Reflexión Final - Liderazgo directivo. Un enfoque para la gestión empresarial - Libros y Revistas - VLEX 928527965
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Reflexión Final

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Vincent
AutorGeli Pautt Torres
Páginas141-143
Reexión Final
El liderazgo es afectado por múltiples variables que hasta ahora se han estu-
diado de forma independiente. Es evidente la importancia de los rasgos en la
personalidad de líder; no se puede desconocer la incidencia que estos tienen en su
quehacer cotidiano y en sus conductas ajustadas al liderazgo.
Las teorías de liderazgo en su mayoría se reeren a “estilos de dirección”, pues
no podemos catalogar el estilo coercitivo, o el centrado solamente en la tarea o el
transaccional con dirección por excepción pasiva o un Lai ssez-faire como estilos
de liderazgo, ya que ninguno estar ía asociado con la inspiración propia del lide-
razgo y todas las competencias blandas de las que este requiere como la comuni-
cación, el trabajo en equipo, la Inteligencia emocional y social, entre otras.
Cada una de las teorías sobre liderazgo apunta de una u otra manera a las ca-
racterísticas de personalidad del l íder. El enfoque conductual por ejemplo, deja
entrever que un líder que sea tendiente a las relaciones, lo podemos asociar como
una persona empática o con inteligencia social, en tanto que los tendientes a la

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