sentencias sobre acoso laboral
6062 resultados para sentencias sobre acoso laboral
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Sentencia de Constitucionalidad nº 200/19 de Corte Constitucional, 15 de Mayo de 2019
Relación normal del contrato. Acción pública. Despido del trabajador. Derechos a la seguridad social en pensiones
... de 1996 esta Corporación se pronunció sobre la constitucionalidad de la disposición que ... , de la garantía de estabilidad laboral reforzada que se deriva del precepto ... ños siguientes se profirieron diversas sentencias de revisión que consideraron el derecho a la ... medidas preventivas y correctivas del acoso y la discriminación laboral con el fin de ... -
Contrato de Trabajo
... CARTILLA LABORAL 2018 ... El contrato de trabajo que se pacte ... tratados o convenios internacionales que sobre derechos humanos relativos a la materia obliguen ... Con relación se pueden consultar las sentencias T-900 de 2004, T-550 de 2004, T- 1177 de 2003 y ... Acoso laboral ... El acoso laboral es una de las ...
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Circular externa número 100-000011 de 2021
... Sociedades para instruir a sus supervisados sobre las medidas que deben adoptar para promover la ... un servicio personal bajo vinculación laboral o prestación de servicios a una Empresa o a ... de la Entidad Obligada o conductas de acoso laboral para el caso de empleados. Por lo tanto, ...
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La prevención de riesgos laborales ante la efervescencia del teletrabajo
... 4.4. El aislamiento laboral y el sedentarismo. 4.5. El ciberacoso. 5. Las ... de los diputados, un proyecto de ley sobre el teletrabajo para dar respuesta a multitud de ... 22 Cfr. las sentencias TC 29/2013, de 11 de febrero y 39/2016, de 3 de ... a ser objeto del denominado ciberacoso o acoso virtual por parte de sus superiores y de otros ...
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Sentencia de Tutela nº 217/22 de Corte Constitucional, 17 de Junio de 2022
La accionante considera que su empleador, esto es la UGPP, vulneró sus derechos fundamentales, al no cumplir la recomendación expedida por su médico oncólogo de mantener las medidas de distanciamiento social preventivo contra el Covid-19 y permanecer en casa dado el diagnóstico de cáncer de seno en tratamiento activo y los efectos inmunodepresores del medicamente que consume, e indicarle que debe
... ese momento ha sufrido discriminación laboral y ataques constantes a su salud mental. Así, ... é ascender en concurso interno; al informar sobre mi patología de cáncer, no para generar ... uno de sus jefes presentó una queja por acoso laboral de su parte, pero que, en realidad, a ... [45] Corte Constitucional, sentencias" T-060 de 2019 y T-085 de 2018 ... [46] “ART\xC3" ... -
Límites del tratamiento de los datos personales en el ámbito laboral frente al uso de las tecnologías de la información y comunicación en la era digital
El siglo XXI se ha caracterizado por la digitalización y el uso de las tecnologías de la información y las comunicaciones en diversos escenarios de la vida socioeconómica, laboral, cultural, política e incluso recreativa del ser humano. Un sistema de interacción iusinformática sobresale en el ámbito laboral por la relación contractual basada en el análisis de los postulados teóricos de seguridad...
... Palabras clave: acoso cibernético, contrato laboral, derecho humano, ... cualquier información que exista sobre ellas, en bases de datos o archivos de entidades ... 3 Véase las sentencias 312 y 103 del Tribunal Uruguayo de Apelaciones de ... -
Decreto número 1662 de 2021, por el cual se adiciona el Decreto 1083 de 2015 Único Reglamentario del Sector de la Función Pública, en relación con la habilitación del trabajo en casa para los servidores públicos de los organismos y entidades que conforman las ramas del poder público en sus distintos órdenes, sectores y niveles, órganos de control, órganos autónomos e independientes del Estado
... de la administración pública, así como sobre su capacitación y evaluación de desempeño ... y de salud a quienes tienen una relación laboral o capacidad económica suficiente para afiliarse ... con la prevención de las conductas de acoso laboral y del procedimiento interno que se ...
