Labor Law and Social Security (Regulation)

Registro anual de autoevaluacines de estándares mínimos y planes de mejoramiento del SG-SST.

Por la cual se reglamenta el mecanismo de Reconocimiento de Aprendizajes Previos denominado "verificación de los certificados de competencias obtenidos en el exterior"

Por la cual se adopta la política de prevención del daño Antijurídico del Ministerio del Trabajo para el periodo 2026 -2027

Por medio de la cual se adopta la distribución anual de recursos del Fondo de Solidaridad de Fomento y Protección al Cesante - FOSFEC para la vigencia 2026

Retiro

Por la cual se modifica parcialmente la Resolución 2605 de 2014, "Por la cual se establecen lineamientos y se reglamenta el reporte de vacantes dispuesto en el artículo 13 del Decreto 2852 de 2013".

Por la cual se modifica parcialmente la Resolución 295 de 2017, "Por la cual se define el contenido mínimo de la hoja de vida de los oferentes de mano de obra registrados en el Servicio Público de Empleo"

DEROGACIÓN DE LOS EFECTOS DE LA CIRCULAR INTERNA NO. 0120 DEL 27 DE NOVIEMBRE DE 2025.

ORIENTACIONES PARA EL CUMPLIMIENTO DE LAS DISPOSICIONES NORMATIVAS SOBRE FORMALIZACIÓN LABORAL DE LAS PERSONAS MANIPULADORAS DE ALIMENTOS DEL PROGRAMA DE ALIMENTACIÓN ESCOLAR (PAE) - LEY 2466 DE 2025, ART. 69.

LINCAMIENTOS PARA EL TRÁMITE DE AUTORIZACIÓN DE DESPIDO DE TRABAJADORES/AS, SERVIDORES/AS PÚBLICOS/AS O CONTRATISTAS CON ESTABILIDAD LABORAL / OCUPACIONAL REFORZADA POR DISCAPACIDAD O POR CONDICIONES DE SALUD.

Por la cual se reglamenta el reconocimiento y certificación de la experiencia laboral de las personas privadas de la libertad

Por medio del cual se crea el modelo de reenfoque de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social denominado "Una Inspección con Propósito", que incorpora el enfoque diferencial y de género y que estará a cargo del equipo de Inspección de Trabajo y Seguridad Social

Por medio del cual se implementa el modelo de reenfoque de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social denominado "Una Inspección con Propósito", que incorpora el enfoque diferencial y de género y que estará a cargo del equipo de Inspección de Trabajo y Seguridad Social, incluido el Grupo de inspección élite con enfoque diferencial y de género, y deroga la Resolución 4607 de 2022

Por la cual se adopta la nueva política de Seguridad de la Información del Ministerio del Trabajo

Por la cual se autoriza a unos empleados públicos del Ministerio del Trabajo el disfrute de la semana de receso escolar 2025.

CIRCULAR EXTERNA POR LA CUAL SE ESTABLECEN CRITERIOS DE PRIORIZACIÓN DEL INCENTIVO A LA CREACIÓN Y PERMANENCIA DE NUEVOS EMPLEOS FORMALES (PROGRAMA EMPLEOS PARA LA VIDA)

CIRCULAR EXTERNA MECANISMOS DE SENSIBILIZACIÓN PARA FACILITAR LA COMPRENSIÓN Y EL EJERCICIO PLENO DE LOS DERECHOS LABORALES DE LAS MUJERES RURALES CAMPESINAS.

CIRCULAR EXTERNA DE LINEAMIENTOS GENERALES PARA EL CUMPLIMIENTO DE DISPOSICIONES NORMATIVAS SOBRE JORNADA DE TRABAJO, JORNADA DE SERVICIOS DOMÉSTICOS, JORNADA MÁXIMA EN CASOS DE REMUNERACIÓN A DESTAJO, RELACIÓN DE HORAS EXTRAS, LÍMITE AL TRABAJO SUPLEMENTARIO Y REMUNERACIÓN EN DESCANSO OBLIGATORIO, A PARTIR DE LA REFORMA LABORAL

Por medio de la cual se derogan las Resoluciones 652 y 1356 de 2012, por las cuales se establecen lineamientos para la conformación y funcionamiento del Comité de'Convivencia Laboral en entidades públicas y empresas privadas, y se dictan otras disposiciones.

COTIZACIONES POR PERIODOS INFERIORES A UN MES - LEY 2466 DE 2025 - Reforma Labora!

Por la cual se dictan disposiciones para hacer efectiva la retención y pago de la cuota sindical por beneficio convencional en la industria del petróleo

Por la cual se crea y regula el programa de prácticas laborales para el fortalecimiento educativo y la transición hacia la vida laboral “Prácticas para la vida"

Por la cual se actualiza el reglamento interno de recaudo de cartera del Ministerio del Trabajo y se deroga la Resolución 2628 de 2020.

SOLICITUD DE INFORMACIÓN TRIMESTRAL SOBRE LOS SERVICIOS COMPLEMENTARIOS PRESTADOS POR LAS CAJAS DE COMPENSACIÓN FAMILIAR.

Por medio de la cual se ordena el pago y transferencia a través de las entidades financieras y cooperativas de ahorro y crédito del incentivo a la creación y permanencia de nuevos empleos formales (Programa de Empleos para la Vida) para los beneficiarios de Errores Operativos/ Giros extraordinarios/ Auditoría UGPP de las nóminas de los meses de enero a diciembre de 2024.

INSTRUCTIVO DE IMPLEMENTACIÓN DE REFORMA LABORAL - ARTÍCULO 21 DE LA LEY 2466 DE 2025 SOBRE CONTRATO DE APRENDIZAJE

EJERCICIO DE ACTIVIDADES U OCUPACIONES EN EL PAÍS MEDIANTE SALVOCONDUCTO DE PERMANENCIA SC-2 EXPEDIDO PARA RESOLVER SITUACIÓN DE REFUGIO, EN EL MARCO DE LO DISPUESTO EN EL DECRETO 0089 DE 2025.

Por el cual se establece el procedimiento para la consolidación y envío mensual del "Reporte de información beneficiarios artículos 6 y 7 Ley Segundas Oportunidades" conforme a lo dispuesto en la Ley 2208 de 2022

CONMEMORACIÓN DIA DE LA FAMILIA VIGENCIA 1 y 2 SEMESTRE 2025

GARANTÍAS PARA LA PREVENCIÓN, PROTECCIÓN Y ATENCIÓN DEL ACOSO SEXUAL EN EL ÁMBITO LABORAL DEL SECTOR PRIVADO – APLICACIÓN DE LA LEY 2365 DE 2024