Investigación en Responsabilidad Social Empresaria y Sustentabilidad Corporativa: evolución, tensiones actuales y perspectivas futuras - Núm. 61, Enero 2021 - Cuadernos de Administración - Libros y Revistas - VLEX 898609723

Investigación en Responsabilidad Social Empresaria y Sustentabilidad Corporativa: evolución, tensiones actuales y perspectivas futuras

AutorCelina Noé Amato
CargoFacultad de ciencias Económicas, Universidad Nacional de Córdoba, CONICET, Argentina
Páginas1-19
Artículos
Investigación en Responsabilidad Social Empresaria y Sustentabilidad Corporativa:
evolución, tensiones actuales y perspectivas futuras*
Research on Corporate Social Responsibility and Corporate Sustainability: Evolution, current tensions, and future
perspectives
Pesquisa em Responsabilidade Social Empresarial e Sustentabilidade Corporativa: evolução, tensões atuais e
perspectivas futuras
DOI: https://doi.org/10.11144/Javeriana.cao34.irsesc
Recibido: 30 Enero 2020
Aceptado: 20 Enero 2021
Celina N. Amato a
Facultad de ciencias Económicas, Universidad Nacional de
Córdoba, CONICET, Argentina
amatocelina@eco.uncor.edu
ORCID: https://orcid.org/0000-0002-9136-0516
Resumen:
El artículo tiene como objetivo comprender la evolución de los constructos Responsabilidad Social Empresaria y Sustentabilidad
Corporativa de acuerdo con distintos paradigmas de la investigación en management, así como también las tensiones actuales y
posibilidades de investigación futura. La metodolog ía elegida es la revisión terciaria de literatura. Como resultados se destacan la
situación de convergencia de ambos conceptos, que diculta la claridad para el avance de la investigación y las críticas hacia ellos
(business case, profecía autocumplida, invisibilización de stakeholders y reproducción del paradigma capitalista de producción
y consumo). Las perspectivas futuras de investigación se relacionan con la profundización de cada constructo por separado, la
incorporación de otras teorías y disciplinas al análisis y la integración del pensamiento de corrientes críticas.
Códigos JEL: M14, Q01, Q56
Palabras clave: Estudios críticos en administración, revisión terciaria de literatura, triple cuenta de resultados.
Abstract:
e paper aims to understand the evolution of the Corporate Social Responsibility and Corporate Sustainability constructs
according to different management research paradigms, as well as current tensions and future research possibilities. e
methodology adopted is a tertiary review of the literature. e situation of the convergence of the two concepts, which makes it
difficult to have clarity for the advance of research, and criticism towards both constructs ( business case, self-fullling prophecy,
invisibility of stakeholders, and reproduction of the capitalist paradigm of production and consumption), stand out as results.
Future research perspectives are related to the deepening of each construct separately, the incorporation of other theories and
disciplines into the analysis, and the integration of nonmainstream ideas.
JEL Codes: M14, Q01, Q56
Keywords: Critical management studies, tertiary literature review, triple bottom line.
Resumo:
O artigo visa entender a evolução dos conceitos Responsabilidade Social Corporativa e Sustentabilidade Corporativa, segundo
distintos paradigmas de pesquisa em managment, e as tensões atuais e as possibilidades de pesquisas futuras. A metodologia utilizada
é a revisão terciária de literatura. Nos resultados, se destaca a situação de convergência de ambos os conceitos o qual diculta a clareza
para o avance nas pesquisas e as críticas em relação a eles (bussines case, profecia auto-cumprida, encobrimento de stakeholders
e reprodução do paradigma capitalista de produção e consumo). As perspectivas futuras de pesquisa se relacionam com o estudo
a fundo de cada conceito por aparte, a incorporação de outras teorias e disciplinas na análise e a integração do pensamento de
correntes críticas.
Códigos JEL: M14, Q01, Q56
Palavras-chave: Estudos críticos em administração, revisão terciária de literatura, triplo resultado nal.
Notas de autor
a Autora de correspondencia. Correo electrónico: amatocelina@eco.uncor.edu
Cuadernos de Administración, 2021, vol. 34, ISSN: 0120-3592 / 1900-7205
Introducción
