Causal de despido
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Sentencia de Tutela nº 372/17 de Corte Constitucional, 7 de Junio de 2017
DERECHO A LA ESTABILIDAD LABORAL REFORZADA DE QUIENES SE ENCUENTREN EN CIRCUNSTANCIAS DE DEBILIDAD MANIFIESTA POR SITUACION DE DISCAPACIDAD. Se atribuye a la empresa accionada la vulneración de derechos fundamentales de la actora, por haberla desvinculando laboralmente del cargo de operaria de aseo que allí desarrollaba, sin contar con la respectiva autorización del Ministerio de Trabajo y sin...
... prestaciones dejadas de percibir, junto con la indemnización por despido sin justa causa, toda vez que fue despedida sin la debida autorización ... despido estuvo ligado a su condición, esto es, que existe un nexo causal entre la terminación del vínculo laboral y la enfermedad o discapacidad ... -
Sentencia de Tutela nº 430/21 de Corte Constitucional, 7 de Diciembre de 2021
DERECHO A LA ESTABILIDAD LABORAL REFORZADA COMO EXPRESION DEL PRINCIPIO DE PROHIBICION DE DISCRIMINACION EN EL EMPLEO Y SUSPENSION DEL CONTRATO LABORAL POR FUERZA MAYOR O CASO FORTUITO QUE TEMPORALMENTE IMPIDA SU EJECUCION En tres acciones de tutela formuladas de manera independiente los accionantes aducen que sus derechos fundamentales fueron vulnerados por sus empleadores, al suspenderles sus...
... a favor del trabajador: i) la ineficacia de la terminación o del despido laboral; ii) el derecho a ser reintegrado a un cargo que ofrezca ... La inobservancia de tal principio es causal de improcedencia de la tutela, a la luz de lo dispuesto en el artículo 86 ... -
SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE CASACIÓN LABORAL nº 83874 del 30-09-2020
Falta de pago de las prestaciones sociales. Indemnización por despido injustificado. Derechos y obligaciones. Contrato de trabajo por pensión
... reconocerle indemnización por despido injustificado, cesantías ... bajo el régimen de retroactividad, ... que pese a lo anterior, la causal invocada para su despido fue la ... liquidación de la entidad, y que no ... -
SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE DESCONGESTIÓN LABORAL N.º 1 nº 71742 del 20-10-2021
Cesantías parciales. Despido disciplinario. Causa de terminación de la relación laboral. Indemnización por terminación del contrato de trabajo
... que la empresa no canceló la indemnización legal por ... despido injusto, la cesantía ni sus intereses del año ... 2008; que nunca le ... que Avianca S.A. estructuró a su acomodo una causal para dar ... por terminada la relación laboral, por cuanto, de acuerdo ... -
SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE DESCONGESTIÓN LABORAL N.º 2 nº 78170 del 01-06-2020
... social en pensión, salud y ARL, causados desde la fecha del ... despido hasta que se reintegrara efectivamente; ii) ... la indemnización del ... tal propósito formula dos cargos con fundamento en la causal ... primera de casación, que no fueron objeto de réplica, ... los que se ...
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SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE DESCONGESTIÓN LABORAL N.º 1 nº 68071 del 24-07-2019
... pretendido ... Finalmente, ... expuso que el despido injusto que sufrió, le ha causado ... múltiples problemas financieros y ... relación contractual, origina de manera consecuente causal ... suficiente para dar por finalizado ese vínculo laboral, sin ... que ...
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SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE DESCONGESTIÓN LABORAL N.º 3 nº 90819 del 19-07-2023
Indemnización por despido. Valoración de la cláusula adicional del contrato de trabajo. Delitos de malversación de caudales públicos. Extradición de orden de captura
... estableciera por concepto de indemnización por despido sin ... justa causa, debidamente indexada y las costas del proceso ... la causal de terminación de contrato de trabajo o despido con ... justa causa y ... -
SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE DESCONGESTIÓN LABORAL N.º 4 nº 47363 del 12-07-2017
... S.A., para que fuera condenada a pagarle la indemnización por despido injusto, los reajustes salariales, la reliquidación de vacaciones y ... causal" aducida en la mencionada carta de despido. En el documento se lee en la cl\xC3" ...
