pacto colectivo
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Concepto 06EE2019120300000048296 de Ministerio de Trabajo, 12 de Junio de 2020
Coexistencia Convención y Pacto Colectivo beneficios a asociados y no asociados
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AUTO nº 05001-23-33-000-2018-01075-01 de Consejo de Estado (SECCIÓN PRIMERA) del 05-03-2021
DEMANDA DE NULIDAD Y RESTABLECIMIENTO DEL DERECHO - Frente al acto por medio del cual se resuelve una investigación administrativo laboral / COMPETENCIA DE LA SECCIÓN SEGUNDA DEL CONSEJO DE ESTADO - Para conocer de las demandas de nulidad y restablecimiento del derecho de carácter laboral / ACTOS EXPEDIDOS AL INTERIOR DE UNA INVESTIGACIÓN ADMINISTRATIVO LABORAL - Son de naturaleza laboral /...
... entre los trabajadores sindicalizados a los adheridos al pacto ... colectivo […]”. Este Despacho considera que se trata de ... una ... -
Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 40760 de 4 de Diciembre de 2013
El ad quem determinó que la inconformidad de la parte actora de cara a la sentencia de primera instancia, consistía en que, según criterio del apelante, dejar de reconocer los salarios y prestaciones extralegales del pacto colectivo que venían gozando los actores, por el hecho y desde el momento en que estos adquirieron la calidad de sindicalizados, era un acto discriminatorio por razones del...
... que el último pacto colectivo se suscribió el 10 de ... septiembre de 1999, con vigencia de ... -
Vigente
Régimen de Insolvencia Empresarial en la República de Colombia (Ley 1116 DE 2006)
... , establecidas en la ley, contrato de trabajo, convención colectiva, pacto colectivo o laudo arbitral, aunque no sean exigibles ... 2. Los ...
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Sentencia de Tutela nº 013/99 de Corte Constitucional, 21 de Enero de 1999
Der. A la igualdad. No aplicacion del pacto colectivo en cuanto hace al aumento salarial. Hostigamiento al trabajador por la empresa. Concedida parcialmente.
Sentencia T-013/99 ... PACTO COLECTIVO-Aplicación a quienes lo suscriben o se adhieren ... -
Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 41155 de 24 de Junio de 2013
RECURSO DE CASACIÓN - VÍA INDIRECTA - ERROR DE HECHO - Para que se configure es indispensable que venga acompañado de las razones que lo demuestran y que su existencia aparezca notoria, protuberante y manifiesta PRESCRIPCIÓN - DERECHOS CONVENCIONALES O EXTRALEGALES - Si en la convención o pacto colectivo no se consagra expresamente un término para reclamarlos, debe acudirse a lo señalado en el...
... estatuido desde 1963 por mandato expreso del convenio colectivo, que ... en su acápite de estabilidad dice que “las ... decisiones del ... máxime cuando nunca se pactó que aquellas no ... constituían salario, y por el contrario de la ... -
Sentencia de Tutela nº 171/96 de Corte Constitucional, 29 de Abril de 1996
Der. A la igualdad. Libre asociacion sindical. Pacto colectivo. Sindicato de sintravecol. Negada.