En la literatura del management hay bastantes escritos acerca de la relación entre empresa, ambiente y
sociedad, en los cuales los autores utilizan diversos conceptos para referirse a ello. Dos de los constructos
más utilizados son Responsabilidad Socia l Empresaria –RSE– y Sustentabilidad Corporativa –SC –,
precisamente, es menester de este trabajo analizar como ha sido ab ordado cada uno de ellos desde la
investigación.
El origen de la RSE puede encontrarse en el famoso trabajo de Bowen (1953) acerca de la moralidad de los
empresarios –incluso mucho antes si pensamos en Carnegie y la lantropía o en las funciones morales de los
ejecutivos de Barnard– bajo un paradigma del management asociado a la moralidad , la obligación y el deber
social (Carroll, 1999; Drucker, 1954; Acquier, Gond & Pasquero, 2011).
El origen de la SC se asocia a los límites demostrados p or los recursos naturales dado el crecimiento
económico ilimitado (Meadows, Meadows, Randers & Behrens, 1972). Ya en 1960 libros como La Primavera
Silenciosa de Carson y La Bomba Demográfica de Ehrlich planteaban preguntas con respecto a estos límites
(Latapí Agudelo, Jóhannsdóttir & Davídsdóttir, 2019). Posteriormente, el aumento del interés por la SC
puede ser atribuido al crecimiento de los grandes problemas globales y la percepción social de que las empresas
debían proveer soluciones a ellos (Meuer, Koelbel & Hoffmann, 2020). Esta situación se pone de maniesto
cuando adquiere popularidad el término desarrollo sostenible –DS– (Comisión Mundial sobre Medio
Ambiente y Desarrollo – CMMAyD, 1987); aunque teóricamente son conceptos diferentes (Castro, 2004;
Gladwin, Kennelly & Krause, 1995; Lélé, 1991). Esta visión se asocia a un nuevo paradigma de inclusión del
debate “verde” en Administración (Linnenluecke & Griffiths, 2013).
La literatura ha encontrado abordajes diferenciados para estos constructos lo cual permite pensar que
estamos ante enfoques distintos, con ra íces teóricas diferentes (Amato, Buraschi & Peretti, 2016; Ashra,
Adams, Walker & Magnan, 2018; Bansal & Song, 2017; Meuer et al., 2020; Montiel, 2008). Pero en la
actualidad ambas conceptualizaciones incluyen la integración de la s dimensiones económicas, sociales y
ambientales (Montiel, 2008) o de la triple cuenta de resultados –TBL por sus siglas en inglés– (Elkington,
1994, 1997, 2004) y muchas de las deniciones y construcciones teóricas son convergentes (Bansal, 2005;
Carroll, 1999; Montiel, 2008; Montiel & Delgado-Ceballos, 2014).
Esta situación ha propiciado la existencia de un campo difuso que ha frenado el crecimiento en la
investigación (Bansal & Song , 2017), dada la importancia de tener bien denidos, claros y acordados los
constructos para poder reproducir resultados (Meuer et al., 2020; Montiel, 2008). Esta convergencia ha dado
lugar a la aparición de críticas hacia ambos términos que constituyen tensiones importantes a tener en cuenta
para el avance de la investigación.
En este contexto se plantean los siguientes interrogantes: ¿Cuál ha sido la evolución de la investigación
en ambos constructos? ¿Cuáles son sus diferencias y similitudes? ¿Cuáles son las tensiones actuales? y ¿Qué
perspectivas a futuro tienen?, siendo el objetivo de este artículo analizar la evolución y estado del arte de la
investigación en RSE y SC con el n de detectar diferencias y similitudes, y ensayar posibles perspectivas de
investigación futura en función de las tensiones actuales.
El artículo plantea una revisión orientada teniendo en cuenta aspectos diferenciales. S e trata de una
revisión terciaria de literatura con énfasis en la sele cción de artículos con mayor impacto, lo cual no ha sido
contemplado con anterioridad. Se profundiza en la separación de ambos constructos, tal como lo reclama la
literatura reciente (Ashra et al., 2018; Bansal & Song, 2017), continuando la investigación en un tópico tan
crucial para la academia y la sociedad como lo es la RSE y la SC (Etzion, 2007). Se incorporaron artículos de
journals que no responden al mainstream (especícamente los estudios críticos en administración –ECA–1),
considerándose también distintivo el estar escrito en español y dirigido a la comunidad hispano-hablante
(Sanabria, Saavedra, & Smida, 2015).

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