Principios del Proceso Laboral: marco normativo y jurisprudencial en Brasil - Principios que informan el derecho procesal laboral en América Latina - Libros y Revistas - VLEX 940530591

Principios del Proceso Laboral: marco normativo y jurisprudencial en Brasil

AutorArnaldo Boson Paes
Páginas73-99
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Sumario
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3.8. Fundamentación de las decisiones; 3.9. Doble grado de
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4.4. Indisponibilidad; 4.5. Conciliación; 4.6. Normalización
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de los principios desde el paradigma constitucional del proceso
jurisdiccional; 6. Consideraciones Finales.
RESUMEN
Este ensayo trata de los principios del Proceso Laboral en Brasil
desde el marco normativo y jurisprudencial. Presenta las principales
fuentes formales del Derecho Procesal Laboral, abarcando el ámbito
1 Desembargador del Tribunal Regional do Trabalho de la 22ª Región (Piauí-Brasil).
Director de la Escola Judicial. Doctor en Derecho Laboral por la 
   . Doctor en Derecho de las Relaciones
Sociales por la Universidad de Castilla La Mancha, España. Maestro en Derecho
Constitucional por la  . Mestre en Derecho de las
Relaciones Sociales por la Universidad de Castilla La Mancha, España. Profesor
de la  – Teresina/Piauí-Brasil.
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constitucional e infraconstitucional. Como resultado, analiza los
principios procesales aplicables a la jurisdicción laboral, agrupá ndolos en

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principios desde el paradigma constitucional del proceso jurisdiccional.
 Proceso Laboral – Principios procesales –

1. INTRODUCCIÓN
Sistematizar los principios jurídicos de car ácter procesal aplicables
a la jurisdicción laboral, señalando sus funciones, contenidos y
prácticas, constituye un desafío instigador y complejo. Esto se debe
a que la nueva teoría jurídica acerca de los principios determinó la
reformulación del concepto de norma, interpretación y efectividad
del ordenamiento jurídico, así, haciendo emerger un nuevo modelo,
el pospositivismo, estructurado en el constitucionalismo de los
principios2 y en la nueva teoría de la argumentación jurídica3.
En el nuevo paradigma, los principios son considerados
“normas clave de todo el ordenamiento jurídico”4, “superfuentes”5,
“fundamentos del orden jurídico”6, verdaderos “mandamientos de
optimización”7. Así, además de dotar de racionalidad, coherencia
y unidad al ordenamiento normativo, los principios permiten el
conocimiento, la comprensión, la corrección y la transformación del
propio sistema jurídico. Como normas funda mentales, los principios
procesales estructuran el propio modelo de proceso y condicionan la
interpretación y aplicación de todas las demás normas del sistema.
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variación, profusión y volatilidad de las normas en el ámbito juslaboralista.
Este fenómeno, aunque forma parte de la dinámica del mundo del
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2 , Ronald. (1984). Los derechos en serio. Barcelona: Aeriel.
3 , Robert. (2001). São Paulo: Landy.
4 , Paulo. (1997). Curso de Direito Constitucional. São Paulo: Malheiros, p. 257.
5 , Joaquim Arce y. (1990). 
su Formulación Constitucional. Madrid: Civitas, p. 55.
6 Idem, p.p. 53-56.
7 , Robert. (2008). Teoria dos Direitos Fundamentais. São Paulo: Malheiros, p. 90.

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