mobbing laboral
-
SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE CASACIÓN LABORAL nº T 88771 del 06-05-2020
Acción de tutela. Administración pública. Derechos fundamentales del trabajador. Protección
... uso abusivo del “ius variandi” puede ser interpretado ... como una forma de acoso o “mobbing” laboral ... considera que esta facultad del ius variandi deriva del derecho del ... empleador de organizar y dirigir el trabajo de sus ... -
SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE CASACIÓN LABORAL nº T 88771 del 06-05-2020
... uso abusivo del “ius variandi” puede ser interpretado ... como una forma de acoso o “mobbing” laboral ... considera que esta facultad del ius variandi deriva del derecho del ... empleador de organizar y dirigir el trabajo de sus ...
-
Las mujeres en la familia
En este capítulo se cambia la perspectiva positiva por otra cara respecto de la mujer. En capítulos anteriores se ha mostrado su papel y su participación en la gestación de los hijos, en la crianza, en la inculcación de pautas culturales, en la alimentación, el abrigo y el afecto. Se presenta el contraste entre la mujer admirada, consentida y la que es víctima de la agresión, la violencia y el...
... educativas permitió su preparación académica para el desempeño laboral. Una vez involucradas en el campo de trabajo, su prioridad ya no ... • Violencia en el ámbito laboral Acoso sexual - Bullying / mobbing • Violencia en los medios de comunicación Explícita · ... -
Estado de la calidad de vida laboral en las organizaciones y reflexión sobre el rol de los psicólogos organizacionales colombianos frente a esta realidad
... recientemente y que tiene efectos negativos para la evaluación de estas tres variables, es el acoso laboral, también conocido como mobbing, que de acuerdo con la Ley 1010 del 2006, artículo segundo, se deine así: “se entenderá por acoso laboral toda conducta persistente y ...
-
Estrategias de afrontamiento en víctimas de mobbing: diferencias entre trabajadores españoles e inmigrantes latinoamericanos y consideraciones clínicas
En este artículo se presenta un estudio-piloto sobre el empleo de estrategias de afrontamiento por parte de trabajadores españoles e inmigrantes latinoamericanos víctimas de mobbing que han acudido en busca de ayuda a la Plataforma contra los Riesgos Psicosociales y la Discriminación Laboral de la Comunidad de Madrid (PRIDICAM) durante el periodo 2007-2012. El objetivo del presente estudio es...
... SABINO DELGADO MARINA*** ... PLATAFORMA CONTRA LOS RIESGOS PSICOSOCIALES Y LA DISCRIMINACIÓN LABORAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID (PRIDICAM) - ESPAÑA ... Fecha recepcióN: 20/4/2012 • Fecha aceptacióN: 27/5/2012 ... En este artículo se presenta un ... -
Sentencia de Tutela nº 682/14 de Corte Constitucional, 10 de Septiembre de 2014
Debido proceso, seguridad social, vida digna, mínimo vital, trabajo, unidad familiar Se acumulan expedientes por unidad de materia. Los hechos particulares que se presentan en cada una de las acciones de tutela interpuestas de manera independiente, pueden sintetizarse así: a). La Empresa de Energía de Boyacá actúo de manera arbitraria abusando del ius variandi y vulnerando derechos fundamentales...
... del empleador de modificar las condiciones en una relación laboral (ius variandi) no es absoluta porque puede tornarse violatoria de ... variandi” puede ser interpretado como una forma de acoso o “mobbing” laboral? ... Desde los albores de la jurisprudencia tanto de la Sala ... -
Aproximaciones a una conceptualización del acoso laboral en el ordenamiento jurídico colombiano
La construcción del concepto de acoso laboral comienza desde la década de los 80’s por Heinz Leymann. Identificado así el problema social, se comienza a explorar por parte de científicos como Marie-France Hirigoyen, a partir del establecimiento de perfiles tanto de acosados como de acosadores, la necesidad de un control, lo cual fue finalmente adoptado por países europeos para el establecimiento...
