La ley de polarización de grupo - 15 de Noviembre de 2019 - El Tiempo - Noticias - VLEX 826302813
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La ley de polarización de grupo

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Vincent

El sentido común dice que las discusiones entre grupos con distintos puntos de vista deberían producir mejores soluciones. Ese sentido común lo han reforzado durante siglos muchos pensadores. Por ejemplo, Aristóteles, en La política, dice que "...cuando hay muchos que contribuyen al proceso de deliberación, cada uno puede traer su parte de bondad y de prudencia... algunos aprecian una parte; otros, otra, y juntos aprecian el todo". Diría uno, usando ese sentido común, que el debate es un mecanismo para disminuir la polarización. Sin embargo, parece que otra vez se equivoca el sentido común. Cass Sunstein, en un ensayo de hace ya unos 20 años, postuló la "ley de polarización de grupo". Sunstein es coautor con Thaler, premio nobel de economía, del libro Un pequeño empujón, es profesor de derecho y ciencias políticas en las universidades de Chicago y Harvard y fue director de la oficina norteamericana de información y asuntos regulatorios, durante la presidencia de Obama. Menciono esos hechos de su currículo para señalar que algo debe saber del tema. Se hace necesario decir esto, porque entre muchos de nuestros comunicadores y líderes sociales se ha impuesto la idea de que quienes se preocupan por la polarización son tibios y despistados. Se trata de una ley empírica, basada en estudios de psicología experimental y análisis de regularidades en el comportamiento de grupos. Dice que "la deliberación tiende a mover grupos, y a los individuos que los componen, hacia una posición extrema en la dirección indicada por sus juicios previos a la discusión". Esa ley tendría implicaciones serias en muchas actividades humanas. Explica los extremismos, la radicalización política y religiosa y los tribalismos y antagonismos étnicos. Entre los estudios de soporte menciona uno que muestra cómo, en paneles de tres jueces, las decisiones de condena fueron más duras que las que cada juez hubiera impuesto antes de la deliberación. Otro estudio muestra cómo en juntas directivas se asumen decisiones con mayores...

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