RESOLUCION 689 RD 5497
| Número de Boletín | REGISTRO DISTRITAL 5497 22 DICIEMBRE 2014 |
| Emisor | Secretaria de Gobierno |
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REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 49 • Número 5497 • pP. 1-65 • 2014 • diciembre • 22
que le sean contrarias, en especial el Decreto 545 de
2006, el Decreto 616 de 2007, el Decreto 499 de 2009,
el Decreto 330 de 2009 y el Decreto 351 de 2010 y las
demás disposiciones que le sean contrarias.
PUBLÍQUESE, COMUNÍQUESE Y CÚMPLASE.
Dado en Bogotá, D.C., a los veintidós (22) días
del mes de diciembre de dos mil catorce (2014).
GUSTAVO PETRO U.
Alcalde Mayor
RICARDO BONILLA GONZÁLEZ
Secretario Distrital de Hacienda
CÉSAR AUGUSTO MANRIQUE SOACHA
Director del Departamento Administrativo del Servicio Civil
Distrital
Que se hace necesario modicar la Resolución 543
de 2011 por la cual se modicó la Resolución 313 del
17 de marzo de 2006, en el sentido de ampliar el perl
para el cargo de Director de Asuntos Étnicos.
Que el Departamento Administrativo del Servicio Civil
Distrital expidió a través del ocio DIR- 2665 del 16 de
Diciembre de 2014 concepto técnico favorable para
realizar la modicación a la Resolución 543 de 2011.
Que en mérito de lo expuesto,
RESUELVE:
ARTÍCULO PRIMERO: Modicar el artículo segundo
de la Resolución No. 543 del 28 de junio de 2011, en
el sentido de adicionar unas disciplinas académicas:
DIRECTOR TECNICO 009- 04
MANUAL ESPECIFICO DE FUNCIONES Y DE
COMPETENCIAS LABORALES
1. IDENTIFICACION
Nivel: Central
Denominación del Empleo: Director Técnico
Código 009
Grado: 04
No. de cargos: Nueve (9)
Dependencia: Donde se sitúe
Cargo del Jefe Inmediato:
Quien ejerza la
Supervisión Directa
I. SUBSECRETARIA DE ASUNTOS PARA LA
CONVIVENCIA Y SEGURIDAD CIUDADANA
DIRECCION DE ASUNTOS ÉTNICOS
II. PROPOSITO PRINCIPAL
Dirigir y formular estrategias para la ejecución de
las políticas públicas, reconocimiento y respeto de
las comunidades étnicas residentes en Bogotá, a
través de acciones y programas encaminados a
la protección y promoción de los derechos de esta
población.
III. DESCRIPCION DE FUNCIONES ESENCIALES
1. Dirigir las políticas, acciones y programas orien-
tados a las comunidades étnicas residentes en
Bogotá, con el n de denir e identicar las líneas
a seguir en materia de promoción y garantía de
RESOLUCIONES DE 2014
SECRETARÍA DE GOBIERNO
Resolución Número 689
(Diciembre 16 de 2014)
Por la cual se ajusta el Manual Especíco de
Funciones y de Competencias Laborales para los
empleos de la Planta de Personal de la Secretaría
Distrital de Gobierno
LA SECRETARIA DE GOBIERNO DE BOGOTÁ
En ejercicio de las facultades que le conere el
numeral 9 del artículo 1° del Decreto 101 de 2004
CONSIDERANDO:
Que mediante Resolución No. 313 del 17 de marzo
de 2006, modicada por la Resolución 106 del 28 de
febrero de 2007, 427 del 19 de julio de 2007, Reso-
lución 543 del 28 de junio de 2011, Resolución 1020
del 22 de diciembre de 2011, Resolución 190 del 28
de marzo de 2012, Resolución 425 del 8 de octubre
de 2014, la Secretaría Distrital de Gobierno expidió el
Manual Especíco de Funciones y de Competencias
Laborales de los diferentes empleos que conforman
la planta de personal de la Entidad.
Que por disposición del artículo 8º. del Decreto Distrital
No. 367 de 2014 “Por el cual se actualiza el Manual
General de Requisitos para los empleos públicos
correspondientes a los Organismos pertenecientes al
Sector Central de la Administración Distrital de Bogotá,
D.C. y se dictan otras disposiciones”, los requisitos
generales de Estudio y Experiencia allí señalados
se entienden incorporados directamente al Manual
Especíco de Funciones y Competencias Laborales
de la Secretaría Distrital de Gobierno.
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