Concepto Nº 308511 del Departamento Administrativo de la Función Pública, 20-08-2021 - Doctrina Administrativa - VLEX 900331634

Concepto Nº 308511 del Departamento Administrativo de la Función Pública, 20-08-2021

Número de radicado20216000308511
Año2021
Fecha20 Agosto 2021
Número de oficio308511
MateriaSITUACIONES ADMINISTRATIVAS,Encargo
Departamento Administrativo de la Función Pública
Concepto 308511 de 2021 Departamento
Administrativo de la Función Pública
1 EVA - Gestor Normativo
Concepto 308511 de 2021 Departamento Administrativo de la
Función Pública
*20216000308511*
Al contestar por favor cite estos datos:
Radicado No.: 20216000308511
Fecha: 20/08/2021 05:03:19 p.m.
Bogotá D.C.
REFERENCIA: ENCARGO. Requisitos. Radicación No. 20219000574632 de fecha 11 de Agosto de 2021.
En atención al escrito de la referencia, mediante el cual consulta si para efectos de conceder un encargo bajo los requisitos establecidos en el
manual de funciones se debería acreditar experiencia en temas relacionados con la contratación estatal o conocimiento del mismo, atendiendo a
las funciones descritas para un funcionario de carrera administrativa cuya ubicación se encontrará en la Dirección de Contratación, me permito
manifestarle lo siguiente
Al respecto, me permito indicarle que, en primer lugar, la Ley 909 de 2004, modificada por la Ley 1960 de 2019, establece lo siguiente en
relación con la figura de Encargo:
“ARTÍCULO 24. Encargo. Mientras se surte el proceso de selección para proveer empleos de carrera administrativa, los empleados de carrera
tendrán derecho a ser encargados en estos si acreditan los requisitos para su ejercicio, poseen las aptitudes y habilidades para su desempeño,
no han sido sancionados disciplinariamente en el último año y su última evaluación del desempeño es sobresaliente.
En el evento en que no haya empleados de carrera con evaluación sobresaliente, el encargo deberá recaer en quienes tengan las más altas
calificaciones descendiendo del nivel sobresaliente al satisfactorio, de conformidad con el sistema de evaluación que estén aplicando las
entidades. Adicionalmente el empleado a cumplir el encargo deberá reunir las condiciones y requisitos previstos en la ley.
El encargo deberá recaer en un empleado que se encuentre desempeñando el cargo inmediatamente inferior de la planta de personal de la
entidad. (Subraya y negrilla fuera de texto)
(…)
PARÁGRAFO 1. Lo dispuesto en este Artículo se aplicará para los encargos que sean otorgados con posteridad a la vigencia de esta ley.

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