 2010

    ANÁLISIS DE TERMINACIÓN - Falta de prueba que acredite la justa causa imputada para el despido REINTEGRO, FUERO CIRCUNSTANCIAL - Por despido sin justa causa durante conflicto colectivo

    ...S. del T. precisó que existe fuero circunstancial y, por ende, protección a favor de los trabajadores, a ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 46021 de 11 de Junio de 2014

    LABORAL COLECTIVO » CONFLICTOS COLECTIVOS » FUERO CIRCUNSTANCIAL » ACUERDOS MARCO SECTORIALES DEL SECTOR ENERGÉTICO - La presentación del pliego único nacional de las empresas del sector eléctrico no tuvo la finalidad de solucionar conflictos colectivos -El Ministro de Minas y Energía no era un interlocutor jurídicamente válido para recibir y resolver pliegos en representación de las partes en...

    ...En consecuencia los actores estaban amparados por el fuero. circunstancial. . . . . . El otro. elemento exigido por la norma ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 25192 de 23 de Agosto de 2005

    REINTEGRO - Despido ineficaz - Fuero circunstancial

    ... .   . . . Copió las normas pertinentes al fuero circunstancial, para resaltar que protege a los afiliados o no afiliados a ...
  • Sentencia de Tutela nº 570/11 de Corte Constitucional, 21 de Julio de 2011

    Debido proceso, trabajo en condiciones dignas, seguridad social. Tutela contra decisión judicial. Dentro de un proceso ordinario laboral, el tribunal accionado falló en segunda instancia negando la declaración de ineficacia de un despido por la existencia de un fuero circunstancial y declaró la prescripción de la acción de reintegro por despido injusto. Según la actora, la providencia atacada...

    ... la actora, por tanto, considera que se encontraba amparada por el fuero circunstancial previsto en el artículo 25 del decreto 2351 de 1965. . ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 39609 de 13 de Febrero de 2013

    TRABAJADORES DEL SECTOR PRIVADO » CONTRATO DE TRABAJO » TERMINACIÓN DEL CONTRATO » TERMINACIÓN POR JUSTA CAUSA » VIOLACIÓN GRAVE DE LAS OBLIGACIONES O PROHIBICIONES ESPECIALES DEL TRABAJADOR » ANÁLISIS DE PRUEBAS - Error de hecho del ad quem al considerar acreditada la justa causa invocada para poner fin a la relación laboral -permitir la conexión de cables de energía sin mediar autorización Rad:

    ...era beneficiario del fuero circunstancial que contempla la. legislación laboral y, por consiguiente, ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 37267 de 6 de Julio de 2011

    CONFLICTO COLECTIVO - Terminación anormal - Imposibilidad de continuar con el curso ordinario del trámite de negociación por falta de quórum en la asamblea que optó por la convocatoria de un tribunal de arbitramento - El conflicto termina una vez vencido el término de diez (10) días para la celebración de la asamblea FUERO CIRCUNSTANCIAL - Inicia con la presentación del pliego de peticiones y...

    ... trabajo suscritos por los demandantes, por estar amparados bajo el fuero circunstancial, con ocasión del conflicto colectivo presentado entre la ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 38962 de 10 de Julio de 2012

    RECURSO DE CASACIÓN - La omisión del procedimiento y las formalidades previstas en el artículo 432 del C. S. T. para la entrega del pliego de peticiones, es un tema que debe abordarse por la vía directa PLIEGO DE PETICIONES - Traslado a los representantes del patrono ubicados en sedes diferentes al domicilio principal Rad: 11017 | Fecha: 05/10/1998 | Tema: FUERO CIRCUNSTANCIAL - Efectos

    ... lo que para el momento del despido se encontraba protegida por el fuero" circunstancial establecido en el artículo 25 del Decreto 2351 de 1965.  \xC2"...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 27321 de 26 de Septiembre de 2007

    FUEROS - Fuero circunstancial - Período en el que opera - Despido comunicado al trabajador el mismo día de la presentación del pliego de peticiones

    ... actora, no obstante que se encontraba amparada por el beneficio del fuero circunstancial, por lo que el despido se torna ilegal. Se agotó la vía ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 33994 de 15 de Octubre de 2008

    CONVENCIÓN COLECTIVA - Depósito - CONVENCIÓN COLECTIVA FUERO CIRCUNSTANCIAL - Inaplicación a los cargos directivos

    ...puede estar amparado por el denominado fuero circunstancial. III. SENTENCIA DE PRIMERA INSTANCIA. Fue. proferida el 8 ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 29165 de 18 de Julio de 2006

    FUERO CIRCUNSTANCIAL - Consentimiento de las partes en las suspensión y aplazamientos de la negociación colectiva

    ... de Neiva declaró que la actora no se encontraba amparada por el fuero circunstancial al momento de su desvinculación; así mismo, declaró ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 35884 de 2 de Marzo de 2010

    FUERO CIRCUNSTANCIAL - No limita la facultad del empleador para terminar el contrato de trabajo por justa causa

    ... de la que gozan los trabajadores en esa etapa, esto es, el “fuero circunstancial” no limita la facultad del empleador para terminar los ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 24986 de 23 de Agosto de 2005

    FUERO CIRCUNSTANCIAL - Garantiza la negociación colectiva y no un derecho individual REINTEGRO - Despido injusto - Artículo 8º del Decreto 2351 de 1965

    .... . .   . . . “Fuero circunstancial . . .   . . . “Es cierto, como ...
  • Sentencia de Tutela nº 077/03 de Corte Constitucional, 5 de Febrero de 2003

    Derechos al trabajo, asociacion sindical e igualdad. Solicitud reintegro servidores publicos. Supresion de cargos. Proceso de reestructuracion. Terminacion unilateral del contrato de trabajo. Despido masivo. Fuero circunstancial. Ley 617 de 2001. Negada.

