Renuncia del empleado

Falta de competencia - Inhabilidades e incompatibilidades de candidatos - Derecho al debido proceso, Servidores públicos, Cargos de elección popular, Trámite especial, Traslado al Departamento Administrativo de la Función Pública, Inhabilidades para ser elegido Congresista, Proceso de revocatoria de inscripción de candidatos, Elecciones 2014, Término de renuncia al cargo como empleado público,...

Falta de competencia - Inhabilidades e incompatibilidades de candidatos - Falta de competencia, Trámite especial, Término legal para renunciar al cargo, Traslado al Departamento Administrativo de la Función Pública, Término anterior a la fecha de elección, Imposibilidad vía concepto, Proceso de revocatoria de inscripción de candidatos, Calidad de funcionario público, Término de renuncia al cargo...

Inhabilidades e incompatibilidades de candidatos - Cargos de elección popular, Autoridad civil administrativa política o militar, Carencia actual de objeto, Proceso penal, Condenado por sentencia judicial, Traslado al Departamento Administrativo de la Función Pública, Término de renuncia al cargo como empleado público, Causales de revocatoria, Declaración de la elección, Inexistencia de elementos

Falta de competencia - Inhabilidades e incompatibilidades de candidatos - Aplicación taxativa y restringida de las inhabilidades, Trámite especial, Derecho de petición, Circunscripción territorial, Diputado en ejercicio, Traslado al Departamento Administrativo de la Función Pública, Abstención de pronunciamiento, Vínculo por parentesco o consanguinidad, Término de renuncia al cargo como empleado...

• Códigos

Falta de competencia - Doble militancia, Prohibición constitucional y legal, Trámite especial, Revocatoria de inscripción de candidato, Derecho a la participación política, Doce meses anteriores a la inscripción como candidato, Traslado al Departamento Administrativo de la Función Pública, Término de renuncia al cargo como empleado público, Simultaneidad de participación en organización política

Falta de competencia - Inhabilidades e incompatibilidades de candidatos - Cargos de elección popular, Trámite especial, Prevalencia de normas especiales, Procedimiento concreto, Concepto diverso, Término de renuncia al cargo como empleado público, Causales de revocatoria, Vínculo de parentesco con funcionario público, Cargos a Corporaciones Públicas, Carácter taxativo del régimen de inhabilidades

La renuncia se debe presentar ante el nominador. El empleado como titular del cargo de Gerente, deberá presentar su renuncia ante el Gobernador, quien es su nominador; y una vez le sea aceptada la renuncia y entregado este cargo, se deberá reintegrar al cargo de profesional universitario del cual es titular con derechos de carrera, y si desea renunciar de este cargo, deberá presentar la renuncia...

"El empleado público que renuncia a su empleo y se posesiona en el mismo cargo que estaba desempeñando en la misma entidad, se considera que es viable acumular el tiempo de servicios, toda vez que no se ha dado un retiro efectivo del servicio. La liquidación de los elementos salariales y prestacionales se realiza cuando el empleado público se retira efectivamente de la entidad, en ese sentido, se

Se considera viable que la liquidación de los elementos salariales y prestacionales se realiza cuando el empleado público se retira efectivamente de la entidad, en ese sentido, se considera que la relación laboral del empleado público que renuncia a su empleo y se posesiona inmediatamente en otro cargo en la misma entidad, no sufre interrupciones y por lo tanto el tiempo de servicios será...

Falta de competencia - Inhabilidades e incompatibilidades de candidatos, Falta de competencia, Cargos de elección popular, Trámite especial, Calidad de servidor público, Traslado al Departamento Administrativo de la Función Pública, Impedimento para resolver vía consulta, Proceso de revocatoria de inscripción de candidatos, Término de renuncia al cargo como empleado público, Causales de...

Falta de competencia - Inhabilidades e incompatibilidades de candidatos, Cargos de elección popular, Celebración de contratos con entidades públicas, Empleo público se desempeña dentro de los 12 meses anteriores a la elección, Ejercicio como empleado público, Cargo de Contralor, Término de renuncia al cargo como empleado público, Causales de revocatoria, Candidato a la Alcaldía, Condena a pena...

