Logros y retos del liderazgo femenino - 17 de Octubre de 2012 - El Tiempo - Noticias - VLEX 402488098
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Logros y retos del liderazgo femenino

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Vincent

Redacción EL TIEMPO

Es indudable la cada vez mayor presencia de mujeres en altos cargos, no sólo en el ámbito social y político, sino también en el empresarial.

En ese último sector se ha demostrado cómo la presencia femenina en puesto de liderazgo y dirección impacta directamente sobre la rentabilidad y productividad de las empresas.

De hecho, un estudio global de McKinsey concluyó que las compañías que tienen como mínimo un 30 por ciento de mujeres en equipos directivos consiguen un 41 por ciento más de retorno sobre el capital y un 56 por ciento más de utilidad operacional.

Este impacto del talento femenino en el mundo corporativo es uno de los temas que tratará el Primer Encuentro Latinoamericano: Mujer Liderazgo y Gestión, organizado por el Centro de Liderazgo y Gestión y Women in Bussiness, que se llevará a cabo hoy y mañana en Bogotá.

En el concierto regional, Colombia ocupa un puesto destacado en participación de mujeres ejecutivas. Y para demostrarlo, Marta Pérez Dorao, socia fundadora de Women in business, cita una investigación de la profesora Connie Cárdenas, en la que afirma que aunque el país no llega aún al equilibrio de género en los niveles de top management, comparado con otros países de Latinoamérica, claramente excede el número de mujeres en puestos de liderazgo en el sector privado: 75 por ciento de directoras, 50 por ciento en cargos de segundo nivel y un 38 por ciento en cargos de máximo ejecutivo.

"Esto no implica que se haya llegado a un punto de equilibrio, por lo...

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