Proyecto de decreto "por el cual se modifica el artículo 2.2.1.4.3 del decreto 1083 de 2015, único reglamentario del sector de función pública
Fecha de publicación | 31 Marzo 2022 |
Fecha de Inicio de Comentarios Públicos | 31 Marzo 2022 |
Fecha de Fin de Comentarios Públicos | 15 Abril 2022 |
Emisor | Departamento Administrativo de la Función Pública |
DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DE LA FUNCIÓN PÚBLICA
DECRETO NÚMERO DE 2022
( )
REPUBLICA DE COLOMBIA
I
Por el cual se modifica el artículo 2.2.1.4.3 del Decreto 1083 de 2015, Único
Reglamentario del Sector Función Pública
EL PRESIDENTE DE LA REPÚBLICA DE COLOMBIA,
en ejercicio de las facultades constitucionales y legales y en especial las que le
artículo 17 de la Ley 909 de 2004, y
CONSIDERANDO:
Que el numeral 2 del artículo 17 de la Ley 909 de 2004 señala que todas las
entidades y organismos a las cuales se les aplica la referida ley, deberán mantener
actualizadas las plantas globales de empleos necesarias para el cumplimiento
eficiente de las funciones a su cargo, para lo cual deben tener en cuenta las
medidas de racionalización del gasto
el Capítulo 4 al Título 1 de la Parte 2 del Libro 2 del Decreto 1083 de 2015,
Reglamentario Único del Sector de Función Pública, en lo relacionado con la
actualización de las plantas globales de empleo”.
2015, se creó la Mesa "Por el empleo público, la actualización/ampliación de las
plantas de empleo, la reducción de los contratos de prestación de servicios y
garantizar el trabajo digno y decente", la cual fue instalada el 7 de noviembre de
2019 por parte de los representantes de las entidades del Gobierno nacional y las
organizaciones sindicales, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 2.2.1.4.4
del mencionado decreto.
Que la citada Mesa tiene una duración de 3 años los cuales vencen el 6 de
noviembre de 2022.
Que así mismo dicha Mesa identificó y priorizó treinta y siete (37) entidades y
organismos del orden nacional que presentaban un número significativo de contratos
de prestación de servicios, con el fin de que estas efectuaran el estudio técnico
correspondiente y formalizaran sus plantas de personal, realizando traslados
presupuestales de recursos de inversión a funcionamiento.
Que en la actualidad, solo diecisiete (17) entidades de las treinta y siete (37)
priorizadas, han formalizado su planta de personal, con lo que se ha logrado un total
de ocho mil ciento setenta (8.170) cargos formalizados o creados desde la
expedición del decreto 1800 de 2019.
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