Perfil y características del emprendedor como aspectos determinantes en el progreso de ideas empresariales
| Autor | Jonathan Adie-Villafañe - Luis-Carlos Cárdenas-Ortiz |
| Cargo | Universidad Simón Bolívar, Barranquilla, Colombia - Corporación Universitaria de Asturias, Bogotá, Colombia |
| Páginas | 1-27 |
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ISSN Online: 2145-5147
Perfil y características del emprendedor como aspectos
determinantes en el progreso de ideas empresariales
Profile and characteristics of the entrepreneur as
determining aspects in the progress of business ideas
Jonathan Adie-Villafañe
Universidad Simón Bolívar, Barranquilla, Colombia.
Luis-Carlos Cárdenas-Ortiz
Corporación Universitaria de Asturias, Bogotá, Colombia.
Como referenciar este artículo (APA):
Adie-Villafañe, J., & Cárdenas-Ortiz, L.C. (2021). Perfil y características del emprendedor como aspectos determinantes en el progreso
de ideas empresariales
. Desarrollo Gerencial, 13
(1), 1-27. https://doi.org/10.17081/dege.13.1.4219
Autor de
Correspondencia
jadie@unisimonbolivar.edu.co
Copyright © 2021
Desarrollo Gerencial
Recibido: 04-06-2020
Aceptado: 29-10-2020
Publicación: 02-03-2021
Resumen
Objetivo: Este estudio caracterizó el perfil del emprendedor en los individuos participantes del programa de
financiamiento al emprendedor Fondo Emprender, coordinado por el Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA)
entre los años 2014 y 2018, a fin de conocer los aspectos de la dinámica emprendedora en el departamento del
Atlántico. Método: Para el desarrollo de la investigación se empleó un enfoque cuantitativo, con paradigma
empírico analítico, diseño no experimental y de tipo descriptivo, estudiando una muestra de 100 individuos
emprendedores. Resultados y Discusión: Del análisis del perfil emprendedor, fue posible apreciar una mayor
participación del género femenino en la actividad emprendedora; rangos de edad entre los 10 y 34 años; nivel
académico secundario, técnico y tecnólogo y, el sector empresarial servicios. Con respecto a las características
del emprendedor, se observó una tendencia hacia el no cumplimiento en la capacidad de negociación, asunción
de riesgos, innovación y creatividad, liderazgo de equipos, capacidad de trabajo, confianza en sí mismo y la
flexibilidad y adaptarse a cambios. Conclusión: Es pertinente que, los programas de financiamiento al
emprendedor como el Fondo Emprender, fomenten la necesidad de formación frecuente del emprendedor, en
aras de educarse sobre maneras asertivas para establecer estrategias empresariales que garanticen su estabilidad
organizacional.
Palabras clave: Creación de empresas, Desempeño empresarial, Dinámica emprendedora, Innovación, Sector
empresarial.
Clasificación JEL: L26, M13, M2
Abstract
Aim: This study characterized t the profile of the entrepreneur in the individuals participating in the entrepreneur
financing program Fondo Emprender, coordinated by the Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA) between 2014
and 2018, in order to understand the aspects of the entrepreneurial dynamics in the Department of Atlántico.
Method: A quantitative approach was used to develop the research, with an empirical analytical paradigm, a
non-experimental design and a descriptive type, studying a sample of 100 entrepreneurial individuals. Results
and Discussion: From the analysis of the entrepreneurial profile, it was possible to appreciate a greater
participation o f the feminine gender in the entrepreneurial activity; age ranges between 10 and 34 years;
secondary academic, technical and technological level and, the business services sector. With respect to the
characteristics of the entrepreneur, a trend towards non-compliance was observed in the capacity for negotiation,
risk taking, innovation and creativity, team leadership, work capacity, self-confidence and flexibility and
adaptation to change. Conclusion: It is pertinent that entrepreneurial financing programs such as the Fondo
Emprender promote the need for frequent training of the entrepreneur, in order to educate him/her on assertive
ways to establish business strategies that guarantee organizational stability.
Keywords: Business creation, Business performance, Entrepreneurial dynamics, Innovation, Business sector.
JEL Classification: L26, M13, M2
Artículo resultado de investigación científica
investigación
Desarrollo Gerencial 13(1): 1-27. Enero-Junio, 2021. DOI: https://doi.org/10.17081/dege.13.1.4219
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Jonathan Adie Villafañe, Luis Carlos Cárdenas Ortiz
Introducción
El emprendimiento posee un papel fundamental en el desarrollo empresarial puesto que, este se basa
en la búsqueda de nuevas alternativas de negocio, cuyo fin —a nivel organizacional— es “crear valor a
través de la exploración de oportunidades en el mercado en que se desenvuelve, relacionándose con nuevos
negocios, donde se llevan a cabo prácticas, métodos y estilos de toma de decisiones” (Vázquez, 2015, p.
18) donde el emprendedor es la figura que presenta ante los entornos empresariales una serie de
actividades novedosas y que son determinantes hacia la proyección de los mismos.
Por ello, el perfil del emprendedor influye en toda acción emprendedora, teniendo en cuenta aspectos
relevantes del individuo que tiene intención de innovar o crear empresa, como por ejemplo el nivel educativo
(Brenes y Bermúdez, 2013; Rodríguez, 2016), la edad del emprendedor (Fuentes y Sánchez, 2010; Díaz,
2018; Arellanos, 2018; Díaz y Silva, 2017; Álvarez, Noguera y Urbano, 2012) y, el género (Fuentes y
Sánchez, 2010; Ortiz, 2017; Jordán et al., 2016; Díaz, León y Rosas, 2017; Acosta, Zambrano y Suárez,
2017).
Analizando el contexto de interés, el cual viene a ser el departamento del Atlántico, se aprecia una
tendencia hacia la financiación del emprendedor, lo cual resulta importante para llevar a cabo nuevas ideas
de negocio y creación de nuevos empleos; no obstante, según Durán (2018), a los emprendedores se les
brindan insumos materiales para formar empresa, lo cual es significativo en materia d e emprendimiento,
pero, es preciso también que se haga mayor énfasis en la formación de los emprendedores, ya que este es
determinante para su desempeño empresarial. Estas dificultades radican en las pocas facultades de los
emprendedores atlanticenses para proyectar sus emprendimientos a corto plazo, lo que ha llevado a muchos
hacia el fracaso de los mismos. Esto podría asociarse con la poca formación en cuanto a la administración
de negocios, como también la falta de conocimiento sobre las implicaciones de llevar a cabo ideas
emprendedoras, siendo incapaces de innovar y asumir riesgos en el mercado en que se desenvuelven.
Teniendo en cuenta los aspectos antes referidos, la investigación precisó su alcance de estudio en
caracterizar el perfil y características del emprendedor en los individuos participantes del programa de
financiamiento al emprendedor Fondo Emprender, coordinado por el Servicio Nacional de Aprendizaje
(SENA) entre los años 2014 y 2018, con el fin de conocer a fondo los aspectos de la dinámica emprendedora
en el departamento del Atlántico.
Con respecto a las variables de la investigación, se analizó el perfil del emprendedor, teniendo en cuenta
aspectos sociodemográficos, como también las características del emprendedor, las cuales fueron
analizadas desde los aspectos conceptuales de diversos autores, permitiendo un análisis de los resultados
de acuerdo con las investigaciones de orden internacional, nacional y local, contrastando los aspectos
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