... , un caso en que se discutía el establecimiento, a través de un pacto colectivo, de condiciones de trabajo diferentes a las previstas para ... -
Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 36169 de 27 de Octubre de 2009
SALARIO - Nivelación de trabajadores sindicalizados por incremento a trabajadores acogidos a pacto colectivo LAUDO ARBITRAL - Retrospectividad en materia de salarios, según sentencia de homologación
... trabajadores no sindicalizados y acogidos al pacto colectivo, a ... quienes sí se les hizo el incremento salarial anual ... -
Sentencia nº 11001-03-25-000-2014-01511-00 de Consejo de Estado - Sala Contenciosa Administrativa - SECCIÓN SEGUNDA, de 26 de Julio de 2018
Mejora. Derecho a los beneficios de la contratación colectiva. Trabajadores oficiales con la administración pública. Negociación de las condiciones laborales
... entre el FNA y su Sindicato de Trabajadores, SINDEFONAHORRO, se pactó el 8 de marzo de 2012, una Convención Colectiva que inicialmente regiría ... los empleados públicos no pueden negociar un pacto colectivo con la Administración Pública ni beneficiarse del mismo ... 2.2 ... - Vigente Decreto 1083 de 2015, por medio del cual se expide el Decreto Único Reglamentario del Sector de Función Pública
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Sentencia de Tutela nº 765/07 de Corte Constitucional, 25 de Septiembre de 2007
Derecho a la igualdad y a la libre asociacion de trabajadores de la universidad que decidieron afiliarse a sintraunicol por lo que la universidad inicio una campaña de persecucion sindical contra ellos, medidas entre las que relacionan la suscripcion de un pacto colectivo que los excluye de su aplicacion. Solicitan se ordene se les haga extensivos los beneficios del pacto colectivo suscrito...
... NEGOCIACION COLECTIVA-Concepto ... PACTO COLECTIVO Y CONVENCION COLECTIVA-Igualdad de condiciones laborales ... -
Vigente
Ley 472 de 1998, que desarrolla el artículo 88 de la Constitución Política de Colombia
... Cuando el derecho o interés colectivo se vea amenazado o vulnerado por la actividad de la administración, no ... CAPÍTULO VII. Pacto de cumplimiento ... ARTÍCULO 27. PACTO DE CUMPLIMIENTO ... El ...
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Concepto Nº 102901 del Departamento Administrativo de la Función Pública, 20-03-2020
Los trabajadores oficiales cumplirán únicamente con establecido en el objeto y las obligaciones pactadas en el contrato de trabajo, convención colectiva, pacto colectivo, laudo arbitral o reglamento interno de trabajo.
... pactado en el contrato de trabajo y/o convención colectiva, pacto colectivo, laudo arbitral o reglamento interno de trabajo ... Con ... -
Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 30689 de 10 de Junio de 2008
Organización sindical. Afiliados. Listado de presentado por el sindicato. Trabajadores suscriptor del pacto colectivo
... pacto ... colectivo, depositado el 08 de agosto de 2002, por la Doctora LUCIA ... - Vigente Decreto 1068 de 2015, por medio del cual se expide el Decreto Único Reglamentario del Sector Hacienda y Crédito Público
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Sentencia de Constitucionalidad nº 878/05 de Corte Constitucional, 23 de Agosto de 2005
Ley 712 de 2001 articulo 51 (parcial). Se reforma el codigo procesal del trabajo. Clausula compromisoria y compromiso. Las partes en el contrato individual de trabajo. Contrato de adhesión. No solo no se viola ninguna de las disposiciones constitucionales a las que se refiere el demandante con la restricción acusada, sino que se trata de una intervención legitima del...
... COMPROMISORIA EN MATERIA LABORAL-Deber de constar en convención o pacto colectivo ... Para el demandante, la expresión demandada que dice que ... -
Vigente
Código Procedimiento Laboral y de la Seguridad Social. (Decreto-Ley 2158 de 1948)
... 10. La calificación de la suspensión o paro colectivo del trabajo ... #Numeral 10 adicionado por el artículo 3 de la Ley ... compromisoria sólo tendrá validez cuando conste en convención o pacto colectivo, y el compromiso cuando conste en cualquier otro documento ...
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Concepto Nº 91841 del Departamento Administrativo de la Función Pública, 21-03-2019
Como quiera que los trabajadores oficiales pueden discutir sus condiciones de empleo, es viable establecer las funciones detalladas que deben desarrollar, siempre y cuando éstas hayan sido establecidas en el contrato de trabajo, convención colectiva, pacto colectivo, laudo arbitral o reglamento interno de trabajo; todas estas hacen parte del respectivo contrato de trabajo.
