incapacidad temporal despido
4556 resultados para incapacidad temporal despido
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Sentencia de Tutela nº 419/16 de Corte Constitucional, 9 de Agosto de 2016
ESTABILIDAD LABORAL REFORZADA DE QUIENES SE ENCUENTRAN EN DEBILIDAD MANIFIESTA POR RAZONES DE SALUD EN CONTRATOS A TERMINO FIJO. Se atribuye a la entidad accionada la vulneración de derechos fundamentales de la actora, como consecuencia de haber sido despedida tras haber sufrido una disminución física producto de un accidente de trabajo, a pesar de que el dictamen de pérdida de capacidad laboral...
... se encontrara en firme al momento del despido y sin previa autorización del Ministerio del ... Después de finalizado el período de incapacidad de dos (2) meses aproximadamente, la accionante ... , cuyas secuelas les impiden o dificultan temporal o indefinidamente cumplir con sus funciones en ... -
SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE DESCONGESTIÓN LABORAL N.º 1 nº 75088 del 03-09-2019
... S.A, con el fin de que se declare que el despido del que ... fue objeto operó sin haber mediado ... la demandada de entregar la incapacidad médica que le había ... sido prescrita; que el ... incapacidad temporal por afecciones de este tipo»; así ... las ...
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Sentencia de Tutela nº 052/20 de Corte Constitucional, 13 de Febrero de 2020
Derecho a la salud. Acción de tutela soportes de incapacidades posteriores. Despido laboral. Relación con la terminación del contrato de trabajo
... salarios adeudados desde el momento del despido hasta el reintegro, sin solución de continuidad, ... ónico, pero no se encontró una incapacidad posterior al 14 de diciembre de 2018 ... - ... no fueron radicados días de incapacidad temporal ... - ARL Sura autorizó las siguientes ... -
SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE DESCONGESTIÓN LABORAL N.º 4 nº 85858 del 31-01-2023
Existencia del contrato de trabajo. Calificación de la pérdida de la capacidad laboral. Incapacidades médicas. Acción de tutela
... indemnización por despido injusto, de la sanción ... moratoria y de la ... basta con demostrar la existencia de incapacidad laboral temporal, ... sino que se exige que la ... -
Sentencia de Tutela nº 364/16 de Corte Constitucional, 12 de Julio de 2016
Derecho a la seguridad social. Contrato laboral del trabajador. Acción de tutela. Período de incapacidad temporal
... , por cuanto completaba 180 días de incapacidad médica, aduciendo para el efecto, la justa causa ... ” y que, en consecuencia, su despido sea declarado ineficaz; se le ordene a la empresa ... para laborar en forma permanente o temporal, el legislador contempló las distintas ... -
Sentencia de Tutela nº 446/17 de Corte Constitucional, 14 de Julio de 2017
INCAPACIDAD LABORAL SUPERIOR A 540 DIAS. MARCO NORMATIVO Y JURISPRUDENCIAL. En dos acciones de tutela formuladas de manera independiente se plantea como temática general semejante la definición de la entidad responsable y el procedimiento que debe surtirse para el eventual reconocimiento y pago de incapacidades derivadas de enfermedades de origen común que superan los 540 días continuos. Se...
... PAGO DE INCAPACIDAD LABORAL SUPERIOR A 180 DIAS-Está a cargo de la ... ochenta (180) días de incapacidad temporal reconocida por la EPS, caso en el cual, se ... otro similar, operando de esta manera el despido con justa causa contenido en el artículo 62, ... -
Sentencia de Tutela nº 195/22 de Corte Constitucional, 3 de Junio de 2022
La actora considera que sus derechos fundamentales fueron vulnerados por la empresa accionada, al dar por terminado su contrato de trabajo sin tener en consideración el síndrome de túnel del carpo de intensidad severa bilateral en fase crónica que le fue diagnosticado. La actora comentó que la Junta Regional de Calificación del Atlántico declaró el desistimiento del proceso de calificación de...
