Resolución N° 119 del Instituto Colombiano Agropecuario
| Fecha de publicación | 09 Enero 2024 |
| Fecha | 09 Enero 2024 |
| Número de resolución | 119 |
| Tipo de documento | Resolución |
RESOLUCIÓN No.00000119
(09/01/2024)
“Por la cual se prorroga la habilitación transitoria de trabajo en casa reconocida
mediante Resolución No. 00017359 del 4/12/2023 “Por la cual reconoce de forma
transitoria el trabajo en casa para los funcionarios ubicados en Oficinas Nacionales
del Instituto Colombiano Agropecuario – ICA”
FORMA 4-027 V.6
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EL GERENTE GENERAL
DEL INSTITUTO COLOMBIANO AGROPECUARIO - ICA
En uso de sus facultades legales y en especial las que le confieren el Decreto 4765 de
2008, Decreto 1083 de 2015, Decreto 648 de 2017, Ley 2088 de 2021, Decreto 1662 de
2022, Decreto 649 de 2022 y
CONSIDERANDO:
Que el artículo 1 de la Ley 2088 del 12 de mayo de 2021, “Por la cual regula el trabajo en
casa y se dictan otras disposiciones", define el trabajo en casa como una forma de
prestación del servicio en situaciones ocasionales, excepcionales o especiales, que se
presenten en el marco de una relación laboral, legal y reglamentaria con el Estado, sin que
conlleve variación de las condiciones laborales establecidas o pactadas al inicio de la
relación laboral.
Que de acuerdo con lo señalado en el artículo 2 de la mencionada Ley, podrá ser habilitado
el trabajo en casa cuando se presenten circunstancias ocasionales, excepcionales o
especiales, que impidan que el trabajador pueda realizar sus funciones en su lugar de
trabajo, sin modificar la naturaleza del contrato o relación laboral, o legal y reglamentaria
respectiva, ni tampoco desmejorar las condiciones del contrato laboral.
Al respecto el artículo 2.2.37.1.4 Decreto Nacional 1083 de 2015, señala:
“ARTÍCULO 2.2.37.1.4. Situaciones ocasionales, excepcionales o especiales.
Se entiende por situación ocasional, excepcional o especial, aquellas
circunstancias imprevisibles o irresistibles que generan riesgos para el servidor o
inconveniencia para que el servidor público se traslade hasta el lugar de trabajo o
haga uso de las instalaciones de la entidad.
La ocurrencia de la situación debe ser demostrable, para eso, deberá acudirse a los
actos administrativos emitidos por las autoridades nacionales, locales o
institucionales, que las declaren o reconozcan. (…)” Negrilla fuera de texto.
Que mediante Resolución No. 00017359 del 4/12/2023 “Por la cual reconoce de forma
transitoria el trabajo en casa para los funcionarios ubicados en Oficinas Nacionales del
Instituto Colombiano Agropecuario – ICA”, se reconoció de forma transitoria trabajo en casa
a los funcionarios del Instituto Colombiano Agropecuario – ICA, ubicados en Oficinas
Nacionales en la ciudad de Bogotá D.C a partir del 4 de diciembre de 2023 y hasta el 8 de
enero de 2024, con ocasión al traslado de sede de Oficinas Nacionales.
Que mediante Resolución No. 00000100 del 5 de enero de 2024 “Por la cual se prorroga la
habilitación transitoria de trabajo en casa reconocida mediante Resolución No. 00017359
del 4/12/2023 “Por la cual reconoce de forma transitoria el trabajo en casa para los
funcionarios ubicados en Oficinas Nacionales del Instituto Colombiano Agropecuario – ICA”,
fue prorrogada la habilitación del trabajo en casa de forma transitoria a los funcionarios del
Instituto Colombiano Agropecuario – ICA, ubicados en Oficinas Nacionales en la ciudad de
Bogotá D.C hasta el 9 de enero de 2024, toda vez que se requería realizar unas
adecuaciones para las áreas de trabajo del edificio NEOPOINT 83.
Que una vez suscrito el contrato de arrendamiento No. GGC-001-2024 con Solinoff
Corporation S.A.S, respecto de la sede de oficinas nacionales del inmueble edificio
NEOPOINT 83, ubicado en la Carrera 20 No. 83 - 20 de la Ciudad de Bogotá D.C., se
adelantaron las adecuaciones de las diferentes áreas de trabajo, sin embargo, al constatar
los avances ejecutados, se identificó la necesidad de un plazo adicional para completar
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