‘Se necesita una modernización integral del régimen laboral’ - 30 de Agosto de 2020 - El Tiempo - Noticias - VLEX 847541800
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‘Se necesita una modernización integral del régimen laboral’

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Vincent

sonia perilla santamaría - economía y negocios @soniaperillaSandra Forero, presidenta del Consejo Gremial y de la Cámara Colombiana de la Construcción (Camacol), no solo es la voz cantante de los empresarios colombianos; sus conceptos y propuestas en torno a la reactivación económica en esta dura etapa también la han convertido en referencia cuando de empleo y desempleo se trata. Mucho más ahora, que el país se enfrenta al reto de recuperar por lo menos 4,3 millones de puestos de trabajo perdidos este año, en su mayoría por causa de la pandemia, y con una dinámica lenta de generación de empleo. "Entre el 2017 y el 2019 -advierte Forero- creamos en promedio 44.000 puestos de trabajo por año; antes de esa fecha teníamos niveles cercanos a los 370.000. A eso hay que sumar el problema de la productividad laboral, que en los últimos cinco años solo ha crecido 0,25 % en promedio, que es un aporte al valor agregado muy bajo". A la presidenta del Consejo Gremial no solo le inquieta la tasa de desempleo, que en junio llegó al 19,8 %, también la informalidad, que alcanza un 47 %. "Hay que encontrar la manera de atacar este fenómeno estructural que desemboca en desprotección social, en una menor base de contribuyentes y en desbalances en el tema pensional". De hecho, durante el foro #TodosPorElEmpleo, organizado hace algunas semanas por Corficolombiana, señaló como un reto que el país "logre reducir la informalidad por lo menos en un 50 %, durante los próximos cinco años". ¿Por qué no hemos logrado superar fenómenos como el de la informalidad laboral? Porque el país no ha dado el paso hacia la modernización integral de su régimen laboral. En Colombia y en el mundo han cambiado los modelos productivos, de comercio, de servicios, que soportan el empleo y la economía. Y nosotros seguimos con el temor de hacer los cambios que se requieren de forma estructural, que permitan no solo mantener los puestos de trabajo que tenemos sino garantizar más empleos de buena calidad. ¿Qué aspectos del actual régimen tendríamos que modernizar con mayor urgencia para atacar estos males estructurales? Desde el Consejo Gremial tenemos algunas propuestas; entre ellas que se permita hacer las contribuciones por horas o por días a la seguridad social. También debemos revisar qué desincentiva la contratación formal, pues hay elementos que garantizan la protección de los trabajadores, que son legítimos pero que deben blindarse con mecanismos de verificación para evitar abusos...

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