La pandemia por el Covid-19 y el trabajo en casa: ¿hacia dónde vamos?
| Autor | Paola Andrea Gómez Díaz |
| Páginas | 149-175 |
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La pandemia por el Covid-19
y el trabajo en casa:
¿hacia dónde vamos?
Paola Andrea Gómez Díaz*
Introducción
* Abogada de la Un iversidad Santo Tomás, es pecialis ta en Derecho Lab oral y de
la Segur idad Social de l a Universidad del R osario y espec ialista en Sa lud Ocupaciona l
y Riesgos La borales de la Univer sidad Manuela Beltr án.
Para marzo de 2020, mientras el mundo giraba alrededor
del Covid-19 y sus efectos catastrócos en Europa, en espe-
cial en Italia, que superaba los 92 500 casos conrmados y
10 000 fallecidos a causa de la enfermedad (Niño, 2020); en
Colombia para el 31 de marzo de 2020 se habían reportado
906 casos conrmados y 16 fallecidos (, 31 de marzo de
2020), razón por la cual el Gobierno colombiano expidió las
siguientes normas con la nalidad de mitigar la pandemia:
Resolución 385 del 12 de marzo de 2020 (Declaratoria de
Emergencia Sanitaria); Circular 20 del 16 de marz o de 2020
Efectos del Cov id-19 en Colombia
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(se ajustó calendario académico en todo el territorio nacional);
Resolución 453 del 18 de marzo de 2020 (clausura de estable-
cimientos y locales comerciales de esparci miento); Resolución
464 del 18 de marzo de 2020 (aislamiento obligatorio como
medida preventiva para mayores de 70 años); Decreto 418 de
2020 (instrucciones en materia de orden público).
El Ministerio de Salud y Protección Social, med iante la
Resolución 385 del 12 de marzo de 2020, declaró la emer-
gencia sanitaria por causa del Covid-19 y adoptó medidas
sanitarias con el objeto de prevenir y controlar la propagación
de la enfermedad en el territorio nacional y mitigar s us efec-
tos (Ministerio de Salud y Protección Social, 2020). El 22
de marzo de 2020, mediante el Decreto 457 de 2020, se
ordenó el aislamiento preventivo obligatorio, limitando to-
talmente la libre circulación de personas y vehículos en el
territorio nacional, a excepción de alg unos casos (Ministerio
del Interior, 2020). Posteriormente, fue declarado el Est ado
de Emergencia Económica, Social y Ecológica mediante el
Decreto 637 de 2020, debido a la crisis y, en especial, la
gravedad de los nuevos efectos ocasionados por el Covid-19,
lo que hizo imperativo contar con medidas de rango lega l
que le hicieran frente a la nueva situación (Presidencia de
la República, 2020).
Lo anterior impactó diferentes áreas del derecho, espe-
cialmente el campo laboral, pues oc asionó situaciones nuevas
que requerirían de adaptabilidad tanto para el empleador
como para el trabajador, especialmente, cuando como medida
de prevención un gran porcentaje de la población tuvo que
laborar desde casa, sin que exist iera normatividad la cual
permitiera contar con un lineamiento claro de esta nueva
gura jurídica.
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