Presentación - Primera parte. Del Derecho laboral - Del Derecho Laboral al Derecho del Trabajo - Libros y Revistas - VLEX 340435994
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Presentación

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Vincent
AutorIván Daniel Jaramillo Jassir
Cargo del AutorAbogado egresado, Colegio Mayor de Nuestra Señora del Rosario
Páginas3-5
3
Presentación
La primera parte de esta investigación se ocupará de una revisión del pun-
to de partida: el clásico contrato de trabajo subordinado, piedra angular del
Derecho laboral que se ha ocupado de regular las relaciones que enmarcan
la prestación personal de servicios bajo la dependencia o subordinación de
quien detenta el capital.
Las razones del protagonismo del contrato de trabajo subordinado están
íntimamente ligadas al nacimiento mismo de esta rama del Derecho, en mo-
mentos en que el sistema de producción clásico fordista constituía el terreno
propicio para que el contrato individual a tiempo indeterminado fuera el pilar
fundamental del desarrollo del trabajo durante el industrialismo.
El contrato de trabajo subordinado de duración indeterminada ha
sido el instrumento más idóneo para satisfacer una demanda de
continuidad de renta –es decir, una demanda de seguridad– que
provenía de estratos crecientes de sujetos que tenían un ocio, pero
no estaban ya en la posibilidad de ejercerlo sino bajo la dependencia
de otros; y ello a causa de los radicales cambios provocados por el
naciente capitalismo industrial en la organización de la producción
y del mercado.
Si desde este punto de vista, el prototipo histórico de los contratos
que logra la integración del trabajo en los procesos productivos
hetero-dirigidos, ha sido justamente considerado una conquista so-
cial, su autoproponerse como solución ganadora ha implicado, sin
embargo, una distorsión respecto a la cultura (no sólo) del trabajo
que predominaba en el Ochocientos. “Mientras en la artesanía y

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