Falta de competencia - Inhabilidades e incompatibilidades de candidatos, Cargos de elección popular, Trámite especial, Prevalencia de normas especiales, Procedimiento concreto, Concepto diverso, Término de renuncia al cargo como empleado público, Causales de revocatoria, Vínculo de parentesco con funcionario público, Cargos a Corporaciones Públicas, Carácter taxativo del régimen de inhabilidades...

Dada su calidad de empleado público debe presentar renuncia a su empleo antes del día de la inscripción suya como candidato a la alcaldía, toda vez que no podría participar en política, de acuerdo con las disposiciones existentes en materia de prohibición, participación o intervención en política por parte de los servidores públicos.

En la medida que la renuncia corresponda a un acto libre mediante el cual éste exprese su voluntad de dejar el cargo que ocupa, se considera que no se vulnera el derecho a la seguridad social. Si en el escrito de renuncia el empleado indica la fecha de su efectividad, no será procedente que la administración acepte la misma con efectos a partir de una fecha diferente de la que ha señalado el...

Liquidación de los elementos salariales y prestacionales se realiza cuando el empleado público se retira efectivamente de la entidad, en ese sentido, se considera que la relación laboral del empleado público que renuncia a su empleo e inmediatamente se posesiona en otro cargo en la misma entidad en un cargo de mayor salario, no sufre interrupciones, el tiempo de servicios será acumulado para...

La liquidación de los elementos salariales y prestacionales se realiza cuando el empleado público se retira efectivamente de la entidad, en ese sentido, la relación laboral del empleado que renuncia a su empleo para vincularse al día siguiente en otro cargo dentro de la misma Entidad, no presenta un retiro efectivo del servicio y, por lo tanto, el tiempo de servicios será acumulado para todos los

• Laboral y seguridad social. Ejercicios con aplicaciones contables y tributarias

Proceso de revocatoria de inscripción de candidatos, Residencia electoral, Presunción legal, Plena prueba, Revocatoria de inscripción de candidato, Renuncia de empleado público del nivel municipal, Nacimiento o residencia en el lugar de aspiración política, Inhabilidades para ser elegido Alcalde, Régimen de inhabilidades e incompatibilidades de los Alcaldes, Reporte de cruce de información,...

Se considera que la Entidad debe certificar la fecha de retiro del empleado, con base en lo señalado en el acto administrativo donde se aceptó su renuncia.

Presentada la renuncia por parte del empleado, la Administración deberá aceptarla por escrito y a su vez determinar la fecha en que se hará efectiva, que no podrá ser posterior a treinta (30) días desde la presentación de la renuncia. En el caso que al cabo del anterior término la Administración no se haya pronunciado respecto de la renuncia, el servidor dimitente podrá separarse del cargo sin...

"-La Administración deberá respetar el término contemplado en el escrito de renuncia presentado por el empleado; es decir, la entidad no podrá aceptar la renuncia a partir de una fecha anterior a la que aparece consignada en el correspondiente escrito, toda vez que esto implicaría una modificación unilateral de la voluntad del renunciante en cuanto al señalamiento de la fecha de dejación del...

La vacancia temporal del cargo del cual es titular de derechos de carrera administrativa será por el tiempo que dure el periodo de prueba y su respectiva calificación, siendo el plazo máximo para regresar la notificación de la calificación definitiva. En el evento que el empleado presente renuncia al periodo de prueba debe reintegrarse de manera inmediata al empleo del cual ostenta derechos de...

RÉGIMEN DE INHABILIDADES / Aplicación restrictiva / INHABILIDAD PARA SER GOBERNADOR - Normatividad aplicable[L]as normas que contemplan inhabilidades o incompatibilidades deben ser interpretadas y aplicadas con un criterio restrictivo, lo que excluye un criterio analógico o extensivo en su hermenéutica. En lo que atañe a las inhabilidades para ser elegido Gobernador, el artículo 304 de la...

Cuando el concejal renuncia para vincularse como empleado público en una gobernación, la ley es muy clara en determinar que para este caso, el haber ocupado una curul como concejal configura una incompatibilidad de 6 meses contados a partir de la aceptación de la misma; razón por la cual, no es procedente que una vez renuncie como concejal pueda inmediatamente ocupar un empleo en la...