concepto empleador
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Decreto número 1435 de 2020, por el cual se reglamentan los artículos 27, 46, 55, 119, 206, 206-1, 235-2, literal e) del parágrafo 5º del artículo 240, 330, 331, 332, 333, 335 y 336 del Estatuto Tributario y se modifica el Decreto 1625 de 2016, Único Reglamentario en Materia Tributaria
... 27 del Estatuto Tributario, estableciendo que: "Los ingresos por concepto de auxilio de cesantías y los intereses sobre cesantías, se entenderán realizados en el momento del pago del empleador directo al trabajador o en el momento de consignación al fondo de ...
- Vigente Decreto 1084 de 2015, por medio del cual se expide el Decreto Único Reglamentario del Sector de Inclusión Social y Reconciliación
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Sentencia nº 08001-23-33-000-2014-01598-01 de Consejo de Estado - Sala Contenciosa Administrativa - SECCIÓN SEGUNDA, de 30 de Mayo de 2019 (caso SENTENCIA nº 08001-23-33-000-2014-01598-01 de Consejo de Estado (SECCION SEGUNDA) del 30-05-2019)
SANCIÓN MORATORIA – Penalidad por el retardo en el pago de la cesantía / SANCIÓN MORATORIA – Exigibilidad / SANCIÓN MORATORIA – Obligación de reclamación de las cesantias[L]a sanción moratoria no se erige como una prerrogativa prestacional en tanto no busca proteger al empleado de las eventualidades a las que pueda verse sometido durante una relación laboral, sino que se instituye como una...
..., sino que se instituye como una penalidad económica contra el empleador por su retardo en el pago de la prestación social de las cesantías y en ... días previsto en la ley para el pago de la suma reconocida por concepto de la prestación social. Igualmente, en la ya citada Sentencia de ... -
Sentencia de Tutela nº 825/05 de Corte Constitucional, 11 de Agosto de 2005
Derecho a la vida digna, la salud y a la seguridad social en conexidad con el derecho al minimo vital, la niñez y la familia de afiliada a quien la entidad se niega a reconocerle y pagarle la licencia de maternidad, aduciendo la mora del empleador. Solicita se ordene el pago de la licencia de maternidad. La licencia de matenidad y su protección constitucional. Procedencia...
...se lo negó, aduciendo que su empleador había estado algún período en mora en los aportes. Agregó que su ... de las licencias de maternidad e incapacidades trascribió el concepto 7219 emitido por el Ministerio de la Protección Social el 7 de junio de ... -
De los afiliados al sistema
... dependientes, el formulario deberá ser suscrito también por el empleador. En ningún caso, la EPS podrá modiicar el contenido del formulario ni ...Ver www.nuevalegislacion.com). • CONCEPTO 18050 DE 30 DE ABRIL DE 2019. SUPERINTENDENCIA NACIONAL DE SALUD . Los ...
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Sentencia nº 25000-23-37-000-2014-00688-01 de Consejo de Estado - Sala Contenciosa Administrativa - SECCIÓN CUARTA, de 21 de Febrero de 2019 (caso SENTENCIA nº 25000-23-37-000-2014-00688-01 de Consejo de Estado (SECCION CUARTA) del 21-02-2019)
CONMUTACIÓN PENSIONAL - Noción. Se presenta cuando el empleador adquiere obligaciones de índole pensional y luego las sustituye en el sistema de seguridad social o en una aseguradora para que esta las asuma, previo el pago de un capital / CONMUTACIÓN PENSIONAL – Objeto. Es garantizar el reconocimiento y pago de las pensiones / CONMUTACIÓN PENSIONAL - Antecedentes y desarrollo normativo / RENTAS...
... CONMUTACIÓN PENSIONAL - Noción. Se presenta cuando el empleador adquiere obligaciones de índole pensional y luego las sustituye en el ... esta manera, los recursos que reciben las aseguradoras por este concepto tienen por objeto garantizar el reconocimiento y pago de la pensión. . ... -
Concepto 2012048467-001 de Superintendencia Financiera, de 13 de Marzo de 2012
La ley expresamente consagró como una obligación exclusiva del empleador el pago oportuno de los aportes y, adicionalmente, dispuso como una obligación a cargo de las administradoras del Sistema efectuar el cobro jurídico de los aportes y de los intereses moratorios que se generen por el no pago o el pago extemporáneo.