... Approaches to a conceptualization of mobbing in the Colombian legal ... Approches autour du concept d’harcèlement moral dans l’ordre juridique colombien ... Aproximações a uma ... -
Sentencia de Tutela nº 317/20 de Corte Constitucional, 18 de Agosto de 2020
ACOSO LABORAL EN EL MARCO DE LA EJECUCIÓN DE UN CONTRATO DE OUTSOURCING DE VIGILANCIA El actor aduce que la empresa accionada vulneró sus derechos fundamentales, al resolver dar por terminado de forma anticipada su contrato de trabajo a término fijo, mediante el cual se desempeñaba como vigilante en un conjunto residencial, argumentando el ejercicio de la facultad contractual contenida artículo 64
... Sustantivo del Trabajo y sin tener en cuenta el presunto acoso laboral del que fue víctima por parte de la administradora de dicha unidad ... [43] Leymann usó la expresión mobbing. Cfr. Leymann, Heinz, Mobbing ... , cit ... [44] Cfr. Hirigiyen, ... - El ‘bullying’ también es un problema de adultos Un acoso más común de lo que se cree
-
Precisiones conceptuales e implementación práctica del teletrabajo
... Introducción ... LABORAL 8 Derecho laboral en Colombia ... El presente capítulo no solo se ... Leymann, Heinz. “Mobbing y Terror Psicológico en los lugares de Trabajo”. Violence and Victims ...
-
SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE DESCONGESTIÓN LABORAL N.º 4 nº 76590 del 02-02-2021
... 42 ... [2] Caamaño Rojo, E. (2011). La noción de acoso moral o “mobbing ...
-
Sentencia Nº 11001-33-35-009-2017-00269-01 del Tribunal Administrativo de Cundinamarca, 27-08-2021
... de Nulidad y Restablecimiento del Derecho la ocurrencia del acoso laboral, o si solo es posible dentro del procedimiento establecido en la Ley 1010 ... los primeros estudios sicológicos sobre el acoso laboral o “ mobbing ” o “ bullying ” de Leymann, a los que hizo de igual forma ...
-
SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE DESCONGESTIÓN LABORAL N.º 4 nº 65187 del 29-11-2017
... demandada para con mi mandante no se adecuan a una correcta relación ... laboral y que constituyen un claro mobbing ... por demostrado, sin estarlo, que el salario de mi mandante no se ... debe incrementar anualmente ... dar por demostrado, estándolo, que ...
-
Derechos laborales de la mujer en el contexto digital en Colombia
En este artículo se muestra la forma como la mujer, a pesar de las dificultades que se le han presentado con las transformaciones socioculturales y socioeconómicas de las últimas décadas por el ingreso de forma masiva al mercado laboral, sigue ampliando su participación en la sociedad y en Estados contemporáneos, con un protagonismo inusitado, adecuándose a los desafíos tecnológicos y las crisis...
... las últimas décadas por el ingreso de forma masiva al mercado laboral", sigue ampliando su participación en la sociedad y en Estados contempor\xC3" ... ía y, por sup uesto, a las emplea- das: “…, I nforme de mobbing maternal del Ministerio ... 75% de las mujeres encuestadas declara que ha ... -
Factores de riesgo psicológico en los trabajadores
El exceso de trabajo y el mal clima laboral constituyen los factores de riesgo psicológico más usuales presentes en trabajadores.
Enero 20 - Febrero 20 de 2016 Activo Legal N° 19 / 7 LABORAL ... Riesgos psicológicos laborales ... Factores de riesgo psicológico ... Acoso psicológico o "mobbing": Es el continuo y deliberado maltrato verbal cruel que recibe un ... -
Burnout, engagement y la percepción sobre prácticas de gestión en pandemia por COVID-19 que tienen trabajadores del centro sur de Chile
La pandemia por COVID-19 ha afectado las rutinas laborales y ha generado en las personas estrés o burnout, que puede disminuir por el engagement de los trabajadores. El propósito de esta investigación fue estudiar el burnout, engagement y la percepción de prácticas de gestión en apoyo que tienen los trabajadores en tiempos de pandemia por COVID-19 al enfrentar sus desafíos. El enfoque...
... de las personas en diver-sos ámbitos de su vida: familiar, laboral, educacional, entre otros; ya sea por la imposición de cuarentenas ( ... la vida laboral y familiar, la equidad y la erradicación del mobbing , es decir, del acoso laboral ( Acosta, Torrente, Llorens y Salanova, ... -
Respuestas diferenciales ante las demandas emocionales del trabajo: una revisi
... ón y expresión de las emociones como parte de un rol laboral (Hochschild, 1983). Es utilizado, entonces, para describir aquellas ... y, por lo tanto, también implican un trabajo emocional, como el mobbing, el bullying, el acoso laboral u otras conductas abusivas (ver Moroni y ...