... controversia relativa a la legalidad del despido de la accionante debía ser resuelta por el juez ... [159] , (ii) después del periodo de incapacidad, el accionante solicitó permisos para asistir a ... -
Sentencia de Tutela nº 459/21 de Corte Constitucional, 15 de Diciembre de 2021
ACCION DE TUTELA TRANSITORIA PARA PROTEGER DERECHOS A LA SEGURIDAD SOCIAL, ESTABILIDAD LABORAL Y MINIMO VITAL El actor considera que el ciudadano accionado vulneró sus derechos fundamentales al despedirlo de forma discriminatoria a causa del accidente de trabajo que sufrió, frente al cual no cubrió las prestaciones asistenciales y económicas a las que tenía derecho. Por su parte, el demandado...
... y traumatología y le dieron una incapacidad laboral por 10 días a partir del 21 de enero de ... En su criterio, dicho despido desconoció (i) el artículo 26 de la Ley 361 de ... prestaciones económicas por incapacidad temporal a que haya lugar frente a las contingencias ... -
Derechos imprescriptibles
... , por ejemplo, la ocurrencia de un despido, si fue justo o injusto, legal o ilegal, eficaz o ... de servicio, edad del trabajador o incapacidad para laborar ... ‘Cabe agregar, que dada la ... por falta de su ejercicio en un ámbito temporal determinado, sino por la renuencia a someterse a ...
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Madre cabeza de familia y madre cabeza de hogar
Diferencias. No podrán ser retirados del servicio en el desarrollo del Programa de Renovación de la Administración Pública sin alternativa económica
... ón del pago de la indemnización por despido sin justa causa con la consecuente orden de pago ... verdaderamente poderoso como la incapacidad física, sensorial, síquica o mental ó, como es ... 812 de 2003, que establecía un límite temporal a los beneficios del retén social -sentencia ... -
SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE CASACIÓN LABORAL nº T 48344 del 20-09-2017
... ón de debilidad manifiesta por una incapacidad que surgió a partir de un procedimiento ... Que solicitó la ineficacia del despido y se ordenara su «reinstalación» en el cargo ... como definitiva e incapacidad que es temporal; que el despido de la señora Martha Elsa Serna ...
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Sentencia de Tutela nº 211/23 de Corte Constitucional, 8 de Junio de 2023
Acción de tutela. Derechos fundamentales a la salud. Despido sin la autorización del inspector de trabajo. Incapacidad médica
... trabajadora en misión de la empresa temporal Addeco, pero esa forma de vinculación llegó ... demandante aseguró que no presentó incapacidad porque la EPS no la había autorizado. En esta ... asegura, en su acción de tutela, que su despido fue irregular, por cuanto tenía estabilidad ... -
Sentencia de Constitucionalidad nº 270/23 de Corte Constitucional, 19 de Julio de 2023
... Cuando la incapacidad declarada por una de las entidades antes ... ochenta (180) días de incapacidad temporal reconocida por la Entidad Promotora de Salud, ... consecuencias: (i) la ineficacia del despido; (ii) el pago de los salarios y prestaciones ...
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Sentencia de Unificación nº 380/21 de Corte Constitucional, 3 de Noviembre de 2021
Principio mínimo fundamental del derecho al trabajo. Acción de tutela contra providencia judicial. Existencia de condiciones de salud. Presunción en la inversión de la carga de la prueba
... PRESUNCION DE DESPIDO DISCRIMINATORIO Y PROTECCION A LA ESTABILIDAD ... un neurocirujano expidió una primera incapacidad laboral por cinco días (con fecha de 30 de marzo ... -
SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE DESCONGESTIÓN LABORAL N.º 4 nº 80137 del 16-11-2021
Despido del trabajador en situación de discapacidad. Acción ordinaria laboral. Incapacidad médica. Causa de terminación del contrato
... despido injusto que le fue entregada el 6 de julio de ... la última incapacidad médica que le fue otorgada por su ... médico ... podría ser permanente o temporal, de modo que cualquier grado ... de ... -
Terminación del Contrato de Trabajo
... Por ello, el despido nunca debe ser verbal para la parte que resulta ... Retiro por incapacidad o limitación del trabajador ... En primer ... trabajador que sufre de una limitación temporal o que es consecuencia de un quebranto de salud ...
