discriminacion laboral por embarazo
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Sentencia de Tutela nº 317/17 de Corte Constitucional, 12 de Mayo de 2017
DERECHO A LA ESTABILIDAD LABORAL REFORZADA DE PERSONAS CON LIMITACIONES FISICAS, PSIQUICAS O SENSORIALES. El actor aduce que la empresa demandada vulneró sus derechos fundamentales al terminar su contrato laboral como vigilante, supuestamente por vencimiento del plazo pactado, pero luego de ser declarado como no apto para el manejo de armas. Indica que la decisión fue unilateral y sin tener en
... derechos fundamentales a la estabilidad laboral reforzada, a la vida en condiciones dignas, a la ... ínimo vital, al trabajo, a la no discriminación por su enfermedad, a la seguridad social y a ... Es el caso de las mujeres en estado de embarazo o en periodo de lactancia, los trabajadores ... -
Sentencia de Tutela nº 675/17 de Corte Constitucional, 15 de Noviembre de 2017
Documentos públicos. Tutela. Identidad sexual. Derechos fundamentales de los niños
... , la libertad de conciencia sin discriminación, entre otros, de la menor. Lo anterior, teniendo ... mi campo estudiantil, y en pocos años laboral como la mujer que soy, que siempre he sido y ... intersex e interrupciones voluntarias de embarazo. Finalmente, desarrolla importantes ... -
Una mirada en torno a la realidad de las mujeres migrantes en materia de derechos humanos desde el contexto internacional al nacional
... ón de Todas las Formas de Discriminación contra la Mujer 2 —en adelante CEDM o CEDAW, ... étnica, racial o nacional y explotación laboral, lo que vuelve especialmente vulnerables a las ... perder el empleo por quedar en estado de embarazo (Comité de Protección de los Derechos de Todos ...
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Violencia obstétrica en el marco del conflicto armado colombiano
... los mismos, se encuentran en estado de embarazo y, por tal razón, se convierten en sujetos ... físico, sexual, psicológico, emocional, laboral, económico o patrimonial; la coacción o la ... garantizar la eliminación de la discriminación contra las mujeres, el derecho a una vida libre ...
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Sentencia de Tutela nº 664/17 de Corte Constitucional, 30 de Octubre de 2017
ACCION DE TUTELA PARA OBTENER REINTEGRO LABORAL. IMPROCEDENCIA POR EXISTIR OTRO MEDIO DE DEFENSA JUDICIAL. El actor aduce que la accionada vulneró sus derechos fundamentales al dar por terminado su contrato de trabajo, a pesar de encontrarse en tratamiento de diálisis para el manejo de su diagnóstico de insuficiencia renal crónica terminal. La empresa demandada alegó no conocer la afectación del...
... fecha en la cual asegura que la relación laboral se encontraba vigente y él se encontraba ... no se estaba ante un supuesto de discriminación, en la medida en que no se demostró un nexo de ... al despido de mujeres en estado de embarazo, la Sala de Revisión consideró que eran ... -
Los portadores de VIH tienen protección laboral especial
Los pacientes con VIH-SIDA son personas con especial protección constitucional debido a su enfermedad y al estado permanente de deterioro médico al que están expuestos.
