proceso ordinario laboral de unica instancia

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Valoración vLex
  • Providencia nº 11001010200020130161900 de Consejo Superior de la Judicatura - Sala Disciplinaria nº 60 de 31 de Julio de 2013

    ... la Sala en relación con el conflicto negativo de jurisdicciones suscitado entre el Juzgado Segundo Administrativo del Circuito de Cartagena -Bolívar y el Juzgado de Pequeñas Causas Laborales de Cartagena -Bolívar, con ocasión del conocimiento de la demanda de nulidad y restablecimiento del derecho, de los ciudadanos ZANELIZ ALBERTO REBOLLO OSORIO Y DANIEL BRAVO MARTÍNEZ, representados ... se interpuso recurso de apelación ante el presidente de la compañía, quien con acto administrativo del 2 de enero de 2012, procedió a confirmar la decisión tomada en la primera instancia. Se anexan a la demanda: i) los poderes; ii) los actos administrativos sancionatorios de primera y segunda instancia; iii) las constancia laborales de los demandantes expedidas por Ecopetrol S.A.; ...151 a 153). La Juez de Pequeñas Causas Laborales de Cartagena -Bolívar, con auto del 27 de mayo de 2013, al realizar la audiencia única de trámite señaló:. “Analizando el presente proceso y dentro del mismo las pretensiones de la demanda son: “Primero: Que se declare la Nulidad de la decisión disciplinaria de primera ... el carácter de instituciones financieras, aseguradoras, intermediarios de seguros o intermediarios de valores vigilados por la Superintendencia Financiera, cuando correspondan al giro ordinario de los negocios de dichas entidades, incluyendo los procesos ejecutivos. 2. Las decisiones proferidas por autoridades administrativas en ejercicio de funciones jurisdiccionales, sin perjuicio de ...

  • Procedimiento ordinario

    . ARTICULO 70. FORMA Y CONTENIDO DE LA DEMANDA VERBAL. En los negocios de única instancia no se requerirá demanda escrita. Propuesta verbalmente se extenderá un acta en que consten: los nombres y domicilios del demandante y demandado; lo que se demanda y los hechos en que se ...CONCORDANCIAS:. · Código Procesal Del Trabajo Y De La Seguridad Social: Arts. 12 num. 1 y 33. COMENTARIO: Los Procesos Ordinarios de Única Instancia, son aquellos cuya cuantía no excede de los diez salarios mínimos legales mensuales vigentes. La Sentencia tiene la característica de ser prácticamente ...JURISPRUDENCIA: (Para su consulta ver CD). SENTENCIA C-828 DE 8 DE OCTUBRE DE 2002. CORTE CONSTITUCIONAL. M. P. DR. EDUARDO MONTEALEGRE LYNETT. Donde no haya juez laboral, el conocimiento de los procesos de esa índole se asigne a los jueces civiles. ARTICULO 71. PROCEDIMIENTO EN CASO DE REBELDÍA. Si el demandante no comparece sin excusa legal en la oportunidad ...

  • Providencia nº 11001010200020130162800 de Consejo Superior de la Judicatura - Sala Disciplinaria nº 071 de 16 de Septiembre de 2013

    ...OBJETO DEL PRONUNCIAMIENTO. Procede la Sala a dirimir el conflicto negativo de jurisdicción por competencia, suscitado entre los Juzgados Doce Administrativo Oral y de pequeñas Causas en Laboral, ambos de Cartagena, con ocasión de la acción de nulidad y restablecimiento del derecho promovida a través de apoderada judicial por los señores GERMÁN POLANCO CASTILLO, MARIO SUÁREZ ... promovieron el mecanismo de control de acción de nulidad y restablecimiento del derecho, con la finalidad de que se anulen los siguientes actos administrativos dictados al interior del proceso disciplinario surtido en su contra:. - Fallo disciplinario de primera instancia dictado el 2 de enero de 2012 por la Jefe de la Oficina de Control Interno Disciplinario de la empresa demandada. - ...

