Igualdad del salario
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Sentencia de Tutela nº 480/16 de Corte Constitucional, 1 de Septiembre de 2016
MADRE COMUNITARIA EN EL PROGRAMA HOGARES COMUNITARIOS DE BIENESTAR DEL ICBF. DECLARACION DE CONTRATO DE TRABAJO REALIDAD. Se atribuye al Instituto Colombiano de Bienestar Familiar la vulneración de derechos fundamentales de las 106 accionantes, como consecuencia de la negativa de pagar los aportes al Sistema de Seguridad Social en Pensión, en razón a la labor de madre comunitaria que...
... DPS), por considerar vulnerados sus derechos fundamentales a la igualdad, a la seguridad social, a la dignidad humana, al mínimo vital y al ...salario. Pero sólo a partir del 1 de febrero de 2014 se igualó al monto de un ... -
Sentencia de Tutela nº 453/01 de Corte Constitucional, 4 de Mayo de 2001
Derecho a la igualdad. Salario vital y movil.solicitud incremento salarial para servidores publicos en el año 2000. Improcedencia de la tutela para sustituir al gobierno nacional en su gestion de formular y aplicar la politica fiscal del estado- negada.
... fundamentales al trabajo en condiciones dignas y justas, a la igualdad y al salario vital y móvil, presuntamente vulnerados por los demandados, ... -
SENTENCIA nº 11001-03-25-000-2013-01011-00 de Consejo de Estado (SECCIÓN SEGUNDA SUBSECCIÓN B) del 27-08-2020
PRIMA DE VUELO DE LOS MIEMBROS DEL NIVEL EJECUTIVO EN LA POLICÍA NACIONAL - No consagración / OMISIÓN LEGISLATIVA - No configuraciónPara esta Sala de Decisión, al no contemplar la «prima de vuelo» - en los Decretos Reglamentarios 1091 de 1995 y 1858 de 2012 - como partida computable en las asignaciones salariales, prestacionales y de retiro de los miembros del Nivel Ejecutivo de la Policía...
... LA POLICÍA NACIONAL / PRINCIPIO LABORAL DE «A TRABAJO IGUAL, SALARIO IGUAL – No vulneración . . . . . . D ...ón, para esta Corporación no se vulnera el derecho a la igualdad y del principio «a trabajo igual, salario igual» , por el hecho de que ... -
SENTENCIA nº 11001-03-15-000-2021-03621-00 de Consejo de Estado (SECCIÓN QUINTA) del 01-07-2021
CARENCIA ACTUAL DE OBJETO EN ACCIÓN DE TUTELA POR HECHO SUPERADO / RESPUESTA A SOLICITUD DE RECONOCIMIENTO DE LA PRÁCTICA JURÍDICA¿Vulneró el Consejo Superior de la Judicatura Unidad de Registro Nacional de Abogados y Auxiliares de la Justicia , los derechos fundamentales al trabajo, al salario mínimo vital y móvil, al libre ejercicio de la profesión y la igualdad ante la ley del señor [J.S.O
... de la Justicia –, los derechos fundamentales al trabajo, al salario mínimo vital y móvil, al libre ejercicio de la profesión y la igualdad ... -
Sentencia de Unificación nº 547/97 de Corte Constitucional, 30 de Octubre de 1997
A trabajo igual salario igual . Derecho a la igualdad. Trabajo en condiciones dignas y justas. Fagrave- concedida.
...PRINCIPIO DE REMUNERAR TRABAJO IGUAL CON SALARIO IGUAL/DERECHO A LA IGUALDAD-Discriminación por no aumento salarial. MEDIO ... -
Sentencia de Tutela nº 833/12 de Corte Constitucional, 23 de Octubre de 2012
En el presente asunto se tiene que los actores se desempeñan como servidores públicos en la fiscalía general de la nación, ostentando el cargo de investigador criminalístico viii adscritos a la dirección seccional del cuerpo técnico de investigación c.t.i. De la ciudad de bucaramanga. Consideran que se les han violado sus derechos fundamentales y el mandato constitucional de “ a trabajo igual,...