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Sentencia de Tutela nº 632/16 de Corte Constitucional, 15 de Noviembre de 2016
Tutela de los derechos fundamentales a la estabilidad laboral. Indemnización por despido. Relación de la seguridad social. Contrato de trabajo
... su estado de enfermedad o de incapacidad para laborar. [15] La Escuela Normal no puede ... fe de su situación de incapacidad temporal o parcial durante el contrato de trabajo del año ... por ello que el legislador prohibió el despido de trabajadores que estuvieran en dicha ... -
La relación laboral y el contrato de trabajo
... por alcanzar la jubilación o verse temporal o deinitivamente imposibilitado para trabajar. No ... ARTÍCULO 1504. INCAPACIDAD ABSOLUTA Y RELATIVA. Son absolutamente incapaces ... lo concerniente a la indemnización por despido sin justa causa. 43 ... El artículo ...
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SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE DESCONGESTIÓN LABORAL N.º 4 nº 63145 del 02-11-2021
Indemnización especial por despido en situación de discapacidad. Trabajadores con incapacidad permanente parcial. Derecho a la pensión de invalidez de origen profesional. Calificación de la pérdida de la capacidad laboral
... el momento del despido hasta el efectivo reintegro; los aumentos ... le pagó una indemnización por incapacidad ... permanente parcial en cuantía de $4.014.078, ... la existencia de incapacidad laboral temporal, ... sino que se exige que la trabajadora al ... -
SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE DESCONGESTIÓN LABORAL N.º 1 nº 77670 del 07-07-2021
Trabajador en situación de discapacidad. Salud publica. Pérdida de capacidad laboral para el momento del despido. Incapacidades médicas
... Social para el despido efectuado el 14 de mayo de 2012. Solicitó ... ón al cargo que se hizo de forma temporal o ... transitoria. Frente a los demás supuestos ... hallaran en incapacidad temporal por afecciones de salud; y resaltó ... -
Sentencia de Tutela nº 186/23 de Corte Constitucional, 30 de Mayo de 2023
Contrato de trabajo por causa. Acción de tutela para el amparo del derecho a la estabilidad laboral. Indemnización por despido. Incapacidad
... ón de la cual le dieron 15 días de incapacidad. Esta situación le [fue] comentad[a] a la ... , se puede deducir que no es una función temporal y requiere subordinación. Además, consideró ... comprende únicamente la hipótesis del despido discriminatorio, sino que también cobija e ... -
Sentencia de Tutela nº 273/20 de Corte Constitucional, 31 de Julio de 2020
DERECHO A LA ESTABILIDAD LABORAL REFORZADA DE PERSONA EN ESTADO DE DEBILIDAD MANIFIESTA POR RAZONES DE SALUD En este caso se aduce que la accionada vulneró los derecho fundamentales al trabajo y a la estabilidad laboral reforzada, al dar por terminado el vínculo contractual que tenía con el actor, dentro del preaviso establecido en el contrato a término fijo, a pesar de tener prescrita una...
... inicialmente le fue reconocida una incapacidad por 3 días ... 4. Precisó que el 30 de junio ... de 258 días de incapacidad médica temporal, desde el 1 de febrero de 2019 hasta el 19 de ... que “carece de todo efecto jurídico el despido o la terminación del contrato de una persona por ... -
SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE CASACIÓN LABORAL nº 81864 del 29-07-2020
Contrato laboral a término fijo por la empresa temporal. Condiciones de discapacidad para el momento del despido. Accidente de trabajo. Incapacidad médica
... intermedio de la empresa temporal, SINERGIA LABORAL S.A.S» ; ... que en vigencia ... ía de su ARP y se expidió una incapacidad de ... 30 días a partir del 05 de febrero de ... fecha del despido la calificación del porcentaje por pérdida ... -
SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE DESCONGESTIÓN LABORAL N.º 2 nº 87568 del 18-05-2021
... 2012 y ii) ... fue despido sin justa causa, estando en debilidad manifiesta ... e incapacidad por un día (f.° 64, ib. ), ... y que de igual ... indebidamente la incapacidad temporal que le fuera expedida al ... accionante por parte ...
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Sentencia de Tutela nº 467/22 de Corte Constitucional, 19 de Diciembre de 2022
Derecho al trabajo. Acción de tutela. Júbilo. Incapacidades laborales
... ía y obstetricia (sic) le otorg[ó] incapacidad por (7) días, posteriormente el día veintitrés ... la discriminación constituida por el despido, la terminación o la no renovación del contrato ... encuentran que se trata de un contrato temporal, cuya duración es por un tiempo limitado, que es ...