  • Auto nº 011/14 de Corte Constitucional, 30 de Enero de 2014

    ...Consideró la accionante que la Embajada  accionada vulneró sus derechos fundamentales al trabajo y la estabilidad laboral reforzada, por haberla despedido de su trabajo cuando estaba embarazada. . . 2. La Embajada  de la República Islámica de Irán alegó en su defensa, que la peticionaria no se desempeñó como ... la peticionaria debía presentar queja formal con el fin de que el Ministerio procediera a gestionar un acercamiento con la Embajada  de la República Islámica de Irán; o (ii) adelantar un proceso ordinario laboral de única instancia ante la Sala de Casación Laboral de la Corte Suprema de Justicia. . . 4. El proceso de tutela fue seleccionado para revisión y repartido a la Sala Primera el ...

  • Sentencia de Tutela nº 180/12 de Corte Constitucional, 8 de Marzo de 2012

    ... . SENTENCIA. . En el trámite de revisión del fallo de tutela proferido en única instancia por la Sala Penal del Tribunal Superior de Bogotá, el treinta (30) de septiembre de dos mil diez (2010), dentro del proceso de tutela de Luz Andrea Sana contra la Embajada de la República ... Islámica de Irán, el Ministerio de Relaciones Exteriores y el Ministerio de Protección Social, por la presunta vulneración de sus derechos fundamentales al trabajo y a la estabilidad laboral reforzada. Los hechos alegados por la accionante son los siguientes: . . 1.1. El 9 de marzo de 2010, la peticionaria fue contratada por la Embajada de la República Islámica de Irán, mediante ... del Trabajo del Ministerio de la Protección Social (reclamación administrativa), y/o ante la Corte Suprema de Justicia –Sala de Casación Laboral-, en donde se puede adelantar el proceso ordinario laboral de única instancia, tal como se viene haciendo desde el año 2007, cuando esa alta corporación admitió la demanda de la ciudadana colombiana ADELAIDA GARCÍA DE BORRISOW contra la EMBAJADA ...

  • Tutela de Corte Suprema de Justicia - Sala laboral nº 41665 de 13 de Febrero de 2013

    . CORTE SUPREMA DE JUSTICIA. SALA DE CASACIÓN LABORAL. JORGE MAURICIO BURGOS RUIZ. MAGISTRADO PONENTE. Tutela No. 41665. Acta No. 3. Bogotá D.C., trece (13) de febrero de dos mil trece (2013). Decide la Corte sobre la impugnación ...I -. ANTECEDENTES. 1. La accionante instauró la presente acción constitucional y a través de ella solicita la protección de su derecho fundamental al debido proceso, el cual considera vulnerado por la autoridad judicial cuestionada, dentro del proceso laboral de única instancia que instaurara Myriam Marín Uribe contra la accionante. Manifiesta que la �ora Marín Uribe instauró proceso ordinario laboral de única instancia, el cual le correspondió por reparto al Juzgado Laboral del Circuito de Zipaquirá y en el que pretendía la declaratoria de la existencia de un contrato laboral entre ...

  • Sentencia de Tutela nº 091/12 de Corte Constitucional, 16 de Febrero de 2012

    ... . Referencia: expedientes acumulados. T-3.198.500 y T-3.207.837. . Demandantes:. Marino Campo Carabalí y. Álvaro Bernal Salgado. . Demandado: . Juzgado Séptimo Laboral del Circuito de Cali e Instituto de los Seguros Sociales. . Magistrado Ponente:. GABRIEL EDUARDO MENDOZA MARTELO. . . Bogotá D.C.,  dieciséis (16) de febrero de dos mil doce (2012) . . . ... . . SENTENCIA. . En el proceso de revisión del fallo de tutela, proferido por la Corte Suprema de Justicia, Sala de Casación Laboral, dentro del expediente T-3.198.500 y el pronunciado por el Tribunal Superior del Distrito .... . 1.2.6. El 10 de junio de 2009, presentó demanda de única instancia contra el ISS, la cual le correspondió por reparto al Juzgado Séptimo Laboral del Circuito de Cali, en la que solicitó que se ordenara a la entidad accionada, en virtud del principio de ... sentencia de 28 de octubre de 2010, decidió absolver al Instituto de los Seguros Sociales  del reconocimiento del incremento pensional del 14% a su favor, al considerar que en el proceso ordinario no se demostró la convivencia y la dependencia económica de la señora María Lucila Mina, toda vez que si bien obra en el expediente la partida de matrimonio que prueba la existencia del vínculo ...