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Sentencia de Tutela nº 372/20 de Corte Constitucional, 1 de Septiembre de 2020
ACCION DE TUTELA PARA OBTENER REINTEGRO LABORAL-IMPROCEDENCIA POR EXISTIR OTRO MEDIO DE DEFENSA JUDICIAL Y NO ACREDITARSE PERJUICIO IRREMEDIABLE. La actora aduce que sus derechos fundamentales fueron vulnerados, con ocasión de la presentación de actos de persecución laboral y violencia económica que trascendieron al ámbito del trabajo, como consecuencia de una relación asimétrica con su cónyuge,...
... que se presentaron actos de persecución laboral y violencia económica que trascendieron al ... los siguientes hechos soportan los actos de acoso laboral: ... Junio a septiembre ... Tomar la ... ese desequilibrio para mantener un control sobre ella, especialmente tras la ruptura de la ... Al respecto ver Corte Constitucional, sentencias T-694 de 2013,T-271 de 2012, T-899 de 2014, T-334 ... -
SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE CASACIÓN LABORAL nº T 65020 del 17-11-2021
Acoso laboral. Derechos fundamentales. Contrato de trabajo. Acción de tutela
... realidad sobre las formas, ... confianza legítima, y «pro ... presentó denuncia de acoso laboral ante la gerencia de ... recursos humanos, ... -
Sentencia de Constitucionalidad nº 331/23 de Corte Constitucional, 29 de Agosto de 2023
Derecho fundamental al trabajo. Relación laboral pública. Negociación colectiva. Libertad
... de la cual se regula la desconexión laboral - Ley de desconexión laboral ... Demandantes: ... constitucional, al no haberse pronunciado sobre la disposición demandada ... Primer cargo ... material, y acude al contenido de las sentencias C-693 de 2008, [20] C-308 de 2007 [21] y C-281 ... podría ser considerada como conducta de acoso, siempre que fuese persistente y demostrable y ... -
Sentencia de Constitucionalidad nº 222/22 de Corte Constitucional, 23 de Junio de 2022
Intervención. Pacto internacional de derechos civiles y políticos. Violencia contra la mujer. Vs
... , presentaran un concepto técnico sobre los aspectos que consideren relevantes en el ... ó que la Corte Constitucional en sentencias T-275 y T-289 de 2021 determinó que el derecho ... pública situaciones de abuso, violencia o acoso sexual constituyen un ejercicio legítimo de la ... renovado debido a las denuncias de acoso laboral y sexual contra mujeres de la institución ... -
Terminación del contrato de trabajo
... la desaparición del vínculo contractual laboral. Sin embargo, tal y como se explicará en el ... Corte Suprema de Justicia se ha manifestado sobre la legalidad de los acuerdos de terminación de ... que hubieren presentado queja de acoso laboral o hubieren sido testigos del acoso La ...
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Sentencia de Tutela nº 426/21 de Corte Constitucional, 3 de Diciembre de 2021
OBLIGACION DE ENTES UNIVERSITARIOS PARA SENSIBILIZACION, PREVENCION Y SANCION DE FORMAS DE VIOLENCIA Y DISCRIMINACION CONTRA LAS MUJERES La accionante se vinculó a la Universidad Nacional como contratista en el año 2011 y prestó sus servicios en varias dependencias. En mayo de 2016 instauró una queja disciplinaria en contra de su jefe inmediato, por actos que configurarían acoso sexual y laboral.
... el Director del Comité de Convivencia Laboral de la Universidad Nacional, actos que acoso sexual y laboral de parte de José Guillermo ... Consideró, sobre la finalidad sexual, que el intercambio de ... procesales, de conformidad con las sentencias C-014 de 2014 y C-487 de 2009. Aun cuando dentro ... -
AUTO nº 11001-03-06-000-2021-00081-00 de Consejo de Estado (SALA DE CONSULTA Y SERVICIO CIVIL) del 21-09-2021
CONFLICTO DE COMPETENCIAS ADMINISTRATIVAS Entre el Juzgado Tercero Laboral del Circuito de Tunja (Boyacá) y la Procuraduría General de la Nación Regional de Boyacá / POTESTAD DISCIPLINARIA DEL ESTADO Alcance y autoridades competentes para ejercerlaDe manera reiterada, la Sala ha expresado que la potestad disciplinaria del Estado sobre los servidores públicos está justificada en la...