... a la que se encuentra afiliada tiene alguna responsabilidad en el cobro de los aportes pensionales que no fueron cancelados por su empleador teniendo en cuenta que éste fue liquidado. Sobre el particular, resultan pertinentes las siguientes precisiones:. 1. Marco Normativo y ... -
Sentencia de Tutela nº 188/17 de Corte Constitucional, 28 de Marzo de 2017
DERECHO A LA ESTABILIDAD LABORAL REFORZAD. APLICACIÓN PRECEDENTE SENTENCIA SU.049/17. En cinco acciones de tutela presentadas de manera independiente alegan los actores que sus derechos fundamentales fueron vulnerados por las empresas demandadas, a raíz de la terminación de sus contrato de trabajo a término fijo, por obra o labor contratada, o de prestación de servicios, sin contar con la...
...Diagnóstico: hernia umbilical sin obstrucción ni gangrena. Concepto: enfermedad general. Del 29 de agosto al 6 de septiembre de 2014 (9 ... Consorcio Marpetrol […], por solicitud presentada por el empleador con Radicado No. 05419 del 08 de Octubre de 2015 […]” (mayúsculas ... -
Resolución número 4272 de 2021, por la cual se establecen los requisitos mínimos de seguridad para el desarrollo de trabajo en alturas
... Trabajador autorizado, debidamente certificado, designado por el empleador para revisar las condiciones de seguridad en el sitio de trabajo y ...l) Equipos de protección personal contra caídas de alturas; concepto, fundamentos, tipos (selección, compatibilidad, inspección y ...
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Movilidad del trabajador
No es una facultad del empleador, unilateral y omnímoda. El empleador para ejercer el ius variandi no tiene una potestad absoluta
...El valor total del recaudo por este concepto no podrá superar por ningún motivo el valor total de los gastos de ...Martha Teresa Briceño de Valencia). . No es una facultad del empleador, unilateral y omnímoda. El empleador para ejercer el ius variandi no ... -
SENTENCIA nº 76001-23-31-000-2011-00625-02 de Consejo de Estado (SECCIÓN SEGUNDA SUBSECCIÓN B) del 08-10-2020
AUXILIO DE TRANSPORTE / CESANTÍAS / FACTORES COMPUTABLES PARA EL RECONOCIMIENTO Y PAGO DE CESANTIASEl auxilio de transporte es una figura creada por la Ley 15 de 1959 y reglamentada por el Decreto 1258 de 1959, con el objetivo de subsidiar el costo de movilización de los empleados desde su casa al lugar de trabajo y solo se paga en el evento de que el empleado perciba un ingreso igual o menor a...
... salarios mínimos legales mensuales y con la condición que el empleador no preste el servicio público de transporte. Dicho emolumento por ... intereses anuales o por fracción respecto a la suma causada por concepto de las cesantías anualizadas y el deber de iii) consignar el valor ... - Vigente Ley 1753 de 2015, por la cual se expide el Plan Nacional de Desarrollo 2014-2018 "Todos por un nuevo país."
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SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE DESCONGESTIÓN LABORAL N.º 1 nº 67429 del 12-07-2022
Pago de la bonificación por publicidad del contrato de trabajo. Indemnización moratoria de cesantías. Derechos laborales. Relación directa con la prestación de servicios
...Expresó que. se acordó los siguientes salarios, incluyendo el concepto de. publicidad que es retribución directa del servicio, en el año. 2008 ...CORPORACIÓN SOCIAL DEPORTIVA Y CULTURAL - CORPEREIRA . como empleador existieron tres contratos de trabajo a término. fijo que transcurrieron ... -
SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE CASACIÓN LABORAL nº 70072 del 26-05-2021
... siniestro se produjo por el mal estado del vehículo y acusó al empleador de haber actuado con culpa al contratar un vehículo tan vetusto, además ... futuro; y 35 salarios mínimos legales mensuales vigentes, por concepto de indemnización por perjuicios morales. . . . . . ...