  • Tutela de Corte Suprema de Justicia - Sala laboral nº 50389 de 16 de Octubre de 2013

    . CORTE SUPREMA DE JUSTICIA. SALA DE CASACIÓN LABORAL. JORGE MAURICIO BURGOS RUIZ. MAGISTRADO PONENTE. STL3547-2013. Tutela No. 50389. Acta No. 33. Bogotá D.C., dieciséis (16) de octubre de dos mil trece (2013). Decide la Corte sobre la ... A través del presente mecanismo preferente y sumario el mencionado accionante solicitó el amparo de sus derechos fundamentales a la igualdad, a la dignidad humana, al debido proceso y a la protección a las personas de la tercera edad, los cuales considera están siendo vulnerados por la autoridad judicial accionada. Manifestó que promovió proceso ordinario laboral de nica instancia con el fin de obtener el reconocimiento y pago del incremento del 14% por cónyuge a cargo, proceso que le correspondió por reparto al Juzgado Cuarto Laboral del Circuito de Cali, en el cual ..., como quiera que los hechos que motivaron la presentación de esta acción se remiten a las actuaciones adelantadas y decisiones adoptadas al interior del proceso ordinario laboral de única instancia del tutelante contra el ISS, calendada la última de ellas el 12 de marzo de 2012, conlleva a que se desconozca el principio de inmediatez tantas veces mencionado y con ello se desvirtúa ...

  • Sentencia de Tutela nº 958/05 de Corte Constitucional, 15 de Septiembre de 2005

    Sentencia T-958/05. DEBIDO PROCESO-Elementos/DEBIDO PROCESO LABORAL-Garantías. ACCION DE TUTELA CONTRA PROVIDENCIAS JUDICIALES-Evolución jurisprudencial/ACCION DE TUTELA CONTRA PROVIDENCIAS JUDICIALES-Requisitos generales de ... Doce Laboral del Circuito de Medellín, pues considera que esta entidad ha vulnerado su derecho al debido proceso al proferir sentencia de fecha 28 de enero del mismo año en proceso ordinario laboral de única instancia. Hechos. Los hechos relatados por el demandante en la acción de tutela pueden ser resumidos de la siguiente manera:. 1.- En el mes de agosto de 1996 el ciudadano Roldán ...

  • Sentencia de Tutela nº 363/13 de Corte Constitucional, 26 de Junio de 2013

    ... Referencia: expediente T-3.717.083 . Acción de tutela instaurada por la señora Soledad Botero de Mejía contra el Juzgado Primero (1°) Municipal de Pequeñas Causas Laborales de Pereira. . . Magistrado Ponente: LUIS ERNESTO VARGAS SILVA. . . Bogotá, DC., veintiséis (26) de junio de dos mil trece (2013). . La Sala Novena de Revisión de la Corte Constitucional, ... . SENTENCIA. . Dentro del trámite de revisión del fallo dictado en primera instancia por el Juzgado Primero (1°) Laboral del Circuito de Pereira el diez (10) de septiembre de dos mil doce (2012), y en segunda instancia por la Sala Laboral del Tribunal Superior de Distrito Judicial ...El proceso correspondió en reparto al Juzgado 1° laboral del Circuito Judicial de Pereira. . 1.7 El día 29 de noviembre de 2011 el proceso fue remitido por competencia en razón de la cuantía al Juzgado ° municipal de pequeñas causas laborales de Pereira. . 1.8 El 17 de abril de 2012, estando en curso el proceso ordinario, el señor Sergio de Jesús Mejía Mejía falleció debido a múltiples problemas de salud. Dicha situación fue informada al despacho judicial competente que conocía de su proceso y al cual se le ... . 1.9 El día 27 de julio de 2012 se celebró audiencia única obligatoria de conciliación, decisión de excepciones previas, saneamiento, fijación de litigio y juzgamiento, durante el trámite de la cual la parte demandada no tachó de falsas las pruebas ...