afiliacion arp positiva

• Críticas y perspectivas de la Ley 1010 de 2006

Derecho al trabajo en condiciones dignas, igualdad y debido proceso por terminacion de su contrato de trabajo por expiracion del plazo pactado, sin la autorizacion de la oficina del trabajo y sin tener en cuenta la patologia que padece, denominada hernia discal por lo que ha estado imposibilitada para trabajar normalmente en el empleo para el que fue contratada. Procedencia de la tutela contra...

Vida digna, estabilidad laboral reforzada. Se aduce que las entidades accionadas vulneraron derechos fundamentales del actor al terminar unilateralmente la relación laboral que tenían, no obstante el deteriorado estado de salud que presentaba. Se reitera jurisprudencia constitucional relacionada con. 1º. La procedencia de la acción de tutela para ordenar el reintegro laboral en los casos de...

RECURSO DE CASACIÓN » REQUISITOS DE LA DEMANDA » MODALIDADES DE VIOLACIÓN DE LA LEY » INFRACCIÓN DIRECTA - Si la decisión se fundamentó, de manera principal, en una sentencia, es susceptible de orientar la acusación por ésta modalidad de violación de la ley, si se alega la trasgresión de normas no consideradas en la providencia citada Rad: 34820 | Fecha: 22/02/2011 | Tema: PENSIONES >...

• Gaceta del Congreso

• Notarías. Aspectos administrativos, contables y legales

1. Del Notario - 2. Responsabilidades del Notario - 3. De los trabajadores de las notarías - 4. Requisitos para ingresar a la notaría - 5. Clases de contrato - 6. Afiliaciones que realiza el Notario - 7. Del reglamento de trabajo en la Notaría - 8. Del reglamento de higiene y seguridad industrial - 9. De las certificaciones laborales - 10. De la terminación del contrato laboral - 11. De las...

Acción de tutela. Contrato laboral. Derechos fundamentales al trabajo. Causa para el despido

Debido proceso, trabajo, estabilidad laboral reforzada, mínimo vital, salud, seguridad social. Se acumulan expedientes por unidad de materia. En el presente asunto se analiza si las empresas accionadas vulneraron derechos fundamentales de los accionantes, al decidir dar por terminado sus contratos de trabajo sin tener en cuenta su condición de salud y sin contar con la autorización de la...

La vulneración de derechos por parte de las entidades accionadas se predica del hecho de no permitirle al actor realizar cotizaciones al sistema de seguridad social en pensiones, por la condición de haber recibido una indemnización sustitutiva, pero sin tener en cuenta que reinició su vida laboral. Se reitera jurisprudencia relacionada con el derecho fundamental a la seguridad social y se...

Estabilidad laboral reforzada, salud, igualdad, vida en condiciones dignas.. Se acumulan expedientes por existir entre ellos unidad de materia. Los accionantes se encontraban laborando en empresas de diferente naturaleza jurídica a través de contratos de trabajo o de acuerdos cooperativos. Los empleadores, dieron por terminada la relación contractual, aduciendo la culminación de la obra o labor...

Salud, vida digna. Se acumulan expedientes por unidad de materia. En los casos estudiados el tema central se refiere a la vulneración de derechos fundamentales por parte de entidades promotoras de salud, derivadas de la decisión de no asumir los gastos de transporte y hospedaje requeridos para el paciente y su acompañante, como quiera que las enfermedades que padecen exigen atención y...

CASO TELECOM. Sentencia de unificación. El propósito central de esta sentencia se centró en unificar los criterios de procedencia que deben tener en cuenta los Jueces de la República, al resolver tutelas por derechos fundamentales supuestamente conculcados en el desenvolvimiento de procesos de liquidación de entidades públicas. Como método para darle claridad al alcance de los criterios antes...

Mínimo vital, trabajo, salud, seguridad social. El accionante trabajaba para la empresa MINTRANS Ltda. en el desempeño de sus actividades laborales sufrió dos accidentes de trabajo que le ocasionaron cambios degenerativos en sus discos intervertebrales, por lo que se recomendó su reubicación, sin embargo fue despedido. La Sala realiza reiteración de jurisprudencia sobre la procedencia excepcional

Salud, trabajo, debido proceso, estabilidad laboral reforzada. Se acumulan expedientes por unidad de materia. Los actores consideran que las empresas demandadas vulneraron sus derechos fundamentales, al dar por terminados los contratos de trabajo que tenían suscritos con posterioridad al acaecimiento de un accidente de trabajo o del diagnóstico de una enfermedad profesional. Los demandados...

• Gaceta del Congreso

• Revista Gerencia y Políticas de Salud

Este artículo utiliza el análisis sistémico, para describir la operación de una Administradora de Riesgos Profesionales (ARP). Para este fin se estudian las características complejas que caracterizan el sistema de riesgos de profesionales y que afectan su operación. Se propone la metodología de dinámica de sistemas para la modelación en ambientes complejos, como el sistema de riesgos...

Seguridad social, igualdad, mínimo vital, vida digna. Se acumulan expedientes por unidad de materia. La petición general de los 19 casos estudiados versa sobre el reconocimiento y pago de pensiones de invalidez y de vejez. En los 16 casos en los que se negó la pensión de invalidez se argumentó, como causal genérica, el incumplimiento del requisito de tener cotizaciones iguales o superiores a 5