... empleo como medida de protección especial ante actos de discriminación. Sin embargo el empleador puede despedirlo, siempre y cuando demuestre una ... el refuerzo se da desde una mujer que se encuen-tre en estado de embarazo, hasta el directivo de un sindicato ... En general, como lo mencionó la ... -
Sentencia de Tutela nº 448/18 de Corte Constitucional, 16 de Noviembre de 2018
PRINCIPIO DEL INTERES SUPERIOR DE NIÑOS, NIÑAS Y ADOLESCENTES Y LA IMPROCEDENCIA DE PREACUERDOS EN DELITOS DE VIOLENCIA SEXUAL CONTRA MENORES. El accionante, actuando como Procurador Judicial y como Agente Oficioso de una menor de edad, aduce que a ésta le vulneraron derechos fundamentales debido a que fue víctima de un delito de violencia sexual cuando tenía 8 años, por parte de un docente de la
... , la igualdad y se elimine la discriminación respecto a los menores de edad. Así, en el ... , venta, abuso sexual, explotación laboral o económica y trabajos riesgosos” [67] ... En el ... ón Rrom; las mujeres en estado de embarazo, cabeza de familia, víctimas de violencia ... -
Sentencia de Tutela nº 148/14 de Corte Constitucional, 13 de Marzo de 2014
Se analizan seis casos en los cuales se alega la vulneración de los derechos fundamentales al trabajo, a la estabilidad laboral reforzada de mujeres embarazadas, a la igualdad, al mínimo vital y los del recién nacido, en virtud del despido de las accionantes a pesar de estar en estado de gravidez y sin contar con la autorización de la respectiva autoridad del trabajo. Se pretende el reintegro, la
... invocados: trabajo, estabilidad laboral reforzada de mujeres embarazadas, igualdad, ... ía transvaginal que determinó un embarazo de 8 semanas [2] ... ... 1.2.3. Manifestó que ... y por ende en un factor de discriminación en razón del sexo. Por otra parte, la falta de ... -
Boletín de Actualidad
... Lo permitido y prohibido en materia laboral ... Revista Innovar ... Retos del marketing ... que la misma tiene origen en una discriminación" ... Sentencia- Corte Constitucional ... Las v\xC3" ... la trabajadora sin conocer su estado de embarazo. Corresponde al Estado asumir la protección de ...
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La reparación integral a las víctimas mujeres: una aproximación a la aplicación del enfoque diferencial de género en el contexto del conflicto armado colombiano
El contexto sobre el cual se enmarca este trabajo es el del conflicto armado interno en Colombia en cuanto a la reparación integral de las víctimas mujeres. En primer lugar, se aborda la conceptualización sobre enfoque diferencial de género en cuanto a la reparación integral sus estándares internacionales. Seguidamente se analiza el rol del sujeto femenino en el contexto del conflicto armado...
... histórica, social y cultural de discriminación, sumando los factores de violencia que se dan por ... para insertarse en el mercado laboral en condiciones idóneas, puesto que para las ... én se pude producir otro denominado embarazo forzado. (Ambos, 2012, pp. 29-37) ... -
SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Penal nº 56205 del 24-08-2022
Delito de violencia familiar. Agresión doméstica. Maltrato sexual. Condición de género de la víctima
... haga en desarrollo de un acto de discriminación que la desvalora en su condición, colocándose ... ó su advertencia de culminar el contrato laboral de la segunda ... Tal suceso lo refirieron ... de las mujeres por razón del estado de embarazo y, por el contrario, ordenan darles especial ... -
El papel de la jurisprudencia constitucional en la promoción de la temática de género en Latinoamérica. Reflexiones iniciales con énfasis en la jurisprudencia de la Corte Constitucional colombiana
... expuestas, como, por ejemplo, la discriminación en el acceso al mercado laboral, el contenido de ... torno a la interrupción voluntaria del embarazo, entre otras ... En el caso de América ...
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Sentencia de Constitucionalidad nº 355/06 de Corte Constitucional, 10 de Mayo de 2006
Ley 599 de 2000 artículos 122, 123 (parcial), y 124, modificados por el art. 14 de la ley 890 de 2004; y 32, numeral 7 de la ley 599 de 2000 código penal. Aborto, aborto sin consentimiento, circunstancias de atenuación punitiva y ausencia de responsabilidad penal. Casos en que no constituye delito. Los demandantes consideran que las normas demandadas violan el derecho a la dignidad, la autonomía
... ELIMINACION DE TODAS LAS FORMAS DE DISCRIMINACION CONTRA LA MUJER-Derecho a la salud reproductiva y ... supuesto cabría incluir también el embarazo resultado del incesto, porque se trata también ... En materia laboral, la ley 83 de 1931 permitió a la mujer ... -
Sentencia de Tutela nº 878/14 de Corte Constitucional, 18 de Noviembre de 2014
La actora trabajó en la Fundación Universitaria Tecnológico Comfenalco de Cartagena durante cinco años, mediante contrato laboral a término indefinido. Fue despedida debido a que fue víctima de violencia por parte de su compañero sentimental, quien es un estudiante de la misma institución y, porque denunció tales hechos ante la autoridad competente. Su jefe inmediato convocó a una reunión con...
