El liderazgo y el arte de dirigir - Teorías y prácticas administrativas - Fundamentos de administración. Cuarta edición - Libros y Revistas - VLEX 705598065

El liderazgo y el arte de dirigir

AutorCarlos Ramírez Cardona - María del Pilar Ramírez Salazar
Páginas217-223
27.1 El líder
Un buen jefe no es el que tiene la autoridad simplemente sino el que, además, de
la facultad de mandar, tiene carisma y condiciones de líder.
El Jefe, Director o líder ejerce la autoridad mediante la formulación y adopción
de políticas que deben conocer los subalternos por medio de comunicación ade-
cuada y orientación suficiente. Los jefes deben utilizar medios idóneos para el
ejercicio de su autoridad. Esos medios son, por ejemplo las órdenes, las instruc-
ciones, las normas, los manuales, los reglamentos, etc. Para dirigir se requiere que
una persona tenga capacidad suficiente para emplear los medios por los cuales
ejerce la autoridad.
Es aquí en donde se ponen en juego las capacidades y competencias del dirigente.
Para lograr que el trabajo se ejecute bien, vale la pena tener en cuenta algunos
principios como por ejemplo:
El jefe o director debe conocer bien las políticas de la empresa. Las políticas son
declaraciones de autoridad competente sobre los fines, modalidades y oportuni-
dades para ejecutar las diferentes funciones y procesos. Con frecuencia compren-
den expresa o tácitamente referencias a principios y valores que toda persona
debe acatar en cada organización o empresa.
Capítulo 27
El liderazgo y el arte de dirigir

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