terminación unilateral contrato con justa causa
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Contrato de trabajo
... ón del contrato, su desahucio y terminación» ... Es recomendable que un contrato de ... en el momento que lo decida, tenga o no una justa causa para hacerlo, y es un derecho que no se le ... el contrato de trabajo de forma unilateral, sin justa causa y sin previo aviso ... La ley ...
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Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 7866 de 20 de Noviembre de 1981
EMPLEADOS PÚBLICOS Y TRABAJADORES OFICIALES - Interpretación errónea del art 5º del Decreto 3135 de 1968 / TERMINACIÓN UNILATERAL DEL CONTRATO SIN JUSTA CAUSA / CONVENCIÓN COLECTIVA / REINTEGRO Publicada en Gaceta Judicial: Tomo CLXVIII, n.° 2406, pág. 575-581
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Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº de 8 de Mayo de 1974
TERMINACIÓN UNILATERAL DEL CONTRATO SIN JUSTA CAUSA Publicada en Gaceta Judicial: Tomo CXLVIII, n.° 2378-2389, pág. 446-454
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Vigente
Decreto 780 de 2016, por medio del cual se expide el Decreto Único Reglamentario del Sector Salud y Protección Social
... Salud o se encuentren con novedad de terminación de inscripción en la entidad promotora de salud, ... los padres únicamente y les notificará la causa, en los términos del Título III de la Parte ... de pago por capitación reconocidas sin justa causa. En caso de que las EPS no realicen el ... en Colombia, vinculadas mediante contrato de trabajo que se rija por las normas ... ón por mutuo acuerdo o liquidación unilateral, no excluye la obligación de que posteriormente ...
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Terminación del contrato de trabajo
... h) Por decisión unilateral en los casos de los artículos 7 del D.L. 2351 de ... de trabajo podrá ser terminado por una justa causa o por una injusta causa, evento último que ...
- Vigente Decreto 1625 de 2016, por medio del cual se expide el Decreto Único Reglamentario en materia tributaria
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Reglamento Interno de Trabajo
... en él consagradas hacen parte del contrato individual de trabajo y, por ende, son de ... en caso de retrasos o faltas al trabajo sin causa suficiente y no podrán exceder de la quinta ... 2.2. Terminación del contrato de trabajo y proceso disciplinario ... de los contratos de trabajo de manera unilateral por parte del empleador ... Evidentemente, nto estos se terminan sin justa causa, esto es, cuando no existe ninguna causa ...
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Terminación del contrato de trabajo
... ejecutoriada; h) Por decisión unilateral en los casos de los artículos 7 del D.L. 2351 de ... de trabajo podrá ser terminado por una justa causa o por una injusta causa, evento último que ...
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Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 41829 de 13 de Noviembre de 2013
Es decir, para el juez colegiado, por haber asentado que hubo dos contratos y no uno solo, como lo invocaba el actor, las demás pretensiones no tenían probabilidad de llegar a buen término, pues “…entrar a analizar las del primer contrato sería inaplicar el principio de la congruencia, dado que no se resolvería de acuerdo a lo pedido en la demanda”. En lo que concierne al recurso de casación, el...
... contrato de trabajo a término indefinido desde el 1º de ... consistió la causa o motivo de la terminación. Anota ... que él no ... constituir justa causa, en razón a que, en arreglo del literal ... terminación unilateral del contrato fue sin justa causa, y las ... -
Terminación del contrato de trabajo
... ejecutoriada; h) Por decisión unilateral en los casos de los artículos 7 del D.L. 2351 de ... de trabajo podrá ser terminado por una justa causa o por una injusta causa, evento último que ...
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Vigente
Normas sobre tratamientos excepcionales para regímenes territoriales (Ley 677 de 2001)
... las personas jurídicas que celebren el contrato de admisión a la zona correspondiente, sin ... La indemnización por terminación unilateral sin justa causa por parte del ...
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Vigente
Código penal (Ley 599 de 2000)
... de prevención general, retribución justa, prevención especial, reinserción social y ... o ponga efectivamente en peligro, sin justa causa, el bien jurídicamente tutelado por la ley ... en la celebración de contratos; contrato sin cumplimientos de requisitos legales; acuerdos ... ón pública, así como la cesión unilateral" administrativa del contrato por actos de corrupci\xC3" ... en el Acuerdo Final para la Terminación del Conflicto y la Construcción de una Paz ...
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SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE CASACIÓN LABORAL nº 42940 del 17-10-2018
... , la indemnización por despido sin justa causa, contemplada en el artículo 6 de la Ley 50 ... generados con ocasión de la terminación del contrato, el saldo de la indemnización por ... por terminada la relación de manera unilateral y sin justa causa; que en la cláusula sexta del ...
