Concepto Nº 361231 del Departamento Administrativo de la Función Pública, 18-11-2019
| Número de radicado | 20196000361231 |
| Año | 2019 |
| Fecha | 18 Noviembre 2019 |
| Número de oficio | 361231 |
| Materia | EMPLEO,Provisión |
Departamento Administrativo de la Función Pública
Concepto 361231 de 2019 Departamento
Administrativo de la Función Pública
1 EVA - Gestor Normativo
Concepto 361231 de 2019 Departamento Administrativo de la
Función Pública
*20196000361231*
Al contestar por favor cite estos datos:
Radicado No.: 20196000361231
Fecha: 18/11/2019 09:09:43 a.m.
Bogotá D. C
REFERENCIA: EMPLEOS - PROVISIÓN. Requisitos para la convocatoria del personero municipal. – Certificado de antecedentes disciplinarios.
Radicación No. 20192060351572 de fecha 22 de octubre de 2019.
Reciba un cordial:
De manera atenta me refiero a su comunicación de la referencia, remitida a esta entidad por la Procuraduría General de la Nación, en la cual
consulta sobre la procedencia que en una convocatoria para la elección del personero municipal exijan el certificado de antecedentes
disciplinarios especial de personero municipal, me permito dar respuesta de la siguiente manera:
Este Departamento Administrativo dentro de sus funciones tiene la de asesorar a los particulares y a los concejos municipales y distritales sobre
el procedimiento que se debe adoptar para la elección de personeros, sin que sea competencia de la Entidad el verificar el cumplimiento de los
requisitos, cumplimiento de parámetros y el agotamiento de las fases de convocatoria para llevar a cabo el concurso.
No obstante lo anterior, a manera de orientación, me permito informarle que en desarrollo del artículo 35 de la Ley 1551 de 2012, modificatorio
del artículo 170 de la Ley 136 de 1994, el Gobierno Nacional estableció los estándares mínimos y las etapas para elección de personeros
municipales a través del Decreto 2485 de 2014, el cual fue compilado en el Título 27 de la Parte 2 del Libro 2 del Decreto 1083 de 2015, por el
cual se expide el Decreto Único Reglamentario del Sector de Función Pública.
De acuerdo con las normas que se han dejado indicadas, el Concejo Municipal es el quien tiene la competencia para elegir, mediante concurso
de méritos, al Personero del respectivo municipio; por ello, en criterio de esta Dirección Jurídica, el Concejo Municipal es el llamado para
adelantar el los respectivos concursos y de acuerdo con la sentencia C-105 de 2013 de la Corte Constitucional, podrá contar con el apoyo
técnico y organizacional de entidades e instituciones especializadas en la estructura, organización y realización de concursos de méritos.
Ahora bien sobre el concurso para elección de personero distrital y municipal, el Decreto 1083 de 2015 señaló lo siguiente:
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