... oficiales se rigen por el contrato, la convención colectiva, el pacto colectivo, laudo arbitral o reglamento interno de trabajo si los ... hay, ... -
Concepto Nº 32931 del Departamento Administrativo de la Función Pública, 07-02-2019
La relación laboral de un trabajador oficial está regulada por medio de un contrato de trabajo por lo tanto se considera procedente el reconocimiento de una comisión por ventas a los trabajadores oficiales, siempre que se encuentre establecida en el contrato de trabajo, convenio colectivo, pacto colectivo o reglamento interno del trabajo.
... colectivo o pacto colectivo o en el reglamento interno de trabajo ... En caso de ... -
Concepto Nº 523991 del Departamento Administrativo de la Función Pública, 23-10-2020
Resulta procedente el reconocimiento y pago de comisiones y/o porcentajes sobre ventas de los productos o servicios para los trabajadores oficiales de una entidad, siempre que la misma se encuentre establecida en el contrato de trabajo, o en el convenio colectivo o pacto colectivo o en el reglamento interno de trabajo.
... contrato de trabajo, o en el convenio colectivo o pacto colectivo o en el reglamento interno de trabajo ... En caso de ... -
Concepto Nº 147811 del Departamento Administrativo de la Función Pública, 17-05-2019
El régimen laboral de los trabajadores oficiales se encuentra contemplado en el contrato de trabajo, la convención colectiva, el pacto colectivo de trabajo y el reglamento interno; a falta de estos instrumentos se dará aplicación a lo dispuesto en la Ley 6 de 1945 y el Decreto 1083 de 2015.
... contemplado en el contrato de trabajo, la convención colectiva, el pacto colectivo ... de trabajo y el reglamento interno; a falta de estos ... -
Concepto Nº 78441 del Departamento Administrativo de la Función Pública, 12-03-2019
"Se considera que a los trabajadores oficiales se les puede reconocer elementos salariales como la bonificación por servicios prestados, siempre y cuando se establezcan en el contrato de trabajo o en la convención colectiva, pacto colectivo, laudo arbitral, reglamento interno de trabajo, los cuales hacen parte de su contrato de trabajo."
... oficiales se rigen por dicho contrato, la convención colectiva, el pacto colectivo, laudo arbitral o reglamento interno de trabajo si los hay, y ... -
Concepto Nº 226211 del Departamento Administrativo de la Función Pública, 25-06-2021
Para determinar si un trabajador oficial tiene derecho a la diferencia salarial por concepto de vacaciones, tendrá que acudir al contrato de trabajo y/o convención colectiva, pacto colectivo, laudo arbitral o reglamento interno de trabajo para determinar que se encuentra pactado con la relación al tema.
... hayan pactado en el contrato de trabajo y/o convención colectiva, pacto colectivo, laudo arbitral o reglamento interno de trabajo ... Ahora bien, ... -
Concepto Nº 72831 del Departamento Administrativo de la Función Pública, 25-02-2020
Para determinar el término para el otorgamiento de un permiso remunerado a un trabajador oficial, se deberá acudir a lo que establezcan el contrato de trabajo, la convención colectiva, el pacto colectivo o el reglamento interno de trabajo.
... establezcan el contrato de trabajo, la convención colectiva, el pacto colectivo o el reglamento interno de trabajo y, por lo tanto, no es ... -
Concepto Nº 157491 del Departamento Administrativo de la Función Pública, 24-04-2020
Los trabajadores oficiales tienen una relación contractual, donde existe un contrato laboral de trabajo que contiene las condiciones de la relación. El régimen laboral para los trabajadores oficiales, sus condiciones labores, está contenido en el mismo contrato de trabajo, así como en la convención colectiva, pacto colectivo, reglamento interno de trabajo.
... mismo contrato de trabajo, así como en la convención colectiva, pacto colectivo, reglamento interno de trabajo ... Por último, me permito ...