... ELIMINACION DE TODAS LAS FORMAS DE DISCRIMINACION CONTRA LA MUJER-Contenido y alcance ... ón contra la mujer en el ámbito laboral y en particular, el derecho al trabajo con las ... Estado le otorgue asistencia durante el embarazo y después del parto, así como un especial ... -
Auto nº 496/22 de Corte Constitucional, 5 de Abril de 2022
Con el presente auto la Sala Especial de Seguimiento a la Sentencia T-760/08 hace una valoración al cumplimiento de la orden vigésima novena, a través de la cual se ordenó al Ministerio de Protección Social adoptar las medidas necesarias para asegurar la cobertura universal sostenible del Sistema General de Seguridad Social en Salud. Al estudiar las medidas implementadas por el Gobierno nacional...
... no garantizaron el acceso sin discriminación a servicios integrales de salud, adecuados, ... Sisbén, (ii) fomentar la formalización laboral de la población, estimular el crecimiento del ... concernientes principalmente al embarazo, lo que correspondía al 5.3% del total de las ... -
El fomento de la igualdad de género en el trabajo a través de recursos elaborados por entidades públicas y privadas en España
El proceso de elaboración y gestión de los planes de igualdad en empresas y administraciones públicas es sumamente complejo, y en los últimos años diferentes entidades públicas, sindicatos más representativos y organizaciones de mujeres juristas han elaborado valiosos documentos, indicando el procedimiento y los contenidos más idóneos para garantizar el principio de igualdad de tratamiento por...
... prácticas para equiparar en el ámbito laboral a mujeres y hombres ... Palabras claves: ... mujeres y hombres y a eliminar la discriminación por razón de sexo”. Seguidamente se indica ... de la trabajadora en situación de embarazo o en situaciones conexas con este, estableciendo ... -
Sentencia de Tutela nº 100/23 de Corte Constitucional, 13 de Abril de 2023
... oncológicas [13] en estado de embarazo con complicaciones, [14] o diagnosticadas con ... presente no podía ingresar al mercado laboral. [61] Según se narró, todos residen en un ... uno o varios factores de discriminación y aumenten sus niveles de vulnerabilidad, ...
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La esterilización en las personas con discapacidad cognitiva y psicosocial: una perspectiva crítica a la jurisprudencia constitucional
A pesar de los avances en materia de derechos de las personas con discapacidad a nivel internacional, en Colombia se siguen presentando barreras en el ordenamiento interno que permiten la vulneración de estos derechos. Una de las prácticas más recurrentes en el país es la esterilización de las personas con discapacidad cognitiva y psicosocial. Para la realización de este procedimiento se...
... a los ataques sexuales; y tercero, un embarazo afectaría la vida de Camila en la dimensión ... sobre la Eliminación de la Discriminación contra las Personas con Discapacidad” (onu, ... salud, lugar de residencia, vinculación laboral o educativa y el ejercicio de derechos políticos ... -
Sentencia de Tutela nº 368/20 de Corte Constitucional, 31 de Agosto de 2020
La accionante, actuando en representación de una hija adolescente, cuestiona el fallo judicial que revocó la medida de protección decretada por una comisaría de familia en favor de su hija por violencia intrafamiliar, posterior a una denuncia formulada por la joven en contra de su progenitor. La autoridad acusada adoptó dicha decisión, tras considerar que los hechos que condujeron a la medida de...