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Concepto 2008008034-001 de Superintendencia Financiera, de 31 de Julio de 2008
Si se trae una vinculación anterior a un fondo, es deber de las administradoras, ya sea el Fondo Nacional del Ahorro o una sociedad administradora, trasladar el saldo de la cuenta individual, conformado no sólo por lo acumulado por el pago anual que el empleador hace por concepto de cesantías, sino también por los intereses o rendimientos de las mismas. En cuanto al traslado de recursos sin...
...“En ningún caso el trabajador podrá afiliarse a más de un fondo de cesantía, por cada contrato de trabajo y con un mismo empleador. “(…). “2. Afiliados independientes. Toda persona natural que, sin estar subordinada a un empleador, realice personal y directamente una ... -
Vigente
Código Procedimiento Laboral y de la Seguridad Social. (Decreto-Ley 2158 de 1948)
...La demanda se dirigirá contra el {empleador}, o contra su representante cuando éste tenga la facultad para comparecer ... condenar al pago de sumas mayores que las demandadas por el mismo concepto, cuando aparezca que éstas son inferiores a las que corresponden al ...
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Concepto Nº 250851 del Departamento Administrativo de la Función Pública, 15-07-2021
Los intereses a las cesantías deberán ser cancelados antes del 15 de febrero de cada año por el empleador y son totalmente independientes de los aportes que realiza la entidad por concepto de cesantías y de los rendimientos generados por el fondo privado.
...del numeral 2 del Artículo 99 de la Ley 50 de 1990: “El empleador cancelará al trabajador los intereses legales del 12% anual o proporcionales. por fracción, en los términos de las normas vigentes sobre el ... -
Concepto Nº 170711 del Departamento Administrativo de la Función Pública, 29-05-2019
El término otorgado por el profesional de la salud por el concepto de incapacidad no puede ser aumentado o disminuido por el servidor o por el empleador. Por lo anterior, no se puede renunciar al término establecido en el certificado médico.
...Sistema General de Seguridad Social en Salud, se adelantará de manera directa por el empleador ante las entidades promotoras de salud, EPS,. de conformidad con lo señalado en el artículo 121 del Decreto Ley 019 de 2012. En consecuencia, en ... -
Sentencia de Tutela nº 509/19 de Corte Constitucional, 29 de Octubre de 2019
La accionante se vinculó como piloto de AVIANCA a finales de 1998, y a comienzos del año siguiente se afilió a la ACDAC, donde posteriormente fue elegida como miembro de su Junta Directiva por dos períodos consecutivos. Así mismo, se asoció al Sindicato de los Trabajadores del Transporte Aéreo Colombiano. Con ocasión del cese de actividades declarada por la Asamblea General de la ACDAC, de los...
...Manifestó que las pruebas allegadas por el empleador carecen de eficacia y validez [32] , solicitó otras adicionales [33] , e ... Estatal Español, recibió la suma de 8.105,30 Euros por dicho concepto [51] . . . . AVIANCA [52] . . 31. AVIANCA ... -
Sentencia de Tutela nº 974/05 de Corte Constitucional, 23 de Septiembre de 2005
Derecho a la seguridad social en conexidad con el derecho al minimo vital de afiliado que sufrio una trombosis que le causo la perdida de capacidad para trabajar y a quien la entidad se niega a reconocerle una pension de invalidez aduciendo que no reune el numero de semanas de cotización exigidas. Solicita se ordene reconocerle y pagarle la pension de invalidez. Derecho a la seguridad...
... de pensión de invalidez/DERECHO A LA SEGURIDAD SOCIAL-Mora del empleador" en pago de aportes pensionales/PRINCIPIO DE FAVORABILIDAD LABORAL-Aplicaci\xC3"... más de 53 semanas de cotización, que fundamentan, en su concepto, la existencia del derecho a acceder al beneficio pensional, ... -
Aspecto jurídico del salario
... la empresa o por parte de cualquier empleador y así evitar al máximo, incurrir en litigios y sobrecostos salariales ... resultante se le resta el valor entregado con anterioridad, por concepto de cesantías parciales. Esa forma de liquidación permite al trabajador ...
