Alcance y límites de los mecanismos alternativos de solución de conflictos en el derecho administrativo: conciliación, transacción y amigable composición
| Autor | Verónica Peláez Gutiérrez |
| Cargo del Autor | Doctora en Derecho de la Universidad de París II (Panthéon Assas) |
| Páginas | 219-263 |
vernica pelez gtirrez
Alcance y límites de los mecanismos alternativos
de solución de conflictos en el derecho administrativo:
conciliación, transacción y amigable composición
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Sumario: Introducción. i. La conciliación, la transacción y la amigable
composición: sus alcances y sus límites como garantías de derechos cons-
titucionales y principios legales. A. La conciliación, la transacción y la
amigable composición como expresión del principio de autonomía privada
y garantía del derecho de acceso a la administración de justicia. 1. La au-
tonomía privada como principio base de la conciliación, la transacción y
la amigable composición. . La conciliación, la transacción y la amigable
composición como mecanismos complementarios a la justicia estatal tradi-
cional. B. La conciliación, la transacción y la amigable composición: límites
al principio de autonomía privada y al derecho de acceso a la administración
de justicia. 1. Un objeto limitado que escapa a la autonomía privada. . La
obligación de acudir a estos mecanismos. ii. La conciliación, la transacción
y la amigable composición: sus alcances y sus límites desde la óptica de su
funcionamiento y de sus efectos. A. Desde normas imperativas que regu-
lan su funcionamiento hasta ausencia de ellas. 1. Una estricta regulación
procesal en materia de conciliación. . Un régimen en principio contrac-
tual reservado para la amigable composición y la transacción. B. Efectos
de la conciliación, la transacción y la amigable composición. 1. Acuerdos
conciliatorios y transacciones fruto de la autonomía de la voluntad: reali-
dad o ficción. . Efectos y límites a la decisión del amigable componedor.
Conclusión. Bibliografía.
introdccin
¿Por qué hablar de mecanismos alternativos de solución de conflictos? La respues-
ta es sencilla: porque siempre será mejor resolver los conflictos pacíficamente,
de forma consensuada y rápida, entre quienes se encuentran confrontados
que esperar a que sea un tercero quien decida e imponga su decisión a las
partes luego de varios años de proceso. Es preciso tener claro que el conflicto
no es el problema; por el contrario, el verdadero inconveniente es la forma
en que las personas creen que este debe ser resuelto, lo que ha llevado a que
frente a la ausencia de una cultura a favor de la solución de sus conflictos por
las mismas partes, por medio de acuerdos, han interiorizado que lo normal
es que estos sean resueltos por un tercero.
Los mecanismos alternativos de solución de conflictos (masc) constituyen
un conjunto de métodos que permiten dar solución a los conflictos sin acudir
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