Conclusiones y recomendaciones - El riesgo de defender y liderar - Libros y Revistas - VLEX 870098069

Conclusiones y recomendaciones

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Sobre el contexto histórico y actual de las violaciones
de los derechos de quienes def‌ienden los derechos y
reivindican las causas sociales
En Colombia la continuidad y la persistencia de las violaciones de los derechos
de las personas defensoras y de los líderes y lideresas sociales pueden analizarse
desde dos perspectivas complementarias. La primera de ellas se reere a la existencia
de causas históricas de carácter estructural en aquellos territorios que han sido
escenarios de disputa en el marco del conicto social y armado y en los que persisten
condiciones de marginalidad, exclusión e injusticia. La segunda hace referencia a
características recientes del contexto, en el que debería sobresalir la implementación
del Acuerdo Final de Paz, pero en cambio se constata la ausencia de garantías de
protección y seguridad de las personas defensoras, de los líderes y lideresas sociales,
de los exguerrilleros y exguerrilleras, sus comunidades y organizaciones.
Las condiciones de marginalidad y exclusión, así como las causas, consecuencias
e impactos del conicto han sido denunciados por las personas defensoras y los
deres y lideresas sociales, así como por sus pueblos, comunidades y organizaciones.
Luego de estas denuncias continúan las amenazas, los asesinatos, las desapariciones
forzadas, la violencia sexual basada en el género y los desplazamientos forzados, entre
otras violaciones de los derechos humanos, dando continuidad al ciclo de violencias
contra quienes deenden los derechos y lideran las causas sociales.
La desigualdad, la discriminación, la exclusión social y la injusticia son las causas
concatenadas de la violencia sociopolítica y de los conictos económicos, sociales y
políticos que han afectado principalmente a las mujeres, a la población LGBT, a los
CONCLUSIONES
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El riesgo de defend er y liderar
pueblos indígenas, al pueblo afrocolombiano y a las comunidades campesinas, todos ellos
considerados sujetos de especial protección. Respecto a estas poblaciones, comunidades
y colectivos diversos, la adopción de los enfoques diferenciales en la documentación de
los casos y en las medidas de prevención y protección permite visibilizar las formas de
discriminación y es el punto de partida para avanzar hacia la garantía de los derechos
de esas poblaciones, identicando las necesidades de protección diferenciadas.
Sobre la caracterización de las personas defensoras,
los líderes y lideresas sociales, sus comunidades,
organizaciones y pueblos en Colombia
Los sectores de liderazgo o de defensa de derechos asociados a la mayoría
de las agresiones identicadas por las diversas fuentes (la CIDH, la OACNUDH, la
Defensoría del Pueblo y la base de datos en consolidación) son los líderes y lideresa s
de los pueblos indígenas y afrodescendientes, del sector comunal y del campesinado.
Las defensoras y las lideresas enfrentan riesgos diferenciados y efectos
desproporcionados de las violaciones de sus derechos por motivos de género; y en su
labor de liderazgo o defensa de los derechos su condición de riesgo se agrava según
los derechos o causas que deenden, su orientación sexual y/o su pertenencia étnica.
La identicación de las afectaciones diferenciadas de las mujeres defensoras
y lideresas sociales, así como la adopción de medidas en materia de prevención y
protección deben dimensionar los obstáculos que enfrentan las mujeres en el ejercicio
de defensa. Además, debe tenerse en cuenta que el universo de las mujeres que logran
ejercer liderazgos es más reducido y que enfrentan obstáculos en su labor como
defensoras, los cuales se acentúan por la persistencia de patrones discriminatorios
de una sociedad profundamente patriarcal. Por ello, tales agresiones demandan un
análisis diferencial y respuestas desde el enfoque de género y de derechos de las
mujeres, teniendo en cuenta las condiciones adicionales de riesgo que ellas afrontan.
Las personas lesbianas, gays, bisexuales y trans pueden ejercer liderazgos
en muchos ámbitos: comunitarios, políticos, sindicales o de víctimas, entre otros.
En estos casos, la violencia por prejuicios suele tener un carácter instrumental, ya
que, aunque no se explicite una animosidad hacia su orientación sexual o identidad
de género, los atacantes se aprovechan de estas características para determinar los

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