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Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 39442 de 23 de Febrero de 2010
DERECHOS ADQUIRIDOS - Las meras expectativas no los constituyen DERECHOS ADQUIRIDOS - Ni la Ley 33 de 1985, ni la Ley 100 de 1993, anularon las expectativas de los trabajadores que estaban próximos a pensionarse TRABAJADORES OFICIALES - La privatización del empleador no extingue sus obligaciones laborales RÉGIMEN DE TRANSICIÓN - Concepto - Aplicación en pensión de jubilación legal PENSIÓN DE...
...31222), razón por la cual se mantiene la condena por este concepto. . . . Anotó, ante al recurso de la parte demandante, que a ... debió considerar que la naturaleza jurídica que ostenta el empleador es la que determina el régimen a aplicar a sus trabajadores; que al ser ... -
SENTENCIA nº 25000-23-26-000-2003-01880-01 de Consejo de Estado (SECCIÓN TERCERA SUBSECCIÓN B) del 08-09-2021
RECONOCIMIENTO DE LOS DERECHOS LABORALES / DERECHOS LABORALES / DERECHOS LABORALES DEL TRABAJADOR / CORTE SUPREMA DE JUSTICIA / RECHAZO DE LA DEMANDA / CONVENCIÓN DE VIENA SOBRE RELACIONES DIPLOMÁTICAS / INMUNIDAD RELATIVA DE JURISDICCIÓN / JURISDICCIÓN LABORAL / HECHO GENERADOR DEL DAÑO / EMBAJADA / DAÑO / ACREDITACIÓN DEL DAÑO / DERECHO A LA JURISDICCIÓN / DAÑO ANTIJURÍDICO / CONFIGURACIÓN DEL...
... de manera definitiva adelantar una demanda contra quien fue su empleador la embajada (…) para obtener el reconocimiento de sus derechos ...á la decisión de negar la reparación de los perjuicios por concepto de salud, pensión, pensión sanción y el retroactivo causado y no ... -
Sentencia nº 19001-23-31-000-2006-01070-01 de Consejo de Estado - Sala Contenciosa Administrativa - SECCIÓN SEGUNDA, de 16 de Agosto de 2018
SERVIDORES DEL ORDEN MUNICIPAL - Naturaleza / EMPLEADOS PÚBLICOS / TRABAJADORES OFICIALES / COMPETENCIA DE LA JURISDICCIÓN CONTENCIOSA ADMINISTRATIVALos servidores del orden municipal son empleados públicos y por excepción, son trabajadores oficiales quienes se dedican a la construcción y sostenimiento de obras, postulado que proviene de la reproducción de lo dispuesto en el Código de Régimen...
.... 1.1.3. Normas violadas y concepto de la violación . Como normas vulneradas citó los artículos 2, 3, 6, ... subordinación o dependencia « del trabajador respecto del empleador, que faculta a éste para exigirle el cumplimiento de órdenes, en ... -
Sentencia de Tutela nº 317/20 de Corte Constitucional, 18 de Agosto de 2020
ACOSO LABORAL EN EL MARCO DE LA EJECUCIÓN DE UN CONTRATO DE OUTSOURCING DE VIGILANCIA El actor aduce que la empresa accionada vulneró sus derechos fundamentales, al resolver dar por terminado de forma anticipada su contrato de trabajo a término fijo, mediante el cual se desempeñaba como vigilante en un conjunto residencial, argumentando el ejercicio de la facultad contractual contenida artículo 64
... como resultado de la diligencia de descargos llevada a cabo, el concepto de Gestión Humana, el record disciplinario del empleado Yon Fredy Suárez ... . Pregunta 6: ¿En algún momento ha solicitado a su empleador el cambio del puesto de trabajo por condiciones laborales? ¿Cuáles? . ...