... vinculados al cargo mencionado, por lo que perciben el salario correspondiente al mismo, han estado continuamente ejerciendo como Jefes ...ía General había vulnerado sus derechos fundamentales a la igualdad y al trabajo en condiciones dignas, en especial el mandato de a trabajo ... -
Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 27724 de 23 de Enero de 2007
PRINCIPIO A TRABAJO IGUAL, SALARIO IGUAL - Igualdad salarial según régimen de cesantías - La antigüedad es uno entre varios factores que justifican las diferencias salariales
... a la seguridad social se hubieran efectuado con base en el salario que debió tener. . . . . . El fundamento ... inaceptable por cuanto pretendiendo aplicar el principio de igualdad lo desnaturalizó al igualar a todos los subgerentes sin importar ... -
Sentencia de Constitucionalidad nº 543/07 de Corte Constitucional, 18 de Julio de 2007
Codigo sustantivo del trabajo articulo 227 (parcial). Auxilio monetario por enfermedad no profesional. Valor del auxilio. El demandante considera que la norma acusada vulnera los articulos 13 y 53 de la constitucion politica. Las caracteristicas del sistema de seguridad social y la potestad de configuracion del legislador en este campo. Reglas generales a las que debe someterse la potestad de...
...PRINCIPIO DE IGUALDAD EN INCAPACIDADES LABORALES-Justificación de tratamiento diferente/TEST DE ... POR ENFERMEDAD NO PROFESIONAL-Valor no puede ser inferior al salario mínimo legal vigente. La Corte considera pertinente distinguir aquellas ... -
Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 26291 de 20 de Mayo de 2008
RECURSO DE CASACIÓN - Técnica - Si la decisión se basa en el principio de igualdad no se puede imputar infracción directa PRINCIPIO DE IGUALDAD - Como norma sustancial acusada NORMAS CONSTITUCIONALES - Carecen de aplicación inmediata y directa en las decisiones judiciales CONVENCIÓN COLECTIVA - Interpretación del parágrafo del artículo 52 de la convención suscrita con CENTRALES ELÉCTRICAS DE...
...ón colectiva de trabajo, produjo una violación al derecho a la igualdad, tal como lo consideró el a-quo, al citar el Tribunal tal norma ..., sin consultar ni analizar la verdadera naturaleza jurídica del salario y del instituto jurídico de la convención colectiva, aniquiló la ... -
Sentencia nº de Tribunal Administrativo de Cundinamarca - Sección segunda, de 15 de Marzo de 2001
. PROVIDENCIA No. 3. ACCION DE TUTELA - Derechos a la igualdad, salario móvil y trabajo digno / DERECHO A LA IGUALDAD - Reajuste ...
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Sentencia nº 05001-23-31-000-2003-02990-01 de Consejo de Estado - Sala Contenciosa Administrativa - SECCIÓN TERCERA, de 30 de Noviembre de 2017
ACCIÓN DE REPARACIÓN DIRECTA / PRIVACIÓN DE LA LIBERTAD - Secuestro simple y hurto agravado y calificado / SENTENCIA ABSOLUTORIA / PRIVACIÓN INJUSTA DE LA LIBERTAD - Configurada / PRINCIPIO DE INDUBIO PRO REO - AplicaciónEl señor José Salomón Martín García fue acusado por la Fiscalía General de la Nación como presunto autor responsable de los delitos de secuestro simple y hurto agravado y...
... la cuantificación del perjuicio, para preservar el derecho de igualdad entre quienes acuden a la jurisdicción de lo contencioso administrativo ... según el cual, se presume que ésta devengaba por lo menos un salario mínimo, que en su valor actual corresponde a $ 737 717. . 16.1. Así ... -
Sentencia de Tutela nº 1454/00 de Corte Constitucional, 26 de Octubre de 2000
Derecho a la igualdad, dignidad humana y salario movil. Pago de acreencias laborales. Tutela contra particulares. El juez de tutela no puede desplazar al juez natural competente para dirimir el litigio laboral. Negada.