    ...JURISDICCION LABORAL-Competencia para resolver conflictos sobre fuero sindical de empleados públicos/ACCION DE REINTEGRO-Trabajadores amparados ... del Trabajo, a pesar de estar protegida por fuero circunstancial debido a su afiliación a la organización sindical ASOCIACIÓN DE ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 27075 de 7 de Marzo de 2006

    CONFLICTO COLECTIVO FUERO CIRCUNSTANCIAL REINTEGRO - Procedencia

    ...Neiva declaró que la demandante no se encontraba amparada por. el fuero circunstancial a la fecha de su desvinculación. laboral, y absolvió a la ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 40416 de 15 de Marzo de 2011

    CONFLICTO COLECTIVO, FUERO CIRCUNSTANCIAL - La vigencia de una convención colectiva, suscrita con un sindicato distinto al que presentó el pliego de peticiones, no impide el surgimiento del conflicto CONFLICTO COLECTIVO, CONVENCIÓN COLECTIVA - Coexistencia - La pluralidad de sindicatos en la empresa no afecta la generación de conflictos independientes SINDICATOS - Coexistencia - Sindicato de...

    ... 2351 de 1965, al desvincularlo sin justa causa, no obstante el fuero circunstancial que ostentaba.               . . . ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 35899 de 7 de Febrero de 2012

    TERMINACIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO - Por supresión del cargo por reestructuración de la entidad - Instituto Nacional de Vías “Invías” INDEMNIZACIÓN MORATORIA - Procedencia cuando el despido ocurre por reestructuración de entidades del Estado REINTEGRO, FUERO CIRCUNSTANCIAL - No procede en los casos de supresión del cargo por reestructuración de la entidad, siempre que la medida guarde estrecha...

    ...ó tres los aspectos a definir: si la actora estaba amparada por fuero circunstancial al momento del despido; la justeza de tal relevo; y que de ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 28376 de 30 de Junio de 2006

    FUSIÓN DE SINDICATOS - Efectos - Inscripción del acta FUERO CIRCUNSTANCIAL - Consecuencias de su violación

    ...respetar el fuero circunstancial consagrado en la ley. Denuncia, así,. por la vía directa ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 23398 de 22 de Abril de 2005

    ACUERDOS MARCOSECTORIALES - Son independientes de la convención MARCO SECTORIAL ENERGÉTICO - No tuvo por finalidad solucionar conflictos colectivos - No confiere protección especial en caso de despido FUERO CIRCUNSTANCIAL - Ineficacia de pliego de peticiones presentado inoportunamente

    ..., con restricción únicamente para los trabajadores que gozaran de fuero sindical, caso que no cobija al demandante. Cabe resaltar que los actos de ... se ocupó de analizar la alternativa del “supuesto fuero circunstancial que se alega ostentaba el demandante, por la negociación de una acuerdo ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 23510 de 4 de Febrero de 2005

    FUERO CIRCUNSTANCIAL - Conflicto colectivo y liquidación forzada de una entidad financiera LIQUIDACIÓN DE EMPRESA - No hay lugar al reintegro o al restablecimiento de contratos FUERO CIRCUNSTANCIAL - Alcance de la expresión "Sin justa causa comprobada" - Artículo 25 del Decreto 2351 de 1965 TERMINACIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO - Estatuto financiero CIERRE DE EMPRESAS - Autorización - Liquidación...

    ... abril de 1998 cuando la persona jurídica demandada en un proceso de fuero circunstancial entra en proceso de liquidación, resulta física y ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 42225 de 5 de Junio de 2012

    Establecer si hay lugar a predicar el fuero circunstancial respecto del pliego de peticiones presentado antes de la ejecutoria del laudo que resuelve el conflicto colectivo anterior FUERO CIRCUNSTANCIAL - Inicio y terminación - Surge a raíz de la vigencia del conflicto colectivo y perdura hasta la firma de la convención o pacto, o hasta cuando quede ejecutoriado el laudo arbitral - Si hay...

    ... justa causa del contrato de trabajo, por encontrarse amparado por fuero circunstancial, con ocasión del conflicto colectivo de trabajo presentado ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 24357 de 20 de Abril de 2005

    FUERO CIRCUNSTANCIAL - Alcance de la expresión "Sin justa causa comprobada" - Artículo 25 del Decreto 2351 de 1965 PLAZO PRESUNTIVO - No constituye despido sin justa causa FUERO CIRCUNSTANCIAL - Plazo presuntivo - Trabajador oficial

    ...llamar “fuero. circunstancial”;. tampoco es materia de debate que cuando en la anotada ...
  • Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 34185 de 17 de Septiembre de 2008

    DESPIDOS COLECTIVOS - Prohibición de despedir sin justa causa a trabajadores beneficiarios de protección legal FUERO CIRCUNSTANCIAL - Normas que lo regulan - Concepto - Aplicación a trabajador no sindicalizado - Requisitos para ser beneficiario Comunicación al empleador y forma de acreditarla DESPIDO INJUSTO - Efectos cuando ocurre en la etapa de negociación del pliego de peticiones REINTEGRO -...

    ...gozaba de la garantía del fuero circunstancial y no podía. ser desvinculado sin mediar una justa causa; ...

VLEX utiliza cookies de inicio de sesión para aportarte una mejor experiencia de navegación. Si haces click en 'Aceptar' o continúas navegando por esta web consideramos que aceptas nuestra política de cookies. ACEPTAR