Resolución número 492 de 2013, por medio de la cual se modifica el Comité Ético de la Unidad Administrativa Especial de Gestión Pensional y Contribuciones Parafiscales de la Protección Social (UGPP), y establece un procedimiento afin de preservar y garantizar el cumplimiento de las directrices establecidas en el Código de Ética - 24 de Julio de 2013 - Diario Oficial de Colombia - Legislación - VLEX 450569154

Resolución número 492 de 2013, por medio de la cual se modifica el Comité Ético de la Unidad Administrativa Especial de Gestión Pensional y Contribuciones Parafiscales de la Protección Social (UGPP), y establece un procedimiento afin de preservar y garantizar el cumplimiento de las directrices establecidas en el Código de Ética

EmisorUnidades Administrativas Especiales - Unidad Administrativa Especial de Gestión Pensionai y Contribuciones Parafiscales de la Protección Social
Número de Boletín48861

La Directora General, en uso de sus facultades legales y en especial las establecidas en el numeral 12 del artículo 15 del Decreto 0575 de 2013, y

CONSIDERANDO:

Que el artículo 209 de la Constitución Política, concibe la función administrativa al servicio de los intereses generales y se desarrolla con fundamentos en principios de moralidad, además establece que las autoridades administrativas deben coordinar sus actuaciones para el adecuado cumplimiento de los fines del Estado.

Que el artículo 269 de la carta establece que "En las entidades públicas, las autoridades están obligadas a diseñar y aplicar, según la naturaleza de sus funciones, métodos y procedimientos de control interno, de conformidad con lo que disponga la ley" (...)

Que la Ley 87 de 1993 establece las normas para el ejercicio del control interno en las entidades de las Ramas del Poder Público en sus diferentes órdenes y niveles, y mediante Decreto 1599 de 2005 se adopta el Modelo Estándar de Control Interno para el Estado Colombiano, el cual dentro del Subsistema de Control Estratégico como elementos del componente de ambiente de control instituye acuerdos, compromisos o protocolos éticos.

Que la Unidad Administrativa Especial de Gestión Pensional y Contribuciones Parafisca-les de la Protección Social (UGPP) en la búsqueda del mejoramiento continuo de su misión institucional, adoptó su Código de Ética, fundamentado en los principios constitucionales de la función administrativa, entre los cuales se destacan: transparencia, honradez, moralidad pública, eficiencia y eficacia.

Que en sesión del Comité Ético celebrada el día 10 de abril de 2013, previo análisis y con la votación de la mayoría de los miembros con voz y voto, se decidió generar unas modificaciones al citado acto administrativo, a fin de puntualizar y mejorar aspectos de interpretación, así como generar mayor eficiencia del citado comité.

Que con el fin de unificar en un solo acto administrativo las disposiciones relativas al Comité de Ética de la Unidad, se procederá a derogar en su integridad la Resolución número 060 de 2012 y dejar vigente para todos los efectos el presente acto administrativo.

Que en mérito de lo expuesto,

RESUELVE:

Artículo 1º Comité.

Modificar la composición del Comité Ético de la UnidadAdministrativa Especial...

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