...Sostiene el accionante que el salario es su único medio de sustento, por lo que es urgente que se reajuste en ... del 16 de mayo de 2000 denegó el amparo de los derechos a la igualdad, a la dignidad humana y a un salario móvil, al considerar que en el caso ... -
Sentencia nº 2001-00190 de Tribunal Administrativo de Cundinamarca - Sección Segunda. Subsección D, de 15 de Marzo de 2001
Tema: ACCION DE TUTELA - Derechos a la igualdad, salario móvil y trabajo digno / DERECHO A LA IGUALDAD - Reajuste salarial / SALARIO MOVIL - Cumplimiento sentencia
ACCION. DE TUTELA - Derechos a la igualdad, salario móvil y trabajo. digno / DERECHO A LA IGUALDAD - Reajuste ... -
Sentencia nº 68001-23-31-000-2013-00754-01 de Consejo de Estado - Sala Contenciosa Administrativa - SECCIÓN SEGUNDA, de 9 de Noviembre de 2017
SUPERNUMERARIOS - Dirección de impuestos y aduanas nacionales - DIAN / DIRECCIÓN DE IMPUESTOS Y ADUANAS NACIONALES - Naturaleza jurídica / SUPERNUMERARIOS - Regulación legal. Prestaciones sociales / VINCULACIÓN - Apoyar necesidades del servicio de manera temporal / NIVELACIÓN SALARIAL - No procedente / INCENTIVOS AL DESEMPEÑO EN FISCALIZACIÓN Y COBRANZAS, DESEMPEÑO GRUPAL Y DESEMPEÑO NACIONAL -...
.... . Arguye que «El salario básico fue diferente al de su par de planta por la disposición contenida ...ón de un empleo de carrera, lo cual no vulnera el principio de igualdad precisamente porque la vinculación del personal supernumerario es ... -
Sentencia de Tutela nº 604/98 de Corte Constitucional, 22 de Octubre de 1998
Der. A la igualdad. Discriminacion. Principio a trabajo igual salario igual. Funciones diferentes en relacion con otros empleados. Negada.
Sentencia T-604/98. PRINCIPIO A TRABAJO IGUAL SALARIO IGUAL-Inaplicación por ejercicio de funciones diferentes aunque sea igual ... demandante solicita la tutela de los derechos fundamentales a la igualdad y al trabajo en condiciones dignas y justas y, en tal virtud, pretende que ... -
Sentencia de Tutela nº 868/13 de Corte Constitucional, 27 de Noviembre de 2013
Se presenta la acción de tutela en contra de la e.p.s. Caprecom seccional chocó y la cooperativa cooperamos, con el propósito que se amparen los derechos fundamentales a la vida digna, a la igualdad y al pago oportuno del salario, vulnerados por la falta de pago oportuno de varios meses de compensación laboral. La sala de revisión se pronuncia sobre la procedencia excepcional de la tutela en los...
...Derechos fundamentales invocados: al mínimo vital, a la igualdad y al trabajo. Problemas jurídicos: procedencia de la acción de tutela ... los derechos fundamentales a la vida digna, al pago oportuno de salario y a la igualdad, supuestamente vulnerados ante la falta de pago de dos ... -
Sentencia nº 68001-23-33-000-2013-00086-01 de Consejo de Estado - Sala Contenciosa Administrativa - SECCIÓN SEGUNDA, de 17 de Octubre de 2017
SUPERNUMERARIOS - Dirección de impuestos y aduanas nacionales - DIAN / DIRECCIÓN DE IMPUESTOS Y ADUANAS NACIONALES - Naturaleza jurídica / SUPERNUMERARIOS - Regulación legal. Prestaciones sociales / VINCULACIÓN - Apoyar necesidades del servicio de manera temporal / NIVELACIÓN SALARIAL - No procedente / INCENTIVOS AL DESEMPEÑO EN FISCALIZACIÓN Y COBRANZAS, DESEMPEÑO GRUPAL Y DESEMPEÑO NACIONAL -...
...Que el salario básico fue diferente al de su par de planta por lo dispuesto en el ... de manera consecutiva y sin interrupciones, lo que desconoce la igualdad de remuneración frente al cumplimiento de metas que no hubiesen sido ... -
Sentencia de Tutela nº 420/93 de Corte Constitucional, 6 de Octubre de 1993
Debido proceso. Derecho a la igualdad. Retencion ilegal de salario de docente. Concedida.