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Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 7874 de 28 de Septiembre de 1982
CONTRATO DE TRABAJO. TERMINACIÓN UNILATERAL CON JUSTA CAUSA Publicada en Gaceta Judicial: Tomo CLXIX, n.° 2410, pág. 955-960
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Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 9875 de 14 de Diciembre de 1984
CONTRATO DE TRABAJO. TERMINACIÓN UNILATERAL SIN JUSTA CAUSA Publicada en Gaceta Judicial: Tomo CLXXVIII, n.° 2417, pág. 510-514
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SENTENCIA nº 76001-23-33-000-2013-00176-01 de Consejo de Estado (SECCIÓN TERCERA SUBSECCIÓN B) del 28-04-2021
MEDIO DE CONTROL DE CONTROVERSIAS CONTRACTUALES - Accede parcialmenteCOMPETENCIA PARA LA RESOLUCIÓN DEL RECURSO DE APELACIÓN / COMPETENCIA POR RAZÓN DE LA CUANTÍA / FACTOR OBJETIVOEsta Subsección es competente para conocer del recurso de apelación, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 150 del Código de Procedimiento Administrativo y de lo Contencioso Administrativo. El tribunal era...
... ACTO ADMINISTRATIVO CONTRACTUAL / TERMINACIÓN UNILATERAL DEL CONTRATO / CONTRATO ESTATAL REGIDO ... ón de la junta directiva no constituye justa causa para dar por terminado el contrato, por ... -
Sentencia de Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral nº 2818 de 24 de Julio de 1989
TERMINACIÓN UNILATERAL DEL CONTRATO DE TRABAJO CON JUSTA CAUSA / DESPIDO / SANCIÓN / REINTEGRO / CONVENCIÓN COLECTIVA / EMPRESA Publicada en Gaceta Judicial: Tomo CXCVIII, n.° 2437, vol. 2, pág. 113-127
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Vigente
Ley para la convivencia, la eficacia de la justicia y otras disposiciones (Ley 418 de 1997)
... el punto 6 del Acuerdo Final para la Terminación del Conflicto y la Construcción de una Paz ... contributivo en virtud de relación de contrato de trabajo ... ARTÍCULO 23 ... Los ... 4. Causa de egreso y pronóstico ... 5. Condición ... caducidad o decretar la liquidación unilateral de todo contrato celebrado por una entidad ... Cuando, sin justa causa, el contratista no dé por terminado ...
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Sentencia de Corte Suprema de Justicia - SALA DE DESCONGESTIÓN LABORAL N.º 1 nº 49221 de 19 de Julio de 2017
Procedencia: Tribunal Superior Sala Laboral de ManizalesFuente formal: Código Procesal del Trabajo y de la Seguridad Social art. 90 / Código Sustantivo del Trabajo art. 467 y 476 / Decreto 2147 de 1945Asunto: PROBLEMA JURÍDICO: El problema principal estriba en determinar si la actora tiene derecho al reintegro deprecado, consagrado en las cláusulas 12 y 14 de la convención colectiva vigente para...
... se declare que entre ellas existió un contrato de trabajo a término indefinido desde el 2 de ... en la que fue despedida de manera unilateral y sin justa causa; durante su relación laboral ... ; iv) que la empresa dispuso la terminación" unilateral del contrato de la señora Rincón Ram\xC3" ... -
SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE CASACIÓN CIVIL Y AGRARIA nº T 1100102040002020-00992-01 del 12-02-2021
... , teniendo en cuenta que « la terminación unilateral del contrato con justa causa no puede ...
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Terminación del Contrato de Trabajo
... ejecutoriada; h) Por decisión unilateral en los casos de los artículos 7 del D.L. 2351 de ... de trabajo podrá ser terminado por una justa causa o por una injusta causa, evento último que ...
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Sentencia de Tutela nº 424/22 de Corte Constitucional, 29 de Noviembre de 2022
Derechos fundamentales a la salud. Acción de tutela. Despido del trabajador. Incapacidad laboral
... decisión de terminar unilateralmente su contrato de trabajo ... 2. La señora Janneth Alexandra ... por terminado el contrato de trabajo con justa causa, con fundamento en el acta de la reunión ... de salud de la accionante y la terminación del vínculo laboral dado que las patologías que ... accionante en la carta de terminación unilateral del contrato, la justa causa para el despido se ... - Vigente Resolucion 5050 de 2016, por la cual de compilan las Resoluciones de Carácter General vigentes expedidas por la Comisión de Regulación Comunicaciones
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Sentencia de Tutela nº 524/20 de Corte Constitucional, 15 de Diciembre de 2020
DERECHO A LA ESTABILIDAD LABORAL REFORZADA DE PERSONA EN ESTADO DE DEBILIDAD MANIFIESTA POR RAZONES DE SALUD Se atribuye a la empresa accionada la vulneración de derechos fundamentales del actor, al no practicar las pruebas solicitadas dentro del proceso disciplinario adelantado en su contra, al no dar traslado del material probatorio recaudado y al imponer, de forma desproporcionada, el despido...
... Asimismo, por la terminación unilateral del contrato de trabajo sin la ... el 4 de octubre de 2016 fue despedido sin justa causa por la compañía Surenco, a pesar de las ... -
SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE DESCONGESTIÓN LABORAL N.º 1 nº 68086 del 20-04-2020
... el 13 de julio de 2009 fue despedido sin justa causa; que para el momento de la finalización ... objeto ilícito e ineficacia en la terminación unilateral del contrato de trabajo, improcedencia ...