-
Respuestas diferenciales ante las demandas emocionales del trabajo: una revisión de la literatura sobre características individuales y trabajo emocional
Este artículo tuvo por objetivo describir cómo las características personales de los empleados moldean sus respuestas frente a las situaciones emocionalmente demandantes de su trabajo. Para ello, se realizó una revisión de artículos empíricos publicados en revistas científicas de alto impacto. Los resultados revelan que los rasgos de personalidad, las habilidades emocionales y los motivos del...
... ón y expresión de las emociones como parte de un rol laboral ( Hochschild, 1983 ). Es utilizado, entonces, para describir ... y, por lo tanto, también implican un trabajo emocional, como el mobbing , el bullying , el acoso laboral u otras conductas abusivas (ver Moroni ... -
Empresa y relaciones gratificantes de encuentro
... y sus derechos exige el rechazo de todas las formas de acoso laboral y sexual. Los derechos que otorgan a los trabajadores los acuerdos ... El acoso laboral o mobbing se refiere a todo tipo de acción que afecte la autoestima y seguridad de ...
-
Burnout, engagement y la percepcion sobre practicas de gestion en pandemia por COVID-19 que tienen trabajadores del centro sur de Chile/Burnout, engagement, and perception of management practices in pandemic by COVID-19 in south-central Chilean workers/Burnout, engagement e percepcao das praticas de gestao em uma pandemia de COVID-19 em trabalhadores no centro-sul do Chiles.
... diaria de las personas en diversos ámbitos de su vida: familiar, laboral, educacional, entre otros; ya sea por la imposición de cuarentenas (Wang, ... la vida laboral y familiar, la equidad y la erradicación del mobbing, es decir, del acoso laboral (Acosta, Torrente, Llorens y Salanova, 2013) ...
-
Fallo de Procuraduría General de la República, 30-06-2020
... DISCIPLINARIO- Por ... acoso laboral contra ... funcionarios de la Escuela ... de Carabineros Provincia de ... primeros estudios psicológicos sobre el acoso laboral o ... “mobbing” o “bullying” data de la década ... de los ochenta, sobre el ...
-
La justicia digital en el derecho disciplinario
... este nuevo paradigma digital prácticamente toda la prestación laboral se desarrolla en contextos digitales (softwares, servidores ... 7 También denominado ‘acoso digital’ o ‘Network Mobbing’ ... Según publicación realizada en julio de 2017, por la Revista ...
-
AUTO de Corte Suprema de Justicia - SALA DE CASACIÓN LABORAL nº 91701 del 18-05-2022
... de que don FERNANDO ANTONIO CONTRERAS GARZÓN fue víctima ... de lo que se ha dado en llamar “mobbing” ... “mobbing” es el nombre que ha dado la ciencia conductual ... al acoso en el trabajo. Consiste, de una manera general, en un ... conjunto ...
-
Anticipación estratégica como herramienta en la toma de decisiones para las Pymes: Lecciones de una Pandemia
La pandemia causada por el Covid-19 a nivel mundial trajo consigo varios interrogantes y desafíos para el entorno empresarial entre los cuales se destacan: ¿ Como puede una economía sostener su velocidad y prosperar en medio de un coninamiento? ¿Como el Marketing estratégico puede responder a estos cambios? Y Finalmente ¿Cuál es el conocimiento que requieren los equipos de la alta dirección para...
... a que considera que los aportes son mínimos (Ponce G., 2021); El Mobbing, expresado en acciones y/o comportamientos que evidencian acoso ... crónico en el trabajo, de-dicando tiempo de la jornada laboral a tareas de orden personal(Poirier et al., 2021); tecnoestres o fatiga ... -
Personal de seguridad pública, víctimas emergentes de la violencia social en latinoamérica
... Palabras claves: personal seguridad pública, exposición laboral a la violencia ... Resumen ... Nuestras naciones han sido por mucho ... la aparición del Síndrome de Burnout (V ALDEZ , 2008) y Mobbing (C ASSITO , 2008) ... Contener a la delincuencia organizada y ...