Anexo. Superintendencia de Sociedades. Encuesta Nacional de Gobierno Corporativo y Responsabilidad Social Empresarial 2008
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Anexo
Superintendencia de Sociedades
Encuesta Nacional de Gobierno Corporativo y
Responsabilidad Social Empresarial 2008
1. Objetivos y ámbito de aplicación
Los objetivos por los cuales se diseñó la Encuesta de Gobierno Corporativo
(GC) y Responsabilidad Social Empresarial (RSE) consistieron en el diagnós-
tico de las prácticas empresariales de las sociedades cerradas, con el fin de dise-
ñar estándares de gobierno corporativo para dichas sociedades. Igualmente
se buscaba obtener información sobre las empresas familiares, establecer los
mecanismos con los que cuentan para enfrentar la sucesión de la sociedad y
establecer el contenido de la información no financiera, que los empresarios
deberán reportar a la Superintendencia de Sociedades, por medio del Formula-
rio Empresarial, a partir del año 2009.
La encuesta fue diseñada para las sociedades cerradas del país. Fueron
convocadas de forma directa las 23.499 empresas activas, registradas en la
base de datos de esta superintendencia.
De esas, 7.414 sociedades diligenciaron y remitieron la encuesta a esta
entidad. El diligenciamiento de esta encuesta era de carácter voluntario.
Sociedades requeridas vs. sociedades que diligenciaron la encuesta por sector
Tamaño Requeridas Diligenciaron la encuesta % participación
Manufacturero 4.785 1.771 37,01
Actividades de inversión 979 349 34,73
Hoteles y restaurantes 458 158 34,50
Minería 382 130 34,03
Transporte y comunicaciones 960 298 31,04
Agropecuario 1.522 471 30,95
Comercio 7.567 2.313 30,57
Otras actividades empresa-
riales 3.845 1.170 30,43
Construcción 2.060 548 26,30
Electricidad, gas y agua 50 9 18,00
Continúa
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Empresas de familia. Estrategias de éxito y permanencia. Cómo acrecentar y cuidar el patrimonio
Sociedades requeridas vs. sociedades que diligenciaron la encuesta por sector
Tamaño Requeridas Diligenciaron la encuesta % participación
Otro 724 198 27,35
Otro 724 198 27,35
ND 167 8 4,79
Total 23.499 7.414 31,55
Fuente: STORM. Fecha de consulta 11 de septiembre de 2008
2. Resultados
Al comprar los resultados generales de la encuesta con el tamaño de las socie-
dades se evidencia que un alto porcentaje no cuentan con un reglamento de
funcionamiento diferente a los estatutos.
Máximo órgano social y trato equitativo a socios y accionistas
Para la realización de la reunión
ordinaria del máximo órgano social del
año 2007 la Compañía implementó las
siguientes medidas:
Sí % participación No % participación
Un documento diferente de los Estatu-
tos, que contenga las reglas de funcio-
namiento del máximo órgano social
429 5,8 6.985 94,2
Convocatorias con la antelación prevista
en los Estatutos Sociales y la Ley 6567 88,6 847 11,4
Utilización de otros medios para la divul-
gación de la Convocatoria distintos a los
señalados en los Estatutos Sociales y la
ley (correo electrónico, página web, etc.)
1.555 21,0 5.859 79,0
Se indica en el orden del día de las
Convocatorias, de manera desagregada,
los temas a tratar en la reunión
5.807 78,3 1.607 21,7
Inclusión en la convocatoria del lugar,
oportunidad y forma como los socios y
accionistas podrán ejercer el derecho de
inspección
5.091 68,7 2.323 31,3
Designación de una persona delegada
por la administración para garantizar la
efectividad del derecho de inspección
3.095 41,7 4.319 58,3
Implementación de mecanismos para la
actualización (anual, semestral) de los
datos de los socios o accionistas
3.638 49,1 3.776 50,9
Fuente: STORM. Fecha de consulta: 11 de septiembre de 2008
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