Invitación al éxito - Habilidades gerenciales. Desarrollo de destrezas, competencias y actitud - 2da edición - Libros y Revistas - VLEX 705598201

Invitación al éxito

AutorRuth Arroyo Tovar
Páginas1-10
Capítulo I
Invitación al éxito
El éxito puede ser denido de múltiples formas, dependiendo del pensamiento de
quien emita su signicado y de la perspectiva que se pretenda alcanzar.
Para mí el éxito es el resultado esperado, obtenido del cumplimiento de la misión
propuesta habiendo estado centrado en lo verdaderamente importante. Es decir,
no se puede llegar a hablar de éxito sin haber establecido previamente una misión
inicial, la misma que debe contener apartes personales, familiares, profesionales y de
aporte colectivo.
Cada una de las personas tenemos una misión personal, entendiendo por misión el
motivo, propósito, n o razón de ser, en este caso, de la persona. Debemos descubrir
cuál es e intentar llevarla a cabo. De nuestra misión personal formarán parte muchas
cosas, como por ejemplo: decidir sobre nuestro trabajo, lo que nos hace felices, el
poder elegir entre varias opciones, a la vez, poderlas disfrutar o asumir sus propios
riesgos.
A nivel organizacional, cada empresa debe tener una misión que marca el camino
por donde quiere transitar, qué es lo que hace, para qué y para quién lo hace, cuáles
son sus objetivos principales, su cultura y enfoque; y mejor aún, cómo se proyecta
para el futuro cercano y a largo plazo, con qué recursos y utilizando qué medios o
herramientas logrará estar en esa posición.

Para continuar leyendo

Solicita tu prueba

VLEX utiliza cookies de inicio de sesión para aportarte una mejor experiencia de navegación. Si haces click en 'Aceptar' o continúas navegando por esta web consideramos que aceptas nuestra política de cookies. ACEPTAR