...T-420/93. DEBIDO PROCESO/PRESUNCION DE INOCENCIA/DERECHO A LA IGUALDAD-Vulneración/SALARIO-Retención/PERSONAL DOCENTE. Pese a no existir un ... -
SENTENCIA nº 11001-03-15-000-2021-03563-00 de Consejo de Estado (SECCIÓN QUINTA) del 01-07-2021
CARENCIA ACTUAL DE OBJETO EN ACCIÓN DE TUTELA POR HECHO SUPERADO / RESPUESTA A SOLICITUD DE EXPEDICIÓN DE LA TARJETA PROFESIONAL DE ABOGADO¿Resultaron vulnerados los derechos fundamentales al trabajo, al salario mínimo vital y móvil, al libre ejercicio de la profesión, y a la igualdad del señor [J.C.M.V.] debido a la omisión del Consejo Superior de la Judicatura Unidad de Registro Nacional de...
... ¿Resultaron vulnerados los derechos fundamentales al trabajo, al salario mínimo vital y móvil, al libre ejercicio de la profesión, y a la ...ínimo vital y móvil, al libre ejercicio de la profesión, y a la igualdad. . . . . . . 2. El accionante consideró ... -
SENTENCIA nº 11001-03-15-000-2020-01720-01 de Consejo de Estado (SECCIÓN PRIMERA) del 13-08-2020
IMPROCEDENCIA DE LA ACCIÓN DE TUTELA CONTRA PROVIDENCIA JUDICIAL POR INCUMPLIMIENTO DEL REQUISITO DE RELEVANCIA CONSTITUCIONAL / AUSENCIA DE VULNERACIÓN DE DERECHO AL DEBIDO PROCESO / AUSENCIA DE VULNERACIÓN DEL DERECHO AL TRABAJO / AUSENCIA DE VULNERACIÓN DE DERECHO AL MÍNIMO VITAL[C]orresponde a la Sala evaluar si se cumple el requisito general de procedibilidad de relevancia constitucional en...
... enjuiciada desconoció su derecho al trabajo en condiciones de igualdad o lo que es lo mismo, el principio de a trabajo igual salario igual, debe ... -
Vigente
Ley sobre igualdad de oportunidades para las mujeres (Ley 823 de 2003)
...1. Desarrollar acciones y programas que aseguren la no discriminación de las mujeres en el trabajo y la aplicación del principio de salario, igual a trabajo de igual valor. El incumplimiento de este principio dará lugar a la imposición de multas por parte del Ministerio del Trabajo, ...
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Aspecto jurídico del salario
... Régimen Laboral Colombiano. Ediciones Universitarias. título V, Salarios, art. 143. pág 200. . 16 Sobre el Principio de Igualdad del Salario, la Corte Constitucional sentenció en 28-02-95. . . SALARIOS - FERNANDO CUARTAS AGUIRRE . te) corresponde a todos los conceptos ...
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Sentencia de Tutela nº 1117/01 de Corte Constitucional, 25 de Octubre de 2001
Derechos a la igualdad, minimo vital y a trabajo igual, salario igual. Solicitud nivelacion salarial, prima tecnica y transitoria e indexacion. Trato discriminatorio. Tutela como mecanismo transitorio. Negada.
... vital, en la medida en que vienen percibiendo oportunamente su salario", acorde con la remuneración legalmente asignada a los empleos que desempe\xC3"... el fin de solicitar el amparo de los derechos fundamentales a la igualdad y la remuneración mínima vital y móvil proporcional a la calidad y ... -
Sentencia de Tutela nº 345/98 de Corte Constitucional, 9 de Julio de 1998
Der. A la igualdad. Principio a trabajo igual salario igual. Nivelacion salarial de auxiliares de servicios generales de la secretaria de educacion. Concedida.
... COLECTIVA-Falta de concertación/PRINCIPIO A TRABAJO IGUAL SALARIO" IGUAL-Discriminación salarial. DERECHO DE PARTICIPACION-Proceso de creaci\xC3"...DERECHO A LA IGUALDAD ANTE LA LEY-Protección para todas las personas. La tutela del derecho a ...