Gestión organizacional en entornos complejos por parte de las Mipymes del sector servicios de la ciudad de Sincelejo
Autor | Jorge Luis Del Rio Vásquez |
Cargo | Especialista en Investigación aplicada y Administración de la informática educativa, Universidad de Santander y Corporación Universitaria del Caribe |
Páginas | 45-57 |
45
Revista TENDENCIAS Vol. XVIII No.2 2017
GESTIÓN ORGANIZACIONAL EN ENTORNOS COMPLEJOS POR PARTE
DE LAS MIPYMES DEL SECTOR SERVICIOS
DE LA CIUDAD DE SINCELEJO
ORGANIZATIONAL MANAGEMENT IN COMPLEX ENVIRONMENTS BY THE SERVICES
SECTOR MSMES CITY OF SINCELEJO
GESTÃO ORGANIZACIONAL EM AMBIENTES COMPLEXOS PELO SETOR SERVIÇOS DAS
PME SINCELEJO
Por DEL RIO VÁSQUEZ Jorge Luis
Especialista en Investigación aplicada y Administración de la informática educativa Universidad
de Santander y Corporación Universitaria del Caribe CECAR Docente rol investigador Escuela de
Ciencias Administrativas Corporación Uniicada Nacional de Educación Superior CUN Email jorge
delriocuneduco Colombia
Recibido de julio de Aprobación deinitiva de noviembre de
DOI: http://dx.doi.org/10.22267/rtend.171802.75
RESUMEN
Con el propósito de determinar los modelos de gestión organizacional en
entornos complejos que practican las MIPYMES del sector servicios en la ciudad
de Sincelejo Sucre Colombia se adelanta la presente investigación Para ello es
importante tener en cuenta su gestión actual toda vez que estas representan en
su mayoría el tejido empresarial de las economías locales y nacionales
El presente artículo pretende un análisis a la luz de la teoría y antecedentes
empíricos que demuestre la relación entre la gestión organizacional y los índices de
perdurabilidad o tasas de mortalidad de las MIPYMES del sector servicios deiniendo
los principales enfoques de modelos de gestión organizacional en cabeza de autores
como Koontz y Weihrich De la Rosa Wong entre otros
Finalmente las MIPYMES del sector desde su enfoque funcional u operativo e
informalidad no se aprestan a un enfoque basado en procesos por lo tanto los
esfuerzos en materia de fortalecimiento y consolidación empresarial estarían
encaminados al desarrollo de la gestión del talento humano la gestión comercial
TENDENCIAS
Revista de la Facultad de Ciencias
Económicas y Administrativas.
Universidad de Nariño
ISSN 0124-8693 ISSN-E 2539-0554
Vol. XVIII No. 2 - 2do Semestre 2017,
Julio-Diciembre - Páginas 45-57
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