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SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE DESCONGESTIÓN LABORAL N.º 1 nº 73404 del 04-12-2019
... indemnización por despido sin justa causa debidamente ... indexada, el aumento salarial para el año ... parte actora encaminada a que se declarara que frente a la causal ... invocada por la empleadora para despedirlo había operado el ...
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Sentencia de Tutela nº 201/18 de Corte Constitucional, 25 de Mayo de 2018
ESTABILIDAD LABORAL REFORZADA DE PERSONAS CON DIAGNOSTICO DE ENFERMEDADES CATASTROFICAS. Se atribuye a la accionada la vulneración de derechos fundamentales de la actora, al dar por terminado su contrato de trabajo de forma anticipada y sin justa causa, a pesar de conocer que se encontraba en proceso de diagnóstico de un cáncer de seno y que se le practicaría una cirugía programada el mismo día...
... y se le entregó una liquidación con indemnización por despido sin justa causa ... 5. Luego, para el 20 de junio del mismo año, según ... La inobservancia de tal principio es causal de improcedencia de la tutela a la luz del numeral 1° del artículo 6° ... -
SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE CASACIÓN LABORAL nº 64004 del 14-02-2018
... En ... su defensa, adujo que el despido del demandante se produjo con justa ... causa mediante la Resolución n.º ... la causal de despido alegada ... que conforme a la mencionada disposición dejada ...
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SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE DESCONGESTIÓN LABORAL N.º 3 nº 70815 del 17-02-2021
... ello, la demandada sea condenada al pago de la indemnización por despido prevista en el art. 82 de la convención colectiva de trabajo, o en su ... acumuladas para llegar al número de seis, configurándose la causal de despido ... Concluyó que tal interpretación se encontraba ...
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Sentencia de Corte Suprema de Justicia - SALA DE DESCONGESTIÓN LABORAL N. 3 nº 70757 de 30 de Octubre de 2019
Procedencia: Tribunal Superior Sala Laboral de Bogotá
... ón del contrato; también solicitó las indemnizaciones por despido injusto y moratoria. En subsidio, pidió «el pago de los salarios y las ... Con tal propósito formula 3 cargos por la causal primera de casación, no replicados, que serán analizados de manera ... -
Sentencia de Tutela nº 500/19 de Corte Constitucional, 22 de Octubre de 2019
ESTABILIDAD LABORAL REFORZADA POR ENFERMEDAD Y POR TENER CALIDAD DE PRE PENSIONADO. En este caso se analizan tres acciones de tutela formuladas de manera independiente, a través de las cuales los actores alegan la vulneración de su derecho fundamental a la estabilidad laboral reforzada. En un caso se atribuyó la trasgresión de la garantía constitucional, a la terminación del nombramiento en...
... , “no basta sólo con invocar o incluso, demostrar, que el despido se hubiera producido respecto de un trabajador en situación de debilidad ... Advirtió que los resultados médicos de ingreso son el nexo causal del despido, pues no es regular que se hayan ordenado dichos exámenes el ... -
SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE DESCONGESTIÓN LABORAL N.º 1 nº 91106 del 03-05-2023
Causa en el contrato de trabajo. Indemnización por despido. Sanción disciplinaria. Delitos comunes
... 1982; y iii) ... absoluta» ... del despido a partir del 16 del mismo mes y año, decisión ... adoptada mediante ... tal propósito formula tres cargos por la causal primera de ... casación, frente a los que se presenta réplica. Se ... -
Contrato de trabajo
... sacarle del mercado, y la consecuencia no puede ser otra que el despido ... Se precisa que la exclusividad debe estar revestida de ... autorización se consiga hay que demostrar que existe una causa o causal objetiva, por lo que la absoluta libertad para despedir con que se siente ...
