Remuneración variable en 84% de firmas locales - 2 de Noviembre de 2010 - El Tiempo - Noticias - VLEX 226817750
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Remuneración variable en 84% de firmas locales

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Vincent

En el último año, el 84 por ciento de las empresas que operan en el país han adoptado esquemas de remuneración variable para sus empleados y en el 66 por ciento de las compañías el incremento salarial se produce a una tasa más alta que la inflación. Así se desprende de la Encuesta Salarial y tendencias en Gestión Humana 2010-2011, realizada por Human Capital y Legis, según la cual las firmas han adoptado nuevos esquemas en la estructura de costos laborales.

De esta forma, las respuestas entregadas por las compañías y en particular en aquellas empresas que tienen sistemas de remuneración variable, muestran que, en promedio, actualmente sólo el 60 por ciento del salario que pagan a sus empleados es fijo.

La proporción restante se distribuye entre esquemas de beneficios, que...

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