... toda forma de violencia y discriminación contra la mujer; y (iv) el defecto fáctico, la ... reconocen especiales medidas en materia laboral, educacional, social y de salud a favor de la ... Durante el embarazo y después del parto gozará de especial ... -
Sentencia de Tutela nº 508/19 de Corte Constitucional, 29 de Octubre de 2019
Intervención médica. Derecho fundamental a la salud. Acción de tutela. Libertad a las personas
... clínicos quedar en esta estado de embarazo comprometería mi estado de salud y mi vida dadas ... Asimismo, señaló que su vida laboral, académica y familiar se ha visto notoriamente ... lado, afirmó que los actos de discriminación basados en el género en el ámbito de la salud ... -
La recepción de los estándares internacionales en la respuesta del Estado colombiano relativa a la protección del derecho a la salud de la población migrante
El objetivo de este artículo es analizar hasta qué punto las acciones implementadas por el Estado colombiano para hacer frente al éxodo migratorio proveniente de Venezuela han hecho recepción de los estándares internacionales relativos al derecho a la protección de la salud. Para tales efectos revisaremos las disposiciones normativas expedidas por el Gobierno colombiano y
... salud, educación, vivienda, e inserción laboral entre otros ... 3 Al respecto el Banco de la ... riesgo de ser víctimas de abuso, discriminación, violencia, explotación, crimen y violaciones a ... lo son el ser mujer, estar en estado de embarazo, ser menor de edad y a su vez necesitar una ... -
Sentencia de Tutela nº 302/17 de Corte Constitucional, 8 de Mayo de 2017
DECLARATORIA DEL ESTADO DE COSAS INCONSTITUCIONAL EN RELACION CON EL GOCE EFECTIVO DE DERECHOS FUNDAMENTALES DE NIÑOS Y NIÑAS DE LA GUAJIR. El actor considera que las entidades demandadas no han adelantado o lo han hecho parcialmente, dentro de la órbita de sus competencias y con la urgencia y prioridad requerida, las acciones necesarias e indispensables para garantizar plenamente los alimentos,...
... contra todas las formas de discriminación y frente a las amenazas contra su supervivencia ... marzo de 2016, la Sala Civil—Familia—Laboral del Tribunal Superior de Riohacha tuteló los ... (la protección a la mujer en estado de embarazo), 44 (el derecho a la alimentación equilibrada ... -
Prólogo
... de los problemas laborales y del derecho laboral en sus diferentes subespecialidades, tanto desde ... 2) de trabajadoras en estado de embarazo; 3) de amparados por el fuero de paternidad; 4) ... eventos de vulnerabilidad o discriminación, han generado, en muchos casos, no solamente una ...
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Sentencia de Tutela nº 977/07 de Corte Constitucional, 16 de Noviembre de 2007
Derecho a la igualdad y a la estabilidad laboral reforzada por maternidad en el caso de trabajadora que soportaba embarazo de alto riesgo y a raiz de la persecucion de que fue objeto, se vio obligada a presentar la renuncia a su cargo por no haber encontrado proteccion en el ministerio del ramo. La mujer no podra ser sometida a ningun tipo de discriminacion. Durante el embarazo y despues del...
... DERECHO A LA ESTABILIDAD LABORAL REFORZADA DE MUJER EMBARAZADA-Protección ... discriminación a que estaba siendo sometida y en consideración a que soporta un embarazo de alto riesgo, se vio obligada a presentar ... -
Daños derivados de las modernas técnicas de procreación asistida
... un caso en el cual una mujer perdió un embarazo de doce fetos resultantes de la ... de todos los seres humanos, la discriminación que se efectúe por motivos de religión, raza o ... género, como por ejemplo en el ámbito laboral, con compañías de seguros, en entidades ...