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SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE CASACIÓN LABORAL nº T 66402 del 29-06-2022
... ñía empleadora, se solicitó ante el Ministerio de Trabajo el despido colectivo de más de 256 trabajadores que prestaban sus servicios a nivel ... Por esta, la configuración de causal objetiva denominada por el solicitante como autorización de despidos ...
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La protección del derecho al trabajo en el perú en base a la experiencia colombiana en la legislación y jurisprudencia
A través del presente trabajo se pretende hacer un análisis de la legislación, doctrina y jurisprudencia Peruana tomando como referencia la experiencia colombiana respecto al derecho al trabajo en cuanto su conceptualización, elementos y finalidad para poder definir su núcleo duro en base a su contenido constitucionalmente protegido, y así poder determinar varios aspectos: el primero de ellos...
... está otorgando una verdadera protección al trabajador frente al despido arbitrario y nulo ya sea a través de la reincorporación o el pago de una ... determinado se celebraran de modo excepcional cuando exista alguna causal contemplada en la ley que por alguna circunstancia no hace factible la ... -
SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE DESCONGESTIÓN LABORAL N.º 3 nº 46558 del 14-03-2018
... , a fin de que se le condenara al pago de la indemnización por « Despido Ilegal » prevista en el literal d) del artículo 6 de la Ley 50 de ... onlleve a una comprensión restrictiva del ámbito de acción de la causal justa allí prevista, en el entendido que sólo operaría cuando la fuente ...
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SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE DESCONGESTIÓN LABORAL N.º 1 nº 52620 del 08-11-2017
... pagar a cada uno de los actores la indemnización convencional por despido injusto consagrado en el artículo 4 de la convención colectiva de ... por parte de la demandada el 11 de abril de 2001, invocando como causal el cobro irregular del auxilio óptico convencional y la existencia de una ...
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SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE DESCONGESTIÓN LABORAL N.º 1 nº 57076 del 23-08-2018
... con el fin de que fuera condenada a cancelar la indemnización por despido injusto, debidamente indexada; la suma de $10.585.322, por haber sido ... el 1 de septiembre de 2009, la cual «no establece claramente la causal pero que contiene un despido injustificado» ; que previamente fue llamado ...
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SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE DESCONGESTIÓN LABORAL N.º 1 nº 74127 del 25-01-2022
Derecho en la valoración de las pruebas. Acción de tutela. Causa de despido. Contrato de trabajo
... las justas causas que invocó la empresa en la carta de despido de 27 de abril de 2012; iv) que este es ineficaz porque se desconoció ... en el primer aspecto analizado, pues no se verificó nexo causal entre la pérdida de capacidad laboral del accionante y el despido, y ... -
SENTENCIA de Corte Suprema de Justicia - SALA DE DESCONGESTIÓN LABORAL N.º 1 nº 76145 del 05-02-2020
Sanciones disciplinarias. Causa de terminación del contrato laboral. Incumplimiento de obligaciones. Despido del trabajador
... despido sin justa ... causa prevista en el artículo 4 de la convención ... En primer lugar, ... al anunciar la causal con base en la cual se sustentaría el ... cargo, el recurrente se ... -
Concepto Nº 036091 del Departamento Administrativo de la Función Pública, 29-01-2020
La protección de estabilidad laboral reforzada, implica el derecho a conservar el empleo; a no ser despedida la trabajadora en razón de la situación de vulnerabilidad; a permanecer en el empleo hasta que se requiera y siempre y cuando no se configure una causal objetiva que conlleve a su retiro del servicio y; a que la autoridad laboral competente autorice el despido, con la previa verificación...
... hasta que se requiera y siempre y cuando que no se configura una causal objetiva que conlleve a ... la desvinculación del mismo y; (iv) a que la autoridad laboral competente autorice el despido, con la previa verificación de la estructuración de la ... causal ... - Vigente Decreto 1074 de 2015, por medio del cual se expide el Decreto Único Reglamentario del Sector Comercio, Industria y Turismo