... – Entre el Juzgado Tercero Laboral del Circuito de Tunja (Boyacá) y la ... que la potestad disciplinaria del Estado sobre los servidores públicos está justificada en la ... ACOSO LABORAL – Medidas preventivas y correctivas / ... -
SENTENCIA nº 11001-03-15-000-2021-01518-01 de Consejo de Estado (SECCIÓN TERCERA SUBSECCIÓN A) del 11-10-2021
ACCIÓN DE TUTELA CONTRA PROVIDENCIA JUDICIAL / CONFIGURACIÓN DEL DEFECTO POR DESCONOCIMIENTO DEL PRECEDENTE CONSTITUCIONAL - Sentencia SU-354 de 2017 / REINTEGRO Y PAGO DE SALARIOS Y PRESTACIONES DEJADOS DE PERCIBIR COMO CONSECUENCIA DE LA NULIDAD DE UN ACTO QUE ACEPTA LA RENUNCIA / EMPLEADO DE CARRERA ADMINISTRATIVA / LÍMITE INDEMNIZATORIO - No es aplicable cuando el servidor ilegalmente...
... de acompasarse a lo establecido en las sentencias SU-556 de 2014 y SU-053 de 2015, el Tribunal ... se desprenden directamente del acto anulado ACOSO LABORAL / ACCIÓN DE TUTELA CONTRA PROVIDENCIA ... ón que hicieron los jueces de instancia sobre la procedencia de los perjuicios morales por ... -
SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE CASACIÓN LABORAL nº T 57980 del 20-11-2019
... ó que inició un proceso especial por acoso laboral y discriminación en contra de Geert ... conducta persistente y demostrable ejercida sobre un empleado por parte de un empleador, un jefe o ...
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Responsabilidad de los establecimientos educativos públicos de educación formal básica y media del municipio de Sabaneta en la adecuación y aplicación en los manuales de convivencia de los mecanismos de prevención y mitigación del acoso escolar o matoneo de acuerdo con la de la ley 1620 de 2013 y el decreto reglamentario 1965 de 2013
La Ley 1620 de 2014, por la cual se crea el Sistema Nacional de Convivencia Escolar y Formación para el Ejercicio de los Derechos Humanos, la Educación para la Sexualidad y la Prevención y Mitigación de la Violencia Escolar, establece las rutas de atención de estas problemáticas que se presentan al interior de las instituciones educativas. El presente artículo reflexiona acerca de la importancia...
... un matón o victimario de forma permanente sobre una persona considerada víctima. “A finales ... a estas personas ascender en el ámbito laboral y así estar en capacidad de enfrentar los retos ... Esta es una de muchas sentencias de la Corte Constitucional que ha reiterado y ... -
Feminicidio y derecho penal
El delito de homicidio tiene una agravante que se configura cuando el delito se comete por “el hecho de ser mujer”. En Colombia, solo hasta el 4 de marzo de 2015 la Corte Suprema de Justicia se ocupó por primera vez de un caso en el cual se daba aplicación a la agravante, y determinó los elementos que son importantes para su configuración. En este texto analizo el concepto de feminicidio dentro
... 5. Sobre la caracterización del feminicidio en la ciudad ... , pero el espectro incluye actos como el acoso sexual, el acoso laboral, la violencia ... -
Sentencia de Tutela nº 453/22 de Corte Constitucional, 13 de Diciembre de 2022
Protección de los derechos fundamentales. Principio de publicidad. Acción de tutela. Prueba
... , los aprendices realizaron un video sobre el respeto [8] , aceptaron “que hicieron una ... formación académica y (iii) el bullying y acoso digital en entornos educativos. Para finalizar, ... [68] Como ha sido señalado en las sentencias T-265 de 2020, T-364 de 2018, T-832 de 2011 y ... -
Auto nº 859/21 de Corte Constitucional, 27 de Octubre de 2021
Conflicto de competencia suscitado entre el Juzgado Penal del Circuito Villeta (Cundinamarca) y la Sala Jurisdiccional Disciplinaria el Consejo Seccional de la Judicatura de Cundinamarca. La controversia entre los precitados despachos tuvo su origen en una queja disciplinaria que interpuso la citadora del Juzgado Promiscuo de Familia de Villeta en contra de la secretaria del mismo juzgado, por...
... en el artículo 12 de la Ley 1010 de 2006 (acoso laboral), donde se prevé que: “Cuando la ... de competencia, en la media que este versa sobre cuál sería la autoridad encargada de adelantar ... (Sentencias C-341 de 1996 y C-124 de 2003, reiteradas en la ... -
Derecho a la desconexión laboral digital en el marco del derecho laboral
En la sociedad se ha venido avanzando tecnológicamente y se reguló el teletrabajo, el cual se intentó implementar durante la pandemia por covid-19. En Colombia, ante tal evento, se le llamó trabajo en casa, ya que muchos empleadores en su momento no habían evolucionado hacia teletrabajo. Por lo tanto, apareció la figura del trabajo en casa, que no estaba regulada por el Estado y obligó tanto a...
... implica aceptar dos elementos básicos sobre" los cuales gira el problema objeto de investigaci\xC3" ... ón laboral “constituye una conducta de acoso laboral, en los términos ... Revista IUSTA ... -
Sentencia de Tutela nº 117/18 de Corte Constitucional, 6 de Abril de 2018
DERECHOS A LA INTIMIDAD, HONRA, BUEN NOMBRE E IMAGEN EN REDES SOCIALES. En dos acciones de tutela formuladas de manera independiente se atribuye la vulneración de derechos fundamentales a publicaciones realizadas a través de redes sociales de afirmaciones que resultan injuriosas y/o calumniosas para los actores, entre los cuales se encuentra una funcionaria que administra justicia. Se aborda...
... ”, un escrito titulado “DENUNCIAN ACOSO Y MATONEO POR PARTE DE LA JUEZ DE SESQUILÉ” ... comentarios tendientes a causar daño sobre su imagen y buen nombre ... 1.1.3. Afirma que ... prevaricato por acción y omisión, acoso laboral, falsedad documental y abuso de autoridad. ... decisiones, Corte Constitucional, Sentencias T-1085 de 2004 (MP Jaime Córdoba Triviño), ... -
SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE CASACIÓN PENAL nº T 0500122040002022-01546-01 del 09-03-2023
Acoso sexual. Derechos laborales. Delitos contra la integridad moral. Tutela en relación
... relacionado con la situación de acoso laboral a ... la que está expuesto ... su ... sobre la cual se puede promover el escrache, ... -
SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE CASACIÓN LABORAL nº 80774 del 28-07-2021
... de septiembre de 2015 » ... el acoso laboral de que era víctima por parte de Carlos ... 4º para en su lugar, precisar que el IBC sobre el ... cual se deben reajustar los aportes que se ...
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El Mobbing o Acoso Laboral: Modalidades, Acoso Digital y Dificultades Probatorias. El Caso de la Rama Judicial
El trabajo elabora un análisis socio jurídico del panorama actual del proceso de acoso laboral en los cuales se ven inmersos los empleados y sus nominadores en la Rama Judicial a quienes les aplica la Ley 1010 de 2006, la cual fue expedida para la prevención, corrección y sanción de quienes realicen mobbing a sus empleados o a sus mismos compañeros de trabajo. El objetivo es establecer los obstá-
... manera especial en la Rama Judicial en tanto no hay allí un control sobre la manera en que los magistrados y jueces tratan a sus empleados, así ... En un estudio reciente, se analizaron 109 sentencias de AL emitidas por las tres altas cortes